Skandalfirma
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Kaffe un 50 Cent
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn ich jetzt anfangen würde wäre ich nicht fertig . Man sucht immer die Schuld an der Produktion! Würde neue Anlagen Kaufen oder zumidest wieder auf Forderman bringen , Die Mitarbeiter nach 2 Jahren Corona die immernoch vollgas Arbeiten mal ne Pause gönnen ! Aber denen die es sich auch verdient haben und nicht den Clowns die nach 8H noch fiter nach Hause gehen !
Verbesserungsvorschläge
Würde mal eine Anonyme Umfrage Starten um mal zu sehen wer noch Glücklich in der Produktion ist ! Alleine die Frage würde euch die Augen öffnen. Und die WP mal überarbeiten!
Nicht immer nur verlangen auch mal was zurück geben. 80 % von den Leuten die euch noch übrig geblieben sind sind nicht wegen den leute da sondern um einen Konzern aufzubauen und zu helfen so gut es geht! Ohne grund sind nicht die Guten Mitarbeiter gegangen
Arbeitsatmosphäre
Ist sehr sehr stressig geworden , ich werde nicht verstehen wie man sollch ein Führungspersonal eingestellt hat. Noch nie sowas erlebt. Gerade die Führungsposten würde ich Sofort rauswerfen ohne mit der Wimper zu zucken.
Kommunikation
0 . Bin in meiner Zeit bei euch nur Angelogen und auf Zeit aufgezogen worden. Man muss Betteln und kriechen kommen und eine kleine Info zu bekommen
Kollegenzusammenhalt
kann man leider keinen Stern geben. Jeder fühlt sich wie was besseres obwohl die Produktion die Kohle bringt :)
Work-Life-Balance
Hab mal was davon gehört am Antritt aber nach paar Tagen wurde mir gleich klar gemacht das mann 2 Tag im Monat mindestens Samstags arbeiten muss, wurden auch mitarbeiter entlassen die sich nicht dran gehalten haben.
Vorgesetztenverhalten
Bis auf eine Person würde ich alle rauswerfen. Mal zumindest in der Produktion. Noch nie sollche unmenschen in meinem Leben getroffen. Darfst keine eigene Meinung haben. Wirst immer als unfähig bezeichnet obwohl man seine Freizeit und sein bestes gibt.
Interessante Aufgaben
Wäre eig schon Interesant , allerdings würde ich mal paar euro in die hand nehmen und die Anlagen auf Fordermann zu bringen. Das ist schon seit einem Jahr so. Sind nurnoch zustände in der Produktion! Hauptsache zahlen machen aber das sich ein Mitarbeiter Mittlerweile auf 3 Leute Aufteilen muss ist schon Normal geworden.
Gleichberechtigung
Gibt manche die nur mit ihrer großen Klappe einen Posten bekommen haben den sie nie machen hätten sollen.!
Umgang mit älteren Kollegen
Hat leider sehr sehr stark abgenommen. Hatten eine große Kündingungswelle nicht ohne grund
Arbeitsbedingungen
Sowas hab ich noch nie gesehen . Da wird auf die gesundheit des Mitarbeiter geschießen! Bis auf 3 Anlagen kann man mittlerweile niergends mehr Produzieren . Aber hauptsache druck von oben machen! Sollen sich selber ein Bild machen und einen Tag mal mit Arbeiten. Nur das man mal sieht unter welchen umständen man Arbeitet. alles wird nurnoch überbrückt, viele mitarbeiter haben keine Lust mehr und es wird einfach nicht dran verbessert! Würde mal die Mitarbeiter fragen :)
Gehalt/Sozialleistungen
Würde mal das Gehaltssytem in der Firma ändern ! Klar Orientier man sich nach dem Arbeitsmarkt allerding kann man dieses System bei uns nicht anwenden ! Manche Mitarbeiter Schufften sich Kaputt wärend andere nach 8 Stunden nach Hause gehen und mehr verdienen ! würde mal eine Umfrage starten
Image
Habe mit Paar kollegen vom Bau geradet , die Qualität leidet leider sehr drunter
Karriere/Weiterbildung
Ohne eine große Klappe und nichts dahinter wirst nicht mal wahrgenommen.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Ex-Kollegin bzw. lieber Ex-Kollege,
danke für Deine Bewertung, auch wenn diese, wie Du Dir vorstellen kannst, nicht so ausgefallen ist, wie ich mir das gewünscht hätte.
Es ist uns sehr wohl bewusst, wie sehr uns die letzten Jahre alle gefordert haben. Wir sehen uns unseren langjährigen Kunden verpflichtet und versuchen daher den Spagat zwischen zeitgerechter Lieferung an unsere Kunden und machbare Produktionsbelastung intern. Und das bei einem rekordverdächtigen Auftragseingang. Wir wollen unsere Kolleginnen und Kollegen keineswegs verbrennen und sind immer offen für ein Gespräch.
Schade, dass Du ein gar so schlechtes Bild von SOLA mitnimmst, vielleicht hätte ein Gespräch zur richtigen Zeit dies ändern können.
Ich wünsche Dir alles Gute für die Zukunft sowie viel Glück und Erfolg auf Deinem weiteren Berufsweg.
Schöne Grüße
Herbert Windhager