Workplace insights that matter.

Login
Schwarz & Schwarz EDV GmbH Logo

Schwarz & Schwarz EDV 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,9Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,9Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 13 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (3,8 Punkte).

Alle 13 Bewertungen entdecken

Fairness und ein respektvoller Umgang sind uns ein großes Anliegen.

Wer wir sind

Schwarz & Schwarz EDVIhr Weg ist unser Ziel

SCHWARZ & SCHWARZ EDV ist ein etabliertes und modernes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Personalbereitstellung in der IT.

Das Unternehmen wurde 1996 von den Brüdern Thomas und Reinhard Schwarz gegründet. Martina Schwarz hat ab 2015 die alleinige Geschäftsführung übernommen. Ziel war und ist es, Unternehmen mit qualifizierten MitarbeiterInnen in allen Phasen des IT-Lebenszyklusses zu unterstützen.

Fairness und ein respektvoller Umgang mit Mitarbeitern, Kunden und Partnern ist für uns oberste Priorität. Unser Ziel ist es, langfristige und nachhaltige Beziehung aufzubauen, die das Triangel Mitarbeiter, Kunde, Partner in den Mittelpunkt stellt.

Produkte, Services, Leistungen

SCHWARZ & SCHWARZ EDV ist ein Unternehmen, das sich seit mehr als zwanzig Jahren mit neuen IT-Lösungen, innovativen IT-Strategien und Outsourcing beschäftigt. Wir stehen unseren Kunden kompetent und objektiv bei der Lösung ihrer Probleme zur Seite, ungeachtet dessen, ob es sich um soft- oder hardwaretechnische Aufgabenstellungen handelt. Unser Leistungsspektrum umfasst alle Bereiche der IT-Technologie: von Consulting über Konzeption bis zur Implementierung oder dem Support eines Systems sowie zusätzliche IT-Services.

Unsere Mitarbeiter sind top ausgebildete SpezialistInnen und wir sind sehr stolz darauf eine gute Mischung von jungen MitarbeiterInnen von Universitäten und Fachhochschulen mit erfahrenen MitarbeiterInnen aus der Praxis zu beschäftigen. Sie alle finden bei SCHWARZ EDV ein äußerst attraktives Arbeitsumfeld.

Perspektiven für die Zukunft

Mit Offenheit und Fairness ist das Unternehmen seit mehr als 25 Jahren erfolgreich. Heute haben wir über 30 Mitarbeiter bei zahlreichen namhaften Auftraggebern im Einsatz. Unsere Mitarbeiter werden überaus geschätzt, so sorgt die Geschäftsleitung nicht nur auf professioneller Ebene für reibungslose Projektaufläufe, sondern auch auf der menschlichen Ebene für ein gutes Miteinander.

Es werden regelmäßig Teamaktivitäten, wie gemeinsamer Sport (Klettern, etc.) durchgeführt, aber auch die jährliche Weihnachtsfeier ist ein beliebter Fixpunkt. Wir pflegen eine teamorientierte Firmenkultur mit flachen Hierarchien. Uns sind Eigenverantwortung, Eigenmotivation und Teamorientierung sehr wichtig. Unseren MitarbeiterInnen bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten und unterstützen sie mit Programmen für die Aus- und Weiterbildung, sowie ein flexibles Arbeitszeitmodell.

Die Atmosphäre und die individuelle, familiäre Betreuung bei SCHWARZ & SCHWARZ EDV sind ein großes Plus. Das Motto der Geschäftsführerin Martina Schwarz lautet: „Neben aller Professionalität sollte man auf die Menschlichkeit nicht vergessen“

Kennzahlen

Mitarbeiter30
Umsatz€ 1,9 Mio

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    58%58
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    42%42
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • CoachingCoaching
    8%8
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    8%8

Was Schwarz & Schwarz EDV GmbH über Benefits sagt

  • flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice
  • Events
  • Coaching durch Kollegen

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wenn Sie eine interessante Aufgabe im IT-Umfeld suchen, sind Sie bei uns richtig. Wir bieten spannende Projekte, berufliches Weiterkommen und ein faires Miteinander. In unserer Partnerschaft mit Ihnen werden wir stets bemüht sein, die für Sie passende Herausforderung zu finden. Dabei vergessen wir nie darauf, auch Ihre persönlichen und privaten Erfordernisse und Bedürfnisse zu berücksichtigen. Und auch auf unser offenes und ehrliches Feedback können Sie immer zählen.

Offene, transparente Kommunikation in jeder Situation des beruflichen Miteinanders steht für uns an oberster Stelle.Wir legen die Karten offen auf den Tisch. Hier wird nicht gepokert. Wir wollen mit Ihnen fair zusammenarbeiten.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

  • SW-Entwicklung - Java
  • SW-Entwicklung - .NET
  • SW-Entwicklung - WEB-Bereich
  • SW-Entwicklung Mainframe (PL/I, Cobol, Assembler)
  • SW-Architektur - Java, .NET, Mainframe
  • IT-Projektmanagement
  • IT-Prozessmanagement
  • Business Analyse
  • Beratung
  • IT-Infrastruktur/IT-Betrieb

Gesuchte Qualifikationen

  • Sie sehen sich als IT-Fachkraft, die unsere Kunden gerne bei der Problemlösung unterstützt
  • Sie sind ein Teamplayer mit hoher Kundenorientiertheit
  • Sie lösen gerne Probleme und scheuen sich nicht vor Herausforderungen
  • Sie wollen das Geschäftsfeld des Kunden & seine Businessprozesse verstehen lernen
    Studiengänge Informatik, Wirtschaftsinformatik, SW Engineering etc.Ein (abgeschlossenes) Studium ist für uns aber keine unbedingte Voraussetzung für eine Zusammenarbeit.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Schwarz & Schwarz EDV GmbH.

  • Martina Schwarz

  • Der erste Schritt zum Teammitglied bei SCHWARZ & SCHWARZ EDV ist eine umfangreiche Darstellung Ihrer bisherigen Erfahrungen. Senden Sie uns deshalb bitte einen aussagekräftigen Lebenslauf, damit wir Einblicke in Ihre bisherige berufliche Laufbahn bekommen.

  • Bei SCHWARZ & SCHWARZ EDV warten herausfordernde Aufgaben auf Sie, sowohl technisch als auch fachlich. Deshalb ist neben der technischen Darstellung Ihres Werdeganges, die fachliche Beschreibung ebenso wichtig.Vermitteln Sie uns schon durch die Qualität Ihres Lebenslaufs Ihren hohen Qualitätsanspruch an sich selbst und Ihre Arbeit!

    Sollten sie auf http://www.schwarz-edv.com/ keine für Sie passende Position finden und trotzdem glauben, zu uns zu passen, bewerben Sie sich bitte einfach per mail an kontakt (at) schwarz-edv.com.

    Wir sehen uns jeden Lebenslauf im Detail an und geben zu jeder Bewerbung zeitnahes Feedback. Wir freuen uns schon jetzt auf eine zukünftige Zusammenarbeit!

  • Bitte senden Sie eine e-mail mit Ihren Bewerbungsunterlagen direkt an kontakt (at) schwarz-edv.com.

    Und: Über ein Foto in Ihren Bewerbungsunterlagen freuen wir uns ganz besonders!

  • Unser Bewerbungsprozess ist direkt, offen und einfach. Sie führen das Bewerbungsgespräch direkt mit der Geschäftsleitung, was einen langwierigen Bewerbungsprozess ausschließt. Bei der Kommunikation mit Ihnen legen wir wert auf Transparenz.
    Wir legen die Karten offen auf den Tisch und erwarten das auch von Ihnen. Wertschätzung und fairer Umgang miteinander sind uns mehr als wichtig.

    Wir nehmen uns Zeit für Sie, bitte nehmen Sie sich auch Zeit für uns!

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es wird vonseiten der Geschäftsleitung direkter Kontakt mit den Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen gepflegt. Das schätze ich wirklich sehr. Wichtig ist mir auch, dass Gespräche auf Augenhöhe stattfinden. Der Umgang ist respektvoll. Bei Herausforderungen wurde schnell reagiert und Engagement für die MitarbeiterInnen gezeigt. Ich habe mich immer verstanden gefühlt und habe den Austausch mit Kolleginnen und Kollegen sehr genossen.
Bewertung lesen
Mein Arbeitgeber ist äußerst sympathisch, engagiert und innovativ. Stets findet man Zeit für ein persönliches Gespräch.
Bewertung lesen
Setzt sich für den Mitarbeiter beim Überlassungsunternehmen ein; persönliche Besuche; Weihnachtsfeier;
Bewertung lesen
immer bereit eine für den Arbeitnehmer passende Lösung zu finden, gute Unterstützung in allen arbeitsrechtlichen Themen, persönlicher Kontakt in Form von Besuchen beim Überlassungsunternehmen (z.B. Übergabe der Gehaltszettel), Mitarbeiterevents (z.B. Weihnachtsfeier)
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden? 5 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

noch nichts
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Sollen so bleiben wie Sie sind!
Bewertung lesen
Förderung des Austauschs zwischen Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Kundenprojekten + potenzielle Wissenstransfers.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 2 Bewertungen lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Schwarz & Schwarz EDV ist Vorgesetztenverhalten mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Sympathisch, Inspirierend, Respektvoll und Aufrichtig
5
Bewertung lesen
wie man es sich als Arbeitnehmer nur wünschen kann
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen? 3 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Awards