Wachstum ist nicht immer alles!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Segula Technologies Austria GmbH in Wien gearbeitet.
Image
Tendenz eher in den Leihkräftebereich
Gehalt/Benefits
Das richtige Gehaltsverhältnis zwischen unterschiedlichen Tätigkeits- bzw. Verantwortungsbereichen ist nicht gegeben
Kollegenzusammenhalt
Abhängig vom Bereich bzw. der zuständigen Führungskraft
Kommunikation
Klare Strategie für den Standort seitens Konzern ist nicht kommuniziert
Gleichberechtigung
Jeder bekam eine Chance zur persönlichen Weiterentwicklung, wenn er die Bereitschaft hierfür zeigte
Interessante Aufgaben
Es besteht die Möglichkeit unterschiedliche Bereiche kennenzulernen
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
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