14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Toller Arbeitgeber - hat sich viel geändert
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberndorf bei Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein offenes Ohr für alle Anliegen, gleich ob Mitarbeiter, Bewohner oder Angehöriger. Kommunikation auf Augenhöhe. Vorschläge werden gehört und angenommen. Tolles Miteinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Parkplätze
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Herzlichkeit, offenes Ohr für JEDERMANN, Akzeptanz - Wertschätzung pur!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberndorf bei Salzburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Herzlichkeit, offenes Ohr für JEDERMANN, Akzeptanz - Wertschätzung pur!
Ich wurde vor 1,5 Jahren so herzlich aufgenommen und habe mich seit Langem in meiner Arbeit nicht so gut aufgehoben und als Teil des Teams gefühlt. Manchem Negativ-Schreibern empfehle ich Selbstreflektion. Das Bild, das manch Arbeitnehmer im Team abgibt, ist oft leider ein anderes als das, das er offensichtlich von sich selbst wahrnimmt. Mancher neigt dazu, die Dinge nur aus seiner Perspektive zu sehen.
Image
Negative Kommentare in Foren sozialer Medien, in einer gewissen Anonymität, ohne ein Gesicht dazu zu haben, ist feige und sind Ruf schädigend. Bei uns treffen die negativen Kommentare nicht die Realität.
Wie schon oben geschrieben, Selbstreflektion wäre das Mittel der Wahl für diese Schreiber.
Work-Life-Balance
Arbeit erfüllt das Leben! Natürlich nur, wenn man mit Überzeugung und Freude seiner Arbeit nachgeht. Ich bin gern in diesem Team.
Karriere/Weiterbildung
Kurse und Schulungen werden angeboten und durchgeführt und Wünsche diesbezüglich berücksichtigt
Gehalt/Benefits
Mein Gehalt ist für mich entsprechend. Natürlich erwartet immer jeder mehr Geld. Unsere Gewerkschaft macht sich auch immer für uns stark um bestmögliche Abschlüsse zu erzielen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als öffentliche Einrichtung wird darauf sicherlich geachtet. Hab nicht überall Einblick.
Kollegenzusammenhalt
Wir haben viel Spaß zusammen und versuchen uns gegenseitig zu stützen
Umgang mit älteren Kollegen
Chancengleichheit würde ich sagen. Bin ja auch schon älter und niemand hat meine Kompetenz in Frage gestellt. Es ist erwünscht, dass ich meine Erfahrungen mit einbringe.
Vorgesetztenverhalten
JEDER MITARBEITER wird mit all seinen Problemen von unserer Leitung gehört. Sie versucht immer für jede mögliche Situation Lösungen zu finden. Natürlich ist Kompromissfähigkeit auch Teil von Teamfähigkeit auch von Arbeitnehmerseite. Schließlich muss ein Problem so gelöst werden, dass es für alle Seiten tragbar ist. Arbeitnehmer können nicht nur erwarten, dass Dinge ausschließlich ihren Wünschen entsprechend lösbar sind. Manchmal braucht es halt den Mittelweg. Deshalb negativ zu bewerten finde ich unangebracht.
Arbeitsbedingungen
Wird adaptiert, wie es notwendig ist
Kommunikation
Es gibt regelmäßig Besprechungen in unterschiedlichen Teams.
Gleichberechtigung
Ich empfinde unser Team gleichberechtigt. Jeder ist willkommen und wird ohne Vorurteil aufgenommen.
Interessante Aufgaben
Animation ist immer herausfordernd und abwechslungsreich. Mir macht es Freude zu sehen, wie ich mit meinen Aktivitäten den Alltag der Senioren unterbreche und sie zum Schmunzeln bringen oder manchen aus der Reserve locken kann. Wir arbeiten alle mit Menschen in unserem Haus egal ob Pflege, Hausdienst oder Animation. Jeder Bewohner ist immer individuell zu sehen und zu betreuen durch seine Lebensgeschichte und seinen Gesundheitszustand. Es ist herausfordernd aber verschafft einem auch Zufriedenheit, wenn man etwas bewegt hat.
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Gegendarstellung zu negativ Bewertungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberndorf bei Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Heimleitung mit Herz und Verstand
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Parkplätze vielleicht ;-)
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite seit 8Jahren im Haus und gehen jeden Tag sehr gern zur Arbeit
Image
Das Image wäre besser würden nicht ehemalige Mitarbeiter meinen ihrem Ärger hierüber Luft zu machen anstatt sich einmal Gedanken darüber zu machen das ihr eigenes Verhalten dazu führte das sie vielleicht nicht mehr bei uns sind. Leider muss das hier auch einmal ganz klar kommuniziert werden denn ein Dienstgeber kann sich dahingehen nicht einmal äußern ! Solch Bewertungen sind Rufschädigend und das in heutiger Zeit ? Einfach Unmöglich zumal unsere Bewohner hierdurch die Leidtragenden schlussendlich sind !!!
Work-Life-Balance
Geben und nehmen! Seitens Heimleitung wird viel auf persönliche Bedürfnisse eingegangen und das muss man hier mal ganz klar aussprechen !
Kollegenzusammenhalt
Tolles Arbeitsklima ! Es kommt auch immer auf die Einstellung an, mit der man zur Arbeit geht
Vorgesetztenverhalten
Stehts freundlich und auf Augenhöhe, HL hat zu jeder Zeit ein Ohr und unterstützt ihre Mitarbeiter wo sie nur kann
Kommunikation
Vertauensvoller und transparente Kommunikation
Gleichberechtigung
Die Führungsebene ist stets darum bedacht
Interessante Aufgaben
Natürlich wiederholen sich die Tätigkeiten, dennoch ist unser Beruf täglich interessant! Es kommt immer auf die eigene Einstellungen zum Beruf/Berufung an
;-)
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Negative Bewertungen von ehemaligen Mitarbeitern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberndorf bei Salzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut !!!!*****
Image
Wer hier arbeitet weiß unser Miteinander sehr zu schätzen, leider gibt es bei Kununu immer nur Einträge von Ex Kollegen denen es an Selbsteinschätzung mangelt
Work-Life-Balance
Die Heimleitung ist stets entgegenkommend und ist immer um ihre Mitarbeiter bemüht !!!
Kollegenzusammenhalt
Natürlich gibt es auch mal Unstimmigkeiten im Team wo bitte nicht?
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird in jeglicher Hinsicht Rücksicht genommen, sei es Mütter oder ältere Kollegen. HL und PDL sind stets bemüht auch hier Möglichkeiten zu schaffen
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut, familiär und mit viel Herz. Unsere Heimleitung springt sogar in der Pflege ein und unterstützt wo immer sie kann ! Meinung bitte selber bilden als trotzigen negativen Bewertungen glauben zu schenken ‚
Kommunikation
Ehrlich und transparent
Gleichberechtigung
Arbeiten auf Augenhöhe
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Schönes Haus ,jedoch ständiger Personalwechsel, wenig Fachpersonal.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberndorf bei Salzburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Ständiger Personalwechsel
Pfleger helfen gut zusammen
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VOLLSTE ZUFRIEDENHEIT
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberndorf bei Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das tolle Betriebsklima und das sehr auf das Personal geschaut wird. Die Arbeit des Personals wird immer gedankt im Sinne von Aufmerksamkeiten, vor allem durch die Hausleitung, welche selbst immer mit großem Beispiel voran geht und selbst in der Pflege mit anpackt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die mangelnden Arbeitskräfte, wobei hier der Dienstgeber KEINE Schuld trägt
Verbesserungsvorschläge
Parkmöglichkeiten wären toll
Arbeitsatmosphäre
sehr tolles Arbeitsklima
Image
Unter der Hausleitung definitiv großer Sprung nach oben !!!
Work-Life-Balance
es wird immer geschaut im Sinne FÜR den Mitarbeiter soweit als möglich
Karriere/Weiterbildung
Dienstgeber bietet Weiterbildungen an, bildet sogar intern untereinander fort , HL und Team sehr engagiert im Sinne für den Mitarbeiter
Gehalt/Benefits
Pflege generell muss besser entlohnt werden im Allgemeinen !!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird darauf geachtet dies zu verbessern
Kollegenzusammenhalt
tolles Miteinander & familiärer Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
sehr rücksichtsvoll
Vorgesetztenverhalten
Hausleitung mit dem Herz am richtigen Fleck, immer für jeden da & sehr bemüht im Sinner der Bewohner und der Mitarbeiter "TOP" !!!
Arbeitsbedingungen
TOP
Kommunikation
sehr guter und transparenter Umgang & Kommunikation
Gleichberechtigung
sehr gut, keine Hierarchieen
Interessante Aufgaben
Jeder Tag bring Neues mit sich...
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Schöne Worte, nichts dahinter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Oberndorf bei Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
..dass die Pension naht
Arbeitsatmosphäre
zu wenig Personal, was sich am "hilflosen" Bewohner niederschlägt
Kollegenzusammenhalt
nun, mit den wenigen Kollegen die man um sich hat MUSS man sich arrangieren
Vorgesetztenverhalten
SWH wirbt mit tollen Inseraten, schönen Worten doch inhaltlich entspricht kaum etwas der Wahrheit. Die Leitung zeigt kaum Interesse am Personal und noch weniger am Bewohner-Angehörige bestätigen das leider
Kommunikation
es wird viel geredet und versprochen aber leider nichts gehalten
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Flop
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Oberndorf bei Salzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fehlt qualifiziertes Pflegepersonal,
Personal mit Sonderausbildung, Bachelor...
Die Heimleitung wünscht diesbezüglich kein Personal, sie sagt, "zu überqualifiziert."
Sie erzählt lieber über Reisen, die sie gemacht hat.
Verbesserungsvorschläge
Personal aus Österreich und D wäre gefragt, damit im Betrieb wieder Deutsch gesprochen wird. Der Heimleitung fehlt das betriebswirtschaftl. Studium, das Know how, Arbeitsprozesse kaum vorhanden.
Arbeitsatmosphäre
Vorwiegend Pflegekräfte aus dem Ex- Jugoslawien, es wird fast den ganzen Tag kroatisch gesprochen.
Work-Life-Balance
Viele Überstunden. Ständiger Personalwechsel.
Vorgesetztenverhalten
Heimleitung tut, was sie will. Der Bürgermeister schaut nur zu.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Falsche Versprechen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberndorf bei Salzburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
es gibt niemanden an den man sich mit seinen Problemen wenden kann. es ist anscheinend allen verantwortlichen egal.
Arbeitsatmosphäre
Beinahe die gesamte Belegschaft ist unzufrieden. Dadurch gibt es sehr viel Personalwechsel. So eine große Unzufriedenheit des Personals wie hier habe ich noch selten bei einem Arbeitgeber gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Zusagen und Versprechen werden nur eingehalten wenn es sich die Führungsebene nicht im Nachhinein oft kurzfristig anders überlegt. Oft werden bei der Einstellung neuer Mitarbeiter Versprechen gemacht, die nicht gehalten werden. Es erweckt schon fast den Anschein als ob Personal geködert werden soll.
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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SWH Oberndorf
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Oberndorf bei Salzburg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Rücksicht auf die Bedürfnisse des Personals nehmen!
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen über Arbeitsablauf, Dienstzeiten, etc. werden ohne Rücksprache mit den Dienstnehmern getroffen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird seniorenwohnhaus oberndorf durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 71% der Bewertenden würden seniorenwohnhaus oberndorf als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich seniorenwohnhaus oberndorf als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsatmosphäre noch verbessern kann.