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Stadt 
Wels
Bewertung

Unfähige Führungskräfte

1,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Stadt Wels gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Einstellung der Führungsebene

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte ausstauschen

Arbeitsatmosphäre

Großraumbüro, Glaskäfig, Auslage

Kommunikation

Man bekommt keine Infos von oben nach unten es word alles im nachhinein mitgeteilt

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht jeder gegen jeden man darf keinen vertrauen

Work-Life-Balance

So etwas kennt man nicht

Vorgesetztenverhalten

Arrogant hochnäsig überbezahlt arbeitsfaul

Interessante Aufgaben

Wenn man mal mit der Zeit gehen würde würde alles mehr spaß machen aber die Technik ist kein Freund von den Führungskräfte somit bleibt alles wie es ist

Gleichberechtigung

Gibt es nicht! Aber nicht gegen Frauen sondern gegen Männer

Arbeitsbedingungen

Keine Sozialleistungen am liebsten würde man uns alles nehmen. Hauptsache die Führungskräfte haben einen neuen Bmw auf steuerkosten

Gehalt/Sozialleistungen

Schlecht schlechter Magistrat ausser man bekommt einen Sondervertrag (nur durch beziehungen möglich)


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Das Team der Stadt WelsDienststelle Personal

Lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre offene Rückmeldung.
Wir freuen uns, dass Sie Ihre Aufgaben positiv wahrgenommen haben.

Wir bedauern jedoch, dass Sie in anderen Punkten mit uns als Arbeitgeber nicht zufrieden sind. Da wir stets bemüht sind uns als Arbeitgeber zu verbessern, sind wir für jegliche Kritik dankbar.

Allen unseren Mitarbeitern sowie auch unseren Führungskräften stehen im Rahmen unseres hauseigenen Bildungsprogramms regelmäßige Weiterbildungen zu unterschiedlichen Themen zur Verfügung. Des Weiteren fördern wir anlassbezogenen auch darüber hinaus fachspezifische Fortbildungen. Damit möchten wir sicherstellen, dass alle Mitarbeiter die benötigten Fähigkeiten für Ihre Position bestmöglich erwerben können.

Uns liegt das Wohl unserer Mitarbeiter besonders am Herzen und wir nehmen Ihre Beanstandungen sehr ernst. Gerne würden wir Ihnen auch die Möglichkeit für einen weiteren konstruktiven Austausch geben. Sie können sich daher jederzeit gerne direkt an die Dienststelle Personal wenden.

Wir freuen uns von Ihnen zu hören und wünschen Ihnen alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen,
das Team der Stadt Wels

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