22 Bewertungen von Bewerbern
22 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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hab ich keine, fand den ganzen Prozess trotz Absage sehr wertschätzend. Wurde nach der zweiten Runde angerufen und mir wurde persönlich mitgeteilt, dass ich nicht in die dritte Runde eingeladen werde. So konnte ich auch Fragen zu den Gründen stellen und daher die Entscheidung auch verstehen. Finde nichts schlimmer als eine 0815 Standard Absage Email
I appreciate the overall efficiency and transparency of the interview process. The team effectively communicated the role and was forthcoming in addressing my questions. Both interviewers were warm and welcoming in their approach. I also liked the business concept and idea, however I found that the salary range was quite low for this position.
During the conversation, I noticed that they repeatedly inquired about how I intended to balance my personal life, specifically my roles as a mother and wife, with the demands of the job. While I understand that they may not have been aware, such questions are generally considered irrelevant and discouraged in the hiring process. I give it a benefit of a doubt, maybe they weren´t aware that they asked me this 3 times during the 2 interviews, it might have been inexperience or just an honest mistake.
At the time of my interviewing they predominantly offered all-in contracts and interviewers made an effort to explain their rationale for this approach. While I didn't specifically question about this, they went to great lengths to provide justification for their all-in policy. Maybe because nobody really likes an all-in? :D
Es gibt keine - der Bewerbungsprozess war genau wie auf der Homepage beschrieben. Zeitlich war alles sehr gut abgestimmt und mit diesem Modell kann man sich in kurzer Zeit sehr gut kennenlernen. Die Rückmeldungen erfolgten immer wie vereinbart und man wusste genau, was einen erwartet. Man fühlt sich während des gesamten Verfahrens gut aufgehoben.
Im Recruiting-Prozess gibt es sehr viel zum Verbessern. Punkte, die ich als unprofessionell empfand waren:
1. Der gesamte Prozess hat sich innerhalb von ca. einem Monat ausgestreckt, da immer wieder MA im Urlaub waren oder Sonstiges. Man hat insgesamt 3 Bewerbungsgespräche, was ich nicht als nötig empfinde, da bei jedem mehr oder weniger dieselben Fragen gestellt werden. Es ist dann besser gleich ein Meeting mit allen relevanten Personen zu organisieren anstatt mit jeder einzeln zu reden.
2. Falls einem gesagt wurde dass man sich nächste Woche meldet wurde dies nicht eingehalten. Ich habe bis heute keine Rückmeldung bezüglich einer Absage oder Zusage bekommen, was ich sehr ärgerlich finde da ich durch alle 3 Bewerbungsgespräche durch musste und dies im Endeffekt reine Zeitverschwendung meinerseits war.
3. Ich hatte das Gefühl das die Recruiter nicht sehr viel Ahnung von deren Arbeit haben, aber auf der positiven Seite waren sie freundlich und eher freundschaftlich.
Alles in einem finde ich dass der größte Verbesserungspunkt darin liegt den versprochenen Zeitraum wo man sich meldet einzuhalten oder sich generell zu melden. Des Weiteren den Bewerbungsprozess kürzer gestalten.
Keine - Ich empfand den gesamten Bewerbungsprozess als professionell und angenehm. Es wurde sich in insgesamt 4 Runden mit unterschiedlichen Ansprechpartnern ausreichend Zeit genommen um über Erfahrungen, Erwartungen und Aufgaben zu sprechen und auch bezüglich Starttermin hat sich Storebox sehr entgegenkommend gezeigt. Insgesamt kann ich absolut gar nichts aussetzen.
Es gibt keine - ich hatte bisher noch keinen besseren Bewerbungsprozess.
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