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20 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 3,8
Score-Details

20 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Versprochene Rückmeldung blieb aus - enttäuschend und unprofessionell

2,2
Bewerber/inHat sich 2025 bei Semperit Aktiengesellschaft Holding in Wien als Ferialpraktikum Group Tax beworben.

Verbesserungsvorschläge

Nach einem freundlichen Telefonat mit dem Abteilungsleiter und dem Versprechen einer zeitnahen Rückmeldung - Funkstille. Keine Zu- oder Absage, einfach gar nichts. Das wirkt respektlos und unprofessionell. Wertschätzung sieht anders aus.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lea SeyserRecruiting & Employer Branding Expert

Vielen Dank für Ihr Feedback.

Es tut uns sehr leid, dass Sie diese Erfahrung gemacht haben. Eine ausbleibende Rückmeldung entspricht weder unserem Anspruch an einem wertschätzenden Recruiting-Prozess, noch unserem Verständnis von Professionalität.

Wir möchten Ihrem Hinweis gerne nachgehen und mehr über den konkreten Fall erfahren.
Bei Interesse melden Sie sich gerne direkt bei mir unter:
lea.seyser@semperitgroup.com

Dann können wir die Situation gerne gemeinsam aufarbeiten.

Mit freundlichen Grüßen,

Seyser Lea

Professioneller und respektvoller Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Semperit Technische Produkte GesmbH in Wimpassing im Schwarzatale als Graduate Trainee beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess war sehr höflich, professionell und fokussiert auf meine Qualifikationen sowie auf die Anforderungen der Position. Unnötige oder persönliche Fragen wurden vermieden, was ich als sehr respektvoll empfand. Beim Kennenlernen des Teams wurde ich herzlich empfangen und hatte direkt das Gefühl, willkommen zu sein. Insgesamt war der Ablauf angenehm und gut organisiert. Ich kann die Firma und den gesamten Bewerbungsprozess auf jeden Fall nur weiterempfehlen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lea SeyserRecruiting & Employer Branding Expert

Vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung!

Es freut uns sehr, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als professionell, respektvoll und gut strukturiert erlebt haben. Besonders schön zu lesen ist, dass Sie sich willkommen gefühlt haben - genau das ist unser Anspruch.

Wir freuen uns, Sie nun im Team Semperit begrüßen zu dürfen!

Beste Grüße
Ihr HR Team Semperit Technische Produkte GmbH

Tolle Erfahrung! Wertschätzender und Transparenter Umgang im Bewerbungsverfahren!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Semperit Technische Produkte GmbH in Wimpassing im Schwarzatale als Graduate Trainee beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Klima beim Gesprächinterview war sehr freundlich und höflich. Es wurde mir mitgeteilt, wie und wann ich Entscheidungen erfahren werde. Auch beim Kennenlernen des Teams wurde ich sehr freundlich empfangen und über Inhalte informiert. Aus meiner Sicht eine sehr positve Erfahrung.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lea SeyserRecruiting & Employer Branding Expert

Liebes zukünftiges Teammitglied,

vielen Dank für dein positives Feedback zum Bewerbungsprozess! Es freut uns außerordentlich zu hören, dass du den Prozess als durchwegs positiv empfunden hast. Bei der Gestaltung unseres Bewerbungsprozesses ist es uns wichtig, eine angenehme und transparente Atmosphäre zu schaffen, in der sich Bewerber:innen wohl fühlen und zu jeder Zeit über die nächsten Schritte Bescheid wissen.

Wir freuen uns darauf, dich bald bei Semperit willkommen heißen zu dürfen!

Beste Grüße,
Daniela
Semperit Recruiting Team

Candidate Expierence

4,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Semperit Aktiengesellschaft Holding in Wien als Sustainability Expert/ESG Expert beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Grundsätzlich war die Candidate Experience für den Bewerbungsprozess und das geführte Gespräch gut.
Nach der Absage - weil man sich für eine/n Bewerber/in entschieden hat - kam jedoch am nächsten Tag der Semperit Newsletter mit "Neue Jobs online...." und da war der Job wieder als "neu" drinnen? Entweder war man nicht ehrlich oder hat man die Karriereseite nicht gepflegt ?!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für das gute und faire Feedback. Bezüglich dem Jobnewsletter so wird dieser automatisch verschickt so lange der Job noch offen ist. Tatsächlich habe ich nach unserer Entscheidung das Inserat von allen externen Plattformen entfernt, aber nicht von unserer Homepage - dies habe ich soeben nachgeholt und somit sollten keinen Newsletter mehr verschickt werden, denn der Job ist wie gesagt vergeben.
Ich bedanke mich für die investierte Zeit und die interessanten Gespräche. Es war schön zu sehen, dass Nachhaltigkeit ein Thema ist, dass viele Menschen bewegt und wo viele gut qualifizierte Kandidaten bei Semperit arbeiten wollen. Aus diesem Grund ist uns die Entscheidung zwischen den Kandidaten diesmal besonders schwer gefallen.
Ich freue mich schon auf die neue Kollegin und hoffe sie kann den Schwung und Enthusiasmus für dieses Thema noch lange behalten.

Professioneller, informativer, kompetenter, emphatischer und wertschätzender Umgang

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Semperit Technische Produkte GesmbH in Wimpassing im Schwarzatale als Tl AR/AP beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so ein hohes Niveau halten.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Top Bewerbungsverfahren

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Semperit technische Produkte als Buchhalter beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Pläne für die Zukunft, Interesse an Weiterbildung


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Danke für die gute Bewertung und nochmals herzlich willkommen bei Semperit!

Keine Rückmeldung nach Kennenlerngespräch

3,4
Bewerber/inHat sich 2021 bei Semperit in Wien als IT-Projektleiter beworben.

Verbesserungsvorschläge

Eine Rückmeldung, ob man sich melden wird (oder nie), wann man sich melden wird (oder nie) wäre schon wichtig. Eine Mailvorlage für eine Absage gibt es sicher.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Klare Zielrichtung sowohl fachlich als auch im Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Semperit in Wien als IT-Controller beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Initiale Kontaktaufnahme nach einer Bewerbung könnte schneller sein


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Kein Feedback nach 5 Wochen trotz Nachfassung

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Semperit in Wien als Group Head of Marketing beworben.

Verbesserungsvorschläge

Zeitgerechte Reaktion auf die Bewerbung


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,
ich verstehe, dass es sehr ärgerlich ist im Ungewissen gelassen zu werden und daher versuchen wir mit allen (technischen) Mitteln dies zu verhindern.
So werden alle Bewerbungen über ein Tool verwaltet und JEDER bekommt eine Bestätigung über den Eingang der Bewerbung. Sofern keine Passung vorliegt, wird auch die Absage über dieses Tool verschickt. Kandidaten, die bei mir im Interview waren, bekommen auch eine persönliche Absage per Telefon.
Sollte die Kommunikation mit dem Tool nicht funktionieren, so kann es daran liegen, dass bei der Eingabe der Bewerbung die Email Adresse falsch geschrieben wurden. Dies wird von den Bewerbern selbst gemacht und kann von mir nicht kontrolliert werden.
Ich möchte die Gelegenheit nutzen uns zu verbessern, speziell auch weil Sie geschrieben haben, dass trotz Nachfassen keine Antwort kam. Ich ersuche Sie daher unter georg.ertler@semperitgroup.com mit mir Kontakt aufzunehmen.
Beste Grüße
Georg Ertler

keine Antwort nach über 2 Monaten

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Semperit Technische Produkte GmbH als Trainee beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Stelle ist nach wie vor ausgeschrieben, gemeldet hat sich bis dato niemand, keine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch, aber auch keine Absage. Lassen Sie Bewerber nicht in der Luft hängen, das ist einfach nur respektlos dem Bewerber gegenüber.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Guten Morgen,
wir haben unsere Suche für das Traineeprogramm aufgrund von Covid unterbrochen und die Kandidaten darüber informiert. Vor wenigen Wochen haben wir wieder angefangen und führen die ersten Gespräche.
Im Rahmen der Bewerbung erhalten Kandidaten eine Reihe von Emails z.B. bei der Bewerbung für eine Position, bei längeren Unterbrechungen und natürlich auch bei Absagen. Sollten Sie keine dieser Emails bekommen haben, ersuche ich Sie ihren Spam Ordner zu prüfen oder die angegeben Email Adresse ist nicht korrekt.
Wir versuchen den Prozess so transparent und einfach für Bewerber zu gestalten wie möglich und haben daher einiges an Ressourcen investiert. Ich bin mir im Klaren, dass Prozesse von Zeit zu Zeit angepasst und verfeinert werden sollten, daher danke ich Ihnen für Ihre Rückmeldung.
Ich ersuche Sie sich bei mir zu melden (georg.ertler@semperitgroup.com), damit wir der Sache auf den Grund gehen können.

Ich hoffe dieses Angebot ist in Ihrem Sinn!

Beste Grüße
Georg Ertler

Wir setzen auf Transparenz

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