Rückständig und familienfeindlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Führungsstil
Das nicht gut überlegte Weiterbildungsprogramm (kaum vorhanden)
Diskriminierung von Frauen und Kollegen mit Familie
Die Arbeitsbelastung
Keine flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice ist sogar ausdrücklich untersagt
Verbesserungsvorschläge
Modernisierung:
- Vor allem das Management sollte "moderner" im Kopf und in ihren Einstellungen werden. Kritik & Kontrolle sind als Führungsstil nicht nur demotivierend sondern auch längst überholt.
- Das Arbeitsgerät sollte dringend modernisiert werden: Mobiltelefone, Internet, Büros etc.
Arbeitsatmosphäre
Management durch Kontrolle und Angst !
Kommunikation
Es gibt so gut wie keine Kommunikation durch das Führungsmanagement. Auch keine Informationen über wichtige Arbeitsanweisungen, ways of working, Emails werden nicht weiter geleitet.
Work-Life-Balance
In dieser Firma nicht bekannt: 12 Stunden Arbeitstag ist normal, Überstunden, Stress, viel Druck. Und am Ende, passt dann doch nichts!
Vorgesetztenverhalten
Vor allem wird kontrolliert: den Angestellten wird kein Vertrauen geschenkt. Informationen werden nicht weiter gegeben bzw. "vergessen". Wenn es Kommunikation gibt, dann Kritik.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen steckt noch im 19. Jahrhundert. Dementsprechend sind die Aufgaben: es werden Listen geschrieben, Zetteln verteilt, kopiert etc. Selbstständiges Arbeiten ist nicht erwünscht, genauso wenig wie das eigenständige Treffen von Entscheidungen.
Gleichberechtigung
Es gibt keine weiblichen Führungskräfte, bzw. auch nicht im Mittleren Management. Frauen werden weder gefördert noch sind sie im Management gerne gesehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrungen älterer Kollegen werden hoch geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Keine gute Beleuchtung (kaum bis gar keine Fenster). Sogar im Sommer muss das elektrische Licht aufgedreht werden.
Es ist im Büro schmutzig und staubig. Im Sommer ist es brütend heiß, da es keine Klimaanlage gibt, aber ein veraltetes Blechdach vorhanden ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt einige Projekte, um das Umweltbewusstsein zu schulen. Sozialbewusstsein ???
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nur für bestimmte Kollegen, nach nicht nachvollziehbaren Kriterien. Offiziell gibt es für alle Kollegen Weiterbildung. Bei Nachfragen werden jedoch keine genehmigt bzw. nur einigen wenigen Kollegen gewährt.