Arroganz, Täuschung und Eitelkeit der selbsternannten Führungsebene.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung in Dornbirn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Produkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsqualität.
Verbesserungsvorschläge
Raus mit den vermeintlichen Führungskräften. Sozial bring mehrt Leistung als das EGO dieser sogenaten Führungskräfte.
Arbeitsatmosphäre
Nur in der Führungsebene
Image
Allgemein nicht gut. Selbst die eigenen Leute sprechen darüber.
Work-Life-Balance
In dieser Ebene nicht.
Karriere/Weiterbildung
Warum auch?
Gehalt/Benefits
Unterer Bereich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zwangsweise.
Kollegenzusammenhalt
Nur wen es zum eigenen Nutzen
Umgang mit älteren Kollegen
Respektlos
Vorgesetztenverhalten
Verlogen und verletzend
Arbeitsbedingungen
Geht so.
Kommunikation
Null, Täuschung Betrug und hinterhältige Angriffe
Gleichberechtigung
Es gibt nur eine. Die von oben.
Interessante Aufgaben
Sehr Interessante Aufgaben.
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