13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Japanisch Pur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei SONY EUROPE LIMITED in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessant so eine Riese mal gesehen zu haben. Wie sehen solche Produktzyklen aus
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr wenig Respekt, vertrauen oder Wertschätzung für den Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
Keine Einschulung, wenig Wertschätzung. Kein Rückengrat im Management.
Image
Image der Marke stimmt nicht mit die Realität überein.
Work-Life-Balance
Wenn die japanische Arbeitsmoral dein Leben ist, bist du hier bestens aufgehoben. Vergesse Home Office, flexible Arbeitszeiten, Urlaub während Weihnachten.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man will hat man viele Möglichkeiten sich zu entwickeln (Auslandsmöglichkeiten gibt es genügend). Weiterbildung gibt es nicht.
Gehalt/Benefits
Gehalt an sich OK. Aber das wars auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird eigentlich mit kein Wort drüber gesprochen.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt unter Kollegen eigentlich OK nur leider sehr wenig Zeit für einander.
Umgang mit älteren Kollegen
Leider ist das Unternehmen selber schon sehr veraltet, daher ist der Umgang mit ältere Kollegen OK.
Vorgesetztenverhalten
Sagen A, machen B, Resultat ist XY.
Arbeitsbedingungen
Leider veraltet.
Kommunikation
Wenig Kommunikation. Strategie nicht klar, keine Kommunikation über Änderungen. Sehr Chaotisch.
Gleichberechtigung
Frauen haben eindeutig weniger chancen.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich spannende Produkte nur man fühlt sich nach 2 Monate schon im Hamsterrad.
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A Dynamic Journey of Trust, Growth, and Excellence
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SONY EUROPE LIMITED in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Competitive salary. Regular team events. Stimulating job role. Managerial leadership qualities. Exceptional CHAT leadership team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tendency to overemphasize minor improvements over substantial change.
Limited inclusion of younger talent in teams and decision-making.
Verbesserungsvorschläge
Prioritize major innovations over minor tweaks. Actively recruit younger professionals. Encourage collaborative decision-making. Avoid overanalysis; focus on proactive business enhancements.
Arbeitsatmosphäre
I was always trusted with important tasks and received positive feedback.
Image
Sony is one of the leading and most innovative brands in the world. You see people wearing Sony headphones or shooting with cameras all the time. Great way to connect to people, everyone looks up to Sony.
Work-Life-Balance
Average working week duration is above average, but nice home-office policy (2 days/week). Weekends always free!
Karriere/Weiterbildung
RPRP in action - right people, right place encourages internal promotion. Many free courses if there is a will to attend them, from Digital Marketing Institute and specialized data companies. Online & offline opportunities to learn special skills as well.
Gehalt/Benefits
In full-time positions, the salary and bonus structure is excellent. Many positions also come with a company car or car allowance.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Yes, 3 volunteering vacation days each year, what more do I need to say.
Kollegenzusammenhalt
Great team environment in office. Official events to strengthen team building. More could be done in private life together, so one star removed.
Umgang mit älteren Kollegen
Everything perfect, in my eyes almost too good as younger people are sometimes overlooked in favor of more experienced ones.
Vorgesetztenverhalten
Helped me grow immensely. Great business development skills and relationship with customers. Can be trusted 100%.
Arbeitsbedingungen
Top office location in Euro Plaza, lots of opportunities to have lunch together, laptops are up to date.
Kommunikation
Monthly meetings with management, regular Townhalls for full business update, including country, European and global results.
Gleichberechtigung
Company actively pushes diversity & inclusion, everyone is treated fairly.
Interessante Aufgaben
Best part of the job - you work for a global leader with the best products in the world. Always something interesting to do, tasks come from European management, local management and line managers.
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Stay away! Great products and brand! No complaim about them. Top quality products BUT....very toxic environment in sales
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SONY EUROPE LIMITED in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Image. Products and Brand
Verbesserungsvorschläge
Listen to the people who are leaving the company and why they leave
Arbeitsatmosphäre
None. Toxic environment. 0% leadership. Bad relationship with customer. Home office was somehow not really allowed (old fashion and traditional company in Austria).
Image
For the end customers is the image good. For the clients Sony Austria Image has a lot of room for improvement...
Work-Life-Balance
The only positive aspect
Karriere/Weiterbildung
In Austria there is no way for further development as long as they keep the current sales manager in charge
Gehalt/Benefits
The company needs to improve and offer some benefits. An update here is important.
Kollegenzusammenhalt
The company need better people in charge of business (more professional and with better communication skills).
Umgang mit älteren Kollegen
Some long service employee working there. Nice friendly and professional. They were always there to help us.
Vorgesetztenverhalten
Pity. Many people quitting their jobs in 2022 because lack of leadership in Austria.
Arbeitsbedingungen
You work for a big company but they give you the feeling you are in poor start up (specially the person in charge of sales).
Kommunikation
Not honest. Toxic person in charge of sales
Gleichberechtigung
All good. Somehow everyone is respected and accepted.
Interessante Aufgaben
Tasks are interesting and you can learn for sure many things
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Familiärer Konzern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei SONY EUROPE LIMITED in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hier ist die Firma mit Sicherheit vorbildlich.
Kollegenzusammenhalt
Zu keiner Zeit das Gefühl gehabt "im Stich" gelassen worden zu sein.
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich und an konstruktiven Feedback interessiert.
Lösungsorientiertes Verhalten.
Gleichberechtigung
Mehr Frauen als Männer in der Firma, hier muss nachgebessert werden.
(im Übrigen ist Gleichberechtigung keine Einbahnstraße liebes Kununu-Team)
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Sehr gutes Arbeitsklima und Bezahlung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei SONY EUROPE LIMITED in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klima, Arbeitsplatz, Gehalt, Kommunikation, Lob
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sparen am Mitarbeiter in dem Mitarbeiter durch neue aus den Billiglohnländern ersetzt wurden bzw. die Buchhaltung z. B. ausgelagert wurde und dadurch Angestellte entlassen/ ausgetauscht wurden.
Verbesserungsvorschläge
Weniger sparen im Bereich Mitarbeiter und nicht Geschäftstätigkeiten ins Billigausland auslagern!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schade um die Zeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei SONY EUROPE LIMITED in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es vorbei ist
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Management
Verbesserungsvorschläge
Management komplett tauschen, sind alle schon zu lange auf der Position
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schon lange dabei - noch immer motiviert
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SONY EUROPE LIMITED in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Trotz Restrukturierungen geht man verantwortungsvoll mit den Mitarbeitern um.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass unsere Branche derzeit keine Höhenflüge erlaubt
Work-Life-Balance
Ist wohl auch von einem selbst abhängig.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut - weil jeder für einen anderen Bereich zuständig ist. Wir ergänzen und informieren uns
Vorgesetztenverhalten
Ich hab einen Vorgesetzten der anerkannt ist und das Business gut kennt.
Arbeitsbedingungen
Schönes Büro - gute Umgebung und Infrastruktur im Europlaza
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Topunternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SONY EUROPE LIMITED in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Top Produkte und Top Arbeitsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
war eigentlich zufrieden
Verbesserungsvorschläge
mehr Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten
Image
trotz der Verluste in der Vergangenheit, stellt Sony noch immer eines der innovativsten und schönsten Geräte für den Elektronikmarkt her.
Vorgesetztenverhalten
sehr nett und war sehr zufrieden.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team! Sehr professionelle und...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei SONY EUROPE LIMITED in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team! Sehr professionelle und persönliche Umgangsweise!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wohin führt der Weg?
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SONY EUROPE LIMITED in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen sind nett, man kann seine Arbeit gut erledigen.
Verbesserungsvorschläge
Das Chaos beseitigen und zu den Mitarbeitern ehrlich sein.
Image
Das war leider einmal.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzen in den einzelnen Teams sind wirklich nett.
Kommunikation
unehrlich
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird SONY EUROPE LIMITED durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden SONY EUROPE LIMITED als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich SONY EUROPE LIMITED als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.