Konservativer aber fairer Arbeitgeber der leider wenig Zukunftsfit scheint.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein fairer Arbeitgeber im Sinne von einmal getroffenen Vereinbarungen.
Pünktlichste Lohnzahlung.
Viele Mitarbeiterveranstaltungen.
Gute Work-Life Balance.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Konservativ mit fehlendem Mut zur Innovation, insgesamt wirkt die gesamte Führung eingerostet und mutlos und um das zu zementieren werden Unternehmensberater ins Boot geholt die noch älter und sturer im Hinblick auf den einmal eingeschlagenen Weg sind. So wird man nicht fit für die Zukunft - und so werden junge Arbeitnehmer wie ich im Unternehmen nicht alt.
Verbesserungsvorschläge
Schrieben wir das Jahr 1985 würde alles passen wie es ist, allerdings würde ich dringend empfehlen den Sprung ins 21. Jahrhundert zu wagen.
Arbeitsatmosphäre
Gute Auswahl bei direkten Vorgesetzten, weniger geschicktes Händchen in der Führungsetage.
Kommunikation
Weder zu viel noch zu wenig.
Kollegenzusammenhalt
Ehrlicherweise muss man sagen dass die Firma darauf kaum Einfluss nehmen kann.
Work-Life-Balance
Viel Freizeit durch klar geregelte Schichtzeiten, für mich ein klares Plus.
Vorgesetztenverhalten
Verhalten am Arbeiter vorbei und auch wenn so vermutlich nicht gewollt wirkt die Führung doch sehr arrogant bei ihren doch sehr seltenen Besuchen in den Werkshallen.
Interessante Aufgaben
Im Rahmen des Möglichen einer Produktion.
Gleichberechtigung
Für mich als Mann schwer zu beurteilen, aber ich denke doch dass eine engagierte Frau die gleichen wenn nicht sogar bessere Aufstiegsmöglichkeiten besitzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden ob ihrer Erfahrung gerne als gutes Beispiel angeführt und nicht wegen sinkender Leistung verteufelt.
Arbeitsbedingungen
Arbeitnehmerschutz eher marginal. Temperaturen im Sommer jenseits der 40°, und auch wesentliche persönliche Schutzkleidung wie Staubmasken für Reinigungsarbeiten sind Mangelware und müssen privat gekauft werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialfond für Mitarbeiter in Not finde ich wirklich toll, und das produzieren von Dämmung hat natürlich einen langfristig positiven Effekt auf die Umwelt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt orientiert sich am unteren Ende und ist nicht mehr wirklich zeitgemäß, auch Benefits greifen oft erst nach Dekaden der Firmenzugehörigkeit.
Image
Die Firma genießt regional ein gutes Ansehen weshalb man auch mit einem gewissen Stolz dort arbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen fußen meiner Erfahrung nach eher auf "Freunderlwirtschaft" denn auf Leistung, das ist fairerweise gesagt allerdings sehr verbreitet und betrifft nicht nur diesen Betrieb.