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Jetzt Profil vervollständigen52 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
39 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 9 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr gutes Gehalt
Das schlechte Arbeitsklima, sowie ein veraltetes und stickiges Büro Gebäude.
Besserer Zusammenhalt der Mitarbeiter
Das familiäre
Manche Arbeitsabläufe zu veraltet
Mehr Selbstbewusstsein der Führungsebene ganz oben gegenüber dem Konzern
Sehr familiäres Zusammenarbeiten
Sehr flexibel und selbstbestimmt
Sehr faire Bezahlung
Familiär
Fast freundschaftlich
Direkte Kommunikation auch von der Leitung ganz oben
Frauen durch historisches Verhalten immer noch nicht ganz gleich gestellt.
Abwechslungsreiche Tätigkeiten
zentrale Lage/ prestigeträchtig / gut erreichbar mit Öffis
Programme sind gut
Leistung wird belohnt
viel Papier. Nach wie vor nicht paperless
Innerhalb der Abteilung sehr gut! Jedoch Backoffice und Vertrieb mittelmäßig
Gut
K
Höher Anteil an Home Office möglich
Wie immer im Leben, es kommt auf die jeweiligen Vorgesetzten an
Fairness, Unternehmenskultur, flache Hierarchien, Betriebsrat ist engagiert und wird auch gehört
Im Team hervorragend, auch darüber hinaus sehr gut
Einfach zu viel zu tun, zu wenig Leute
Bemüht, es tut sich viel in der Richtung
Infos zeitnah, Vorstand direkt an allen Mitarbeitern dran
Teams die über viele Jahre hinweg bereits zusammen arbeiten und sehr gut auf einander eingespielt sind.
Eingerostete Arbeits- und Denkweisen. Für neue Kollegen oftmals schwer in jahrzehnte lange Gewohnheiten reinzukommen und zu verstehen.
Kommunikation innerhalb der Bank verbessern. Der Flurfunk ist oftmals die einzige Informationsquelle.
Wie im Titel angesprochen ein Traditionsunternehmen welches langsam in die Jahre kommt.
Privatbank mit langer Historie. Sehr gutes Image und professionelle Kommunikation nach aussen hin. Durchwegs Fokus auf ESG.
Jedoch wird oftmals den "alten Zeiten" nachgetrauert, was zeitweise lähmend wirkt.
Im Konzerns (Unicredit/BA) gegeben und gefördert. Innerhalb der Schoellerbank sehr begrenzt.
Liegt am Verhandlungsgeschick des Einzelnen.
ESG wichtiger Bestandteil des Unternehmens.
Gelinde gesagt: verstaubt.
Auf jeden Fallen gegeben. Arbeitsaufträge werden sehr genau und gewissenhaft erleidgt. Starker Kundenfokus.
Selbstständiges Arbeiten
usw
Alles etwas verstaubt
Konzerneinbindung
Raus aus dem Konzern
Mehr innovationen
flach gehaltene Organisationsstrukturen
zu viele delegierte Mitarbeiter aus der Muttergesellschaft
Der Einfluss von Bank Austria und Italien/Holding wird bald das Image der Bank zerstören
So verdient kununu Geld.