7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Offene Kommunikation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Softwork Solutions in Neusiedl am See gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Großer Arbeitsplatz beim Kunden - Ausstattung von Softwork Solutions
Work-Life-Balance
In meiner Anfangszeit war es etwas stressig, hat aber dann nachgelassen, als ich mich etwas eingearbeitet habe
Umgang mit älteren Kollegen
Ich selbst bin als Senior (über 50) sehr gut aufgenommen worden.
Der Geschäftsführer ist um einiges jünger, es hat aber von Anfang an gleich per-Du gegolten. Man spürt die familiäre Atmosphäre und das Wir-Denken innerhalb der Firma.
Kommunikation
Es gibt kurze Kommunikationswege - einzig am Anfang war der Arbeitsbeginn nicht 100% klar. Das Warten hat sich aber gelohnt, den Zugang bei solchen Anwendungen mitentwickeln zu dürfen bekommt man nicht so schnell.
Gehalt/Benefits
Der "Weihnachts"-Bonus am Ende des Jahres, zusätzlich zum 13 u. 14 Gehalt ist sehr überraschen gekommen.
Interessante Aufgaben
Sehr spannende Projekte mit vielen Teams
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
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Super Partner!
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Softwork Solutions in Neusiedl am See gearbeitet.
Kommunikation
Als Freelancer funktioniert die arbeit mit Softwork Solutions wunderbar. Der Stundensatz, sowie die Auslastung sind angemessen.
Interessante Aufgaben
Mal ein etwas anderes Projekt, da nicht im privaten Bereich, sondern für staatliche Programme entwickelt wird.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
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überraschend gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Softwork Solutions in Neusiedl am See gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Einstieg über eine Recruting Firma ist recht schnell von statten gegangen.
Sehr überrascht hat mich das doch sehr komplexe Projekt bzw. dass die Firma Zugang dazu hat.
Work-Life-Balance
Keine ungewollten Überstunden, viel Homeoffice (vor Corona, während fast nur Homeoffice)
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen gibt es quasi bei einem Projektwechsel - hier kann man sich neu positionieren. Dauert aber, die Projekte bei den Kunden sind langfristig wie es aussieht.
Kommunikation
Transparent, kurze wege
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Softwork Solutions in Neusiedl am See gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Anfang war ich etwas unsicher der Firma beizutreten, da es wenig Informationen gab - nach dem Beitritt hat sich aber dann gezeigt, wie spannend und abwechslungsreich die Arbeit ist.
Work-Life-Balance
Ich war begeistert von der Flexibilität! Man kann quasi Arbeiten von wo und wann man möchte - keine Einschränkungen beim Home Office (eine Klärung im Projekt ist vorher nötig)
Karriere/Weiterbildung
Nach Anfrage wurde mir direkt eine Zertifizierung bezahlt.
Kommunikation
Die Kommunikation mit dem Firmenchef bzw. dem Office funktioniert bestens und es gibt es schnelle Antworten.
Bei Problemen reicht ein Anruf bei Geschäftsführer - er ist immer sehr lösungsorientiert
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Kommunikation ... naja
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Softwork Solutions in Neusiedl am See gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fa. ist auf Arbeitskräfte-Überlassung (IT Bereich) spezialisiert. Das Anfangs Erzählte hat sich für mich sehr gut angehört; es wurde mir von mehreren Projekten im Banken/Versicherungsbereich bzw. der Verwaltung berichtet. Sie seien ständig auf der Suche nach neuen Mitarbeitern und man könne sich das Projekt aussuchen. In der Praxis war es bei mir dann aber so, dass es von Vertragsunterzeichnung (Anfang Mai) bis zur Auflösung des Vertrags durch Softworks wegen fehlenden Projekten/Aufträgen (Ende Juni) mehrere Verschiebungen des Dienstbeginns, ein "Angebot" zur Auflösung des Dienstvertrags und viele Vertröstungen / keine klaren Aussagen gab.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- zuerst wurde mir von der Flexibilität des Unternehmens vorgeschwärmt und das man alles einfach und auf kurzem Wege abklären kann. Der vorgelegte Arbeitsvertrag war allerdings sehr unvorteilhaft für mich als Arbeitnehmer (teilweise mit rechtlich fragwürdigen Vereinbarungen z.B. Gehaltauszahlung erst am 15. des Folgemonats, bzw. mit Dingen die so nicht besprochen wurden (kein festgelegter Dienstort, uneingeschränkte Reisebereitschaft, etc.)). Nach mehreren Hin und Her konnten wir uns doch noch einigen
- Noch vor Arbeitsvertragsunterzeichnung wurde ich bei einem Ex-Arbeitgeber für ein Projekt vorgestellt, vorab besprochen wurde diese Vorstellung allerdings nicht
- Ein Kunde war an mir für ein Projekt interessiert, erst im Nachhinein habe ich irgendwann zufällig davon erfahren, dass Softworks dem Kunden abgesagt hatte (es konnte kein Projektbeginnn fixiert werden)
- Aufgrund einer Verzögerung beim 2. Projekt musste der vereinbarte Arbeitsbeginn verschoben werden. Hier war plötzlich gleich die Rede von einem Rücktritt vom Dienstvertrag
Verbesserungsvorschläge
Ich war schlussendlich 9 Arbeitstage bei der Firma angestellt. Eigentlich hätte ich mit 1. Juni anfangen sollen. Da ein Projektstart nicht möglich war, wurde mir ein kündigen des Dienstvertrages oder eine Verschiebung des Dienstbeginns "angeboten". Hab dann mit 15. Juni angefangen. Nachdem klar war, dass es das Projekt nicht geben wird, wurde ich schnellstmöglich mit 25. Juni gekündigt.
Karriere/Weiterbildung
Kommunikation
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Mehrfachbewertung
Gut +1
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Softwork Solutions e.U. in Loimersdorf gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Sehr gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Softwork Solutions in Neusiedl am See gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Softwork Solutions durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Softwork Solutions als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.