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Jetzt Profil einrichten14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 5 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Soziale und freundliche Art schließen den Erfolg nicht aus.
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Einige der langjährigen Mitarbeiter um eine Kununu Bewertung bitten um die Bewertungen zu berichtigen.
Sehr gute Stimmung im Arbeitsalltag. Vorgesetzte sowie Geschäftsführung achten sehr darauf.
Mitarbeiter und Kunden habe ich, zurecht, nur gut über die Firma reden hören. Durch das gute Image kommt die Firma mit sehr wenig Werbung aus.
Arbeitgeber bietet das Modell der 4 Tage Woche an. Auch kurzfristig beantragter Urlaub wurde genehmigt.
Trotzdem ich offen kommuniziert habe, dass ich in die eigene Firma zurückkehren werde wurden mir Weiterbildungen angeboten und vollständig bezahlt.
Sehr faires Gehalt und zusätzliche Prämien.
Um die Umwelt zu schonen werden Wasserlacke eingesetzt. Mülltrennung könnte verbessert werden.
Ich habe sehr schnell Kollegen als Freunde gewinnen können. Alle Kollegen waren sehr hilfsbereit und freundlich.
Auf ältere Kollegen wurde Rücksicht genommen und langjährige Mitarbeiter wurden mit Feiern in den Ruhestand verabschiedet.
Vorgesetzte haben mich immer auf Augenhöhe behandelt und waren sich für kein Lob oder ein Dankeschön zu schade. Vorbildlich!
Höhenverstellbare Arbeitsplätze, sehr effektive Absaugung, modernstes Werkzeug und helle Arbeitsplätze. PSA wurde sofort zur Verfügung gestellt
Probleme wurden frühzeitig angesprochen und auf Augenhöhe besprochen.
Ich wurde in allen Bereichen der Möbelabteilung sowie der Möbelmontage eingesetzt und geschult. In meinem Jahr in der Firma konnte ich auch Einblicke in die Fensterproduktion sowie die Montage gewinnen.
Wertschätzung der Mitarbeiter, Geschäftsführung ist immer für die Mitarbeiter da.
Wir können sehr selbständig und flexibel Arbeiten.
Das Gehalt ist immer pünktlich am Konto. Es werden Gratisparkplätze zur Verfügung gestellt. Wenn jemand eine Wohnung benötigt, gibt es auch hier
sehr gute Lösungen.
Arbeitsplätze werden oft zu spät nachbesetzt
Wenn jemand in Pension geht früher mit den betreffenden Personen sprechen und eine geeignete Nachfolge bestimmen oder suchen.
Bei Sozialleistungen für Mitarbeiter wäre z.B. das Öffi Ticket fördern oder gratis an die Mitarbeiter geben und günstige E-Bikes auch zur Privatnutzung anbieten.
Schönes Umfeld wo man sich sehr wohlfühlen kann.
Wir bekommen oft ein tolles Feedback von unseren Kunden
Wenn es die Arbeit zulässt kann man zeitlich sehr flexibel sein.
Karriere oder Aufstiegsmöglichkeiten sind bei flachen Strukturen nicht ganz einfach.
Gehalt ist immer pünktlich.
Alles wird ordnungsgemäß entsorgt und es wird bei Neuanschaffungen sehr auf die Umwelt geachtet.
Wir arbeiten sehr gut im Team zusammen.
Wir pflegen einen respektvollen Umgang auch mit den älteren Kollegen.
Es wird über alles offen und direkt kommuniziert und die Bedürfnisse des Einzelnen werden berücksichtigt.
Sehr Flexibel
Unsere Arbeitsplätze lassen kurze, direkte Kommunikationswege zu.
Die Planung und Gestaltung von Innenräumen ist individuell, abwechslungsreich und herausfordernd. Man lernt immer wieder
etwas Neues.
Pünkliche Auszahlung des Lohns.
Wie es mit den Urlaubstagen gehandhabt wird.
Keine Würdigung den neuen, bzw jungen Leuten gegenüber
An die Geschäftsleitung:
Gehalt anpassen
Urlaubstage gezetzeskonform aussuchen lasseb
An die Arbeiter:
arbeitet zusammen, nicht gegeneinander
Es wird geschipft auf dem niedrigsten Niveau.
Die Kunden finden die Firma super, aber als Tischler ist sie überhaupt nicht zu empfehlen.
Länger arbeiten wenn viel zu tun ist, wird nur bei den alten Hasen geschätzt.
Ich und manch andere werden klein gehalten.
Der Gehalt sollte sich mit der Arbeit die man leistet, anpassen. Das sieht die Geschäftsleitung anders.
Teils Vorbildhaft, doch wenn der Kontainer voll ist, wirft man alles zusammen weg.
Jeder für sich. Ellbogengesellschaft wenn man so wil.
Komplette Anarchie.
Wenn man Sachen versehntlich kaputt macht, wird nicht gleich geschumpfen. Man hat also nicht das Gefühl, dass dir diesbezüglich viel Freiraum gelassen wird.
Alle 5 Wochen Urlaub werden vorgegeben. Wenn man fragt warum, bekommt man eine Antwort wie "Wenns dich stört, geh doch in eine andere Firma"
Der Arbeitseinteilet und Arbeiter reden oft aneinander vorbei. Das verursacht Probleme für die dann der Arbeiter Schuld hat.
Leute die länger da sind werden mehr geschätzt. Es sollte nach der Abeit die man leistet beurteilt werdem, nicht an dem "Prestige" das man in der Firma hat.
Stationen Betrieb. Ich denke das erklärt alles.
Pünktliche Bezahlung
Alles andere
Nicht erwünscht
Nicht geschumpfen ist Lob genug
2 Wochen zum freien einteilen, falls es der Firma passt
Verdiene jetzt für weniger Arbeit mehr
Müll wird teils getrennt
Einige gehen halbwegs, der Rest nicht
Hinterfotzig
Befeuchtete Luft in der Produktion
Du wirst das schon irgendwie machen, wehe wenn nicht
Immer das gleiche und selten passts
Pünktliches Gehalt/ Lohn
Das Betriebsklima
Verbesserungsvorschläge werden ignoriert
Überstunden werden nicht richtig verrechnet
Müll wird getrennt
Teilweise nicht Gesetzeskonform.
Dass die Mitarbeiter sehr verantwortlich und selbstständig agieren dürfen.
Die anachronistische Auffassung!
Kompetenzen sollten zeitnah an Nachfolgegeneration übergeben werden!
Diktatorische Struktur
Der Ruf eilt dem Unternehmen voraus!
4 Wochen firmenbestimmter Urlaub!
Prinzipiell gewünscht und ermöglicht!
Kollektivvertragsgerechte Entlohnung !
Mülltrennung vorbildhaft, Essenbon 2,50/Tag wenn Nachmittags gearbeitet wird.
Ich bin mir selbst am Nächsten!
Wehe jenen die sich nicht beugen!
Wer zahlt schafft an!
Helle Büros, zeitgesteuerter Kaffeeautomat, keine Stempeluhr, kostenloser Parkplatz!,
Wer Chef (in) ist schafft an!
Wer widerspricht hat verloren.
Eigenständigkeit erwünscht!
Pünktlicher Gehalt
5 Wochen Urlaub wird vorgegeben!
So verdient kununu Geld.