63 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
63 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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63 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Man bekommt auch als Mann Lob ;)
50% Anstellumg
100% Anstellung für Männer (sorry Frauen) weil Männer gern gesehen bei Kindern, Eltern und Kolleginnen und vor allem viel zu wenige (wegen 50%)!
Kommt auf die jeweilige Einrichtung und die Damen drauf an, aber zu 99% sehr gut.
Viele Sozialleistungen, Gratis-Gvb-Ticket, Ferienwhg., Wechsel in andere Bereiche möglich ect.
Weiterbildung gegeben, leider vieles wichtige dann aber nur für Pädagogen und eben nicht für KB, ansonsten aber Top.
Sozialleistungen top. Gehalt flop da Sozialer Bereich und leider nur 50% Beschäftigung. Wie soll Mann (Frau) da überleben...
Meistens sehr gut!
Gerade am Anfang sehr schlecht! Ein Din A4 Zettel mit den wichtigen Info's würde helfen!!! Die Startermappe für die Praxis bringt nichts. Kolleginnen in der Einrichtung denken nicht daran neue MA wichtige Info's zu geben.
Im Kinderbetreungsbereich meistens Damen, zu wenig Männer. Manchmal wird "Mann" ausgeschlossen, verarscht... weil die Damen sich überlegen fühlen.
Variable Arbeitszeiten, gute Kommunikation
Das sie jedem eine Chance geben
Pünktliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten, kinderfreundlich, toller Arbeitgeber
nichts.
Auch offen zu sein, für Menschen die keinen "Büro" Job erlernt haben und ihnen die Möglichkeit zu geben
Locker Arbeitsatmosphäre, gehe sehr gerne arbeiten
Die Stadt Graz hätte sich ein wirklich tolles Image als Arbeitgeber verdient.
Tolle Kollegschaft
Tolle Arbeitsbedingungen für jung und alt.
Funktioniert intern sowie extern hervorragend
Man bekommt rechtzeitig immer sein Gehalt, wird unterstützt was der FA. möglich ist
Jeder Tag auf neue ist spannend und aufregend
Sehr zuvorkommend Leute, die sehr offen und interessiert an einem waren
Nur Teilzeitjobs, das ist nicht sehr bestrebenswert für die Pension
Bitte vollzeitbeschäftigungen anbieten, dann wären die Stellen noch attraktiver
Die Personalabteilung , die einen versteht und ein offenes Ohr hat !
Mehr offen und ehrlich miteinander sein , im vorhinein wird es zwar ausgesprochen, aber sobald man dort arbeitet , sieht es total anders aus ... Ich muss jetzt mal ein Statement abgeben , weil so kann das nicht weitergehen ... gelästert wird dort und da und das passt nicht und das ?!? Was soll das ? Ist das, das Arbeitsklima , was sich ein junger Kollege wünscht , wenn er schon neu dazu kommt - eher weniger !
steht auch nur im Inserat , in der Praxis sieht es anders aus !
Ohne Worte !
kommt drauf an wie lang der Vorgesetzte im Amt ist , die langjährigen Kollegen sind die Chefs anscheinend ...
mehr schein als sein ! Einschulung? Man wird als Angestellter behandelt wie ein Lehrling von den „erfahrenen“ Kollegen , wenn man es nicht gleich kapiert , bekommt man zynische Komentare , wo man nicht gern arbeiten geht !
gute Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten möglich, Rücksichtnahme auf familiäre Situation, weiterbildungsmöglichkeiten
wie oben schon erwähnt, mehr rückfrage bevor administratives umgesetzt wird, ob dies auch wirlich zielführend ist
weniger Administration, mehr rückfragen in den einzelnen bereichen ob dies wirklich notwendig ist, bessere Bezahlung für die Tätigkeit
Keine Überarbeitung, gute Atmosphäre, pünktliche Bezahlung
Leistungen werden schlecht bis gar nicht honoriert, Drückeberger werden bevorzugt
Mehr Parkplätze, besseres Controlling, bessere Arbeitsbekleidung,
gratis Jahreskarte für bus, wechsel innerhalb des Unternehmens in eine andere Einrichtung möglich, weitgehend Urlaub selbst aussuchen, Vergünstigungen bei Urlaubsunterkünften, zuzahlung zu privatpension
wenig Bezahlung - wie überall im sozial und bildungsbereich
Schwer zu sagen,da es überall positive sowie negative seiten gibt
Hierzu sagen ich das selbe wie zu den vorteilen
So verdient kununu Geld.