Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Für sein Team arbeiten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 52 Mitarbeitern bestätigt.
Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Coaching
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Hund erlaubt
ParkplatzFairness, Unternehmenskultur, flache Hierarchien, Betriebsrat ist engagiert und wird auch gehört
zentrale Lage/ prestigeträchtig / gut erreichbar mit Öffis
Sehr gutes Gehalt
Das familiäre
Selbstständiges Arbeiten
usw
Das schlechte Arbeitsklima, sowie ein veraltetes und stickiges Büro Gebäude.
Manche Arbeitsabläufe zu veraltet
Eingerostete Arbeits- und Denkweisen. Für neue Kollegen oftmals schwer in jahrzehnte lange Gewohnheiten reinzukommen und zu verstehen.
Alles etwas verstaubt
Konzerneinbindung
zu viele delegierte Mitarbeiter aus der Muttergesellschaft
Mehr Selbstbewusstsein der Führungsebene ganz oben gegenüber dem Konzern
Besserer Zusammenhalt der Mitarbeiter
Der Einfluss von Bank Austria und Italien/Holding wird bald das Image der Bank zerstören
Überstunden auch ausbezahlen
Kommunikation innerhalb der Bank verbessern. Der Flurfunk ist oftmals die einzige Informationsquelle.
Der am besten bewertete Faktor von Schoellerbank ist Image mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Privatbank mit langer Historie. Sehr gutes Image und professionelle Kommunikation nach aussen hin. Durchwegs Fokus auf ESG.
Jedoch wird oftmals den "alten Zeiten" nachgetrauert, was zeitweise lähmend wirkt.
noch gut aufgrund der Vergangenheit, bald wird der Lack ab sein
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schoellerbank ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Sehr ruhig insgesamt, die Bank gleicht einer Geisterstadt, es ist kaum ein Mensch am Gang anzutreffen. Mir war es zu langweilig von den sozialen Kontakten her. Die Bank veranstaltet aber tolle Events und Vorträge, wo man Kollegen auch kennenlernen kann, aber ansonsten sitzt jeder in seinem Kammerl vor dem Bildschirm.
Bank ist nach außen um guten Ruf bemüht, weshalb alles was diesen in Gefahr bringt selbst intern unter den Teppich gekehrt wird
Bleibt wegen Überlastungen tw. auf der Strecke
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Programme sind gut
Im Konzerns (Unicredit/BA) gegeben und gefördert. Innerhalb der Schoellerbank sehr begrenzt.
Nach dem Bereichsleiter kommt schon die Geschäftsführung. Aufstiegsmöglichkeiten begrenzt.
Auch in den schwierigen Corona Zeiten wird versucht die Mitarbeiter hier bestmöglich zu unterstützen.
