31 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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31 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Amazeballs
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Don't hire Deepak again
Gehalt/Benefits
Off
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Good company in dynamic environment
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work atmosphere, colleagues and generally the culture is appreciative
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Due to international set up the communication could be improved. Recently it also feels more headquarter-centered. More attention should be given to advancement of women.
Verbesserungsvorschläge
It would be more beneficial if the company would be really global, meaning everyone in any location will habe the same opportunities.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr Mitarbeiterorientiert und fair
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das internationale Team
Karriere/Weiterbildung
Auch hier gilt wieder - es kommt auf die Abteilung an.
Kommunikation
Durch die Konzern-Struktur manchmal nicht optimal aber in meiner Abteilung gut
Interessante Aufgaben
Je nach dem in welcher Abteilung man arbeitet
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Tolle Firma, gute Möglichkeiten, interessantes und dynamisches Umfeld mit Wertschätzung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung, Arbeitskollegen, Klima, Engagement
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gegebenenfalls lange Kommunikation durch Konzernstruktur
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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laufend voller Einsatz gefordert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
interessante Aufgaben und viel Verantwortung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
technologische Altlasten und hohe Belastung bis fast zur Eigenausbeutung
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter am Erfolg beteiligen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Terrible management
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
There are some very good people in this company but they have no opportunity to really show it.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Management have done a terrible job (strategy, communication, technical debt). Everything may look good on board level but ruins the company from the inside. The number of good people leaving is extremely high and I'm not sure if the recent takeover announcement will improve the situation.
Verbesserungsvorschläge
Exchange the entire management! Technically the mgmt team missed did a terrible job of not setting the right steps to develop the product into the right direction so not the product is pretty legacy. He micromanages and does not trust the developers, says that he can do everything in a week. No one in the company respects him. The company seems pretty clueless on the strategy of the company - they were all passive just trying to somehow satisfy the existing deals and sales promises they gave.
Arbeitsatmosphäre
Toxic work culture from management and various divisions.
Image
Unknown in Austria b/c they have no client base here.
Work-Life-Balance
Most people work very long hours.
Karriere/Weiterbildung
There is 1200 EUR education budget one can use.
Gehalt/Benefits
Pay is very mixed, developer get below average.
Kollegenzusammenhalt
Product team seems pretty healthy on the inside but in general the working relationship between the departments are not great.
Vorgesetztenverhalten
Depends on who you work with. Some good leader left after a year as they were fed up.
Arbeitsbedingungen
Nice offices
Kommunikation
From the top there is pretty much no information, that's why the company is full of rumour and gossip.
Interessante Aufgaben
From a development perspective, it's boring, code base is old and almost no new technologies are being used.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Excellent place to work and learn new stuff
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
People feel valued, perks are OK, colleagues are friendly and helpful.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Recruiting has to be more of a priority.
Verbesserungsvorschläge
Offer better career chances to all employees. Keep improving the communication.
Image
Top clients and customers.
Karriere/Weiterbildung
Need to be self-motivated to succeed.
Vorgesetztenverhalten
Most manager are OK, a few are disconnected from reality.
Kommunikation
Has improved greatly over the last few months.
Interessante Aufgaben
Some assignments are top, others boring, but overall, the problems tackled are tough, highly complex, and very instructive.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Great Teamspirit, Company in Change mode
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
team is helping eachother, changes are mostly done for the better, good business perspective
Verbesserungsvorschläge
invest in stability and using up to date technologies
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Internationales Umfeld in freundschaftlicher Atmosphäre
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
AIM hat es immer geschafft, eine lockere freundschaftliche Atmosphäre ohne Ellbogenkultur innerhalb der Teams zu schaffen. Das Büro liegt in Wien Mitte mit Super-Anbindung an Öffis und ist angenehm modern. Wenn man verschiedene Sprachen und Kulturen mag, dann ist man hier gut aufgehoben. Gut sind auch die gemeinsamen Team-Events. Die Firma ist sich ihrer Schwächen bewusst und arbeitet daran, diese sukzessive zu beseitigen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Fluktuation (sicher auch bedingt durch den Kulturwandel in der Firma von österreichisch auf indisch/amerikanisch)
Arbeitsatmosphäre
Freundschaftliches Miteinander. Keine Ellbogentechnik. Sehr internationales Umfeld, sowohl Kunden als auch Kollegen. Englisch ist Arbeitssprache.
Work-Life-Balance
Hängt stark vom Unternehmensbereich ab. Umso direkter mit Projekten / Sales, desto stärker ist man auch von deren Drucksituation abhängig. Grundsätzlich ist man offen für diverse Zeitausgleiche / - auszeiten.
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt es Aufholbedarf. Die Firma plant diesen Punkt zu verbessern.
Gehalt/Benefits
Branchenübliche Gehälter, die immer pünktlich bezahlt werden. Diverse zusätzliche Fringe Benefits.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist nicht stark ausgeprägt (obwohl es bei einer IT Firma da auch nicht so viele Möglichkeiten gibt).
Sozialbewusstsein: die Firma fördert das interne Miteinander durch Events, Stammtisch, Quartals- / Monats-Updates. Externes Sozialbewusstsein wird nicht gelebt.
Vorgesetztenverhalten
Abhängig vom Bereich. Die Türen stehen grundsätzlich offen und man ist offen für neue Vorschläge. Management ist Indisch/Amerikanisch dominiert und agiert in manchen Situationen etwas anders als gewohnt.
Interessante Aufgaben
Wenn man möchte, kann man verschiedene Aufgaben/Rollen im Laufe der Karriere durchlaufen. Es gibt viele internationale Projekte, auch mit der Möglichkeit, längere Zeit im Ausland zu verweilen (wenn man möchte). Job-Rotation ist sicher aber noch ein Schwachpunkt und zu wenig ausgeprägt. Die Firma plant das aber zu verbessern.
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Ein kleines Software-Unternehmen, das diverse Produkte mit Fokus auf den Finanzmarkt (für Banken, etc.)...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Essensgutscheine, gute Verkehrsanbindung, Bildungsbudget
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell finden Umstrukturierungen statt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 31 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird AIM Software durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 31 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 31 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich AIM Software als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.