17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen im Verkauf die der Grund dafür sind dass alles funktioniert. Ohne die wäre nichts.
Verbesserungsvorschläge
Höheres Gehalt. Weniger Drohungen. Weniger Urlaubsverschiebungn wegen Personalmangel. Weniger Versprechungen die man nicht einhalten kann. Mehr Wertschätzung. Mehr Danke sagen.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen (im Verkauf) hat es immer spaß gemacht.
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Von außen alles tipi topi schön und perfekt. Von innen die reinste katastrophe.
Work-Life-Balance
Der Einzelhandel ist nicht für sowas gemacht auch wenn es eine normale 38,5h Woche ist. 6 Tage die Woche durchknechten für so einen Gehalt, find ich, sollte verboten werden. Man hat keine Zeit für Familie, Freunde, Termine etc.. Man ändert kurzfristig den Plan, entfernt freie Tage, man muss einspringen und wenn nicht, lässt man es dich richtig spüren.
Karriere/Weiterbildung
Man kann Weiterbildungen machen. Ob das jemanden was bringt? Nein.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter wurden pünktlich bezahlt. Trotzdem für die Arbeit viel zu niedrig. Im Büro schön fast das doppelte verdienen mit ner Tasse Kaffee aber die da unten bauen die Grundlage auf und kriegen das mindeste.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fairtrade wird unterstützt und man schaut schon drauf.
Umgang mit älteren Kollegen
Ein ältere Kollegin die seit Jahren für dieses Unternehmen arbeitet, wurde gekündigt weil sie oft Krank war (Herzprobleme, hatte OP, Kur etc.) Geht garnicht mehr finde ich. War eine geliebte und wertgeschätzte (von den Mitarbeitern im Verkauf) Kollegin, ihr Abschied war eine schlechte Überraschung.
Vorgesetztenverhalten
Drohungen.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer ist es drinnen 28 Grad und im Winter frierst du dir an der Kassa alles ab. Da wird jeder krank aber wehe man ist dann im Krankenstand.
Kommunikation
Mit dem Chef konnte man nichts besprechen. War immer pünktlich um 13 Uhr zuhause.
Gleichberechtigung
viele Frauen als MM
Interessante Aufgaben
Jeden Tag das selbe. Nichts besonderes im Einzelhandel. Kassieren, mit den Kunden diskutieren, Ware verräumen, Schlichten, weiter diskutieren..
Kollegenzusammenhalt
Gute Atmosphäre trotz angespannter Personalsituation
Arbeitsatmosphäre
Im Großen und Ganzen ein tolles Team
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Wenn man den Kunden zuhört, haben wir leider keinen guten Ruf. Es kommen aber auch positive Rückmeldungen dass sich in den letzten Monaten viel getan hat und der Markt sich super entwickelt hat.
Work-Life-Balance
Die Marktleitung versucht immer fair zu sein, trotz der schwierigen Personalsituation
Karriere/Weiterbildung
Wenn man möchte kann man sich weiterbilden in der internen Akademie
Kollegenzusammenhalt
Seitdem die neue Marktleitung da ist unterstützt man sich hier gegenseitig, sie lebt es vor wie es richtig geht
Umgang mit älteren Kollegen
Rücksichtsvoll
Vorgesetztenverhalten
Noch nie eine Marktleitung gesehen, die überall mit anpackt wenn not am Mann ist. Konflikte werden hier miteinander gelöst.
Arbeitsbedingungen
Aktuell schwierig aufgrund der Personalsituation
Kommunikation
Offene Kommunikation und Transparenz, wichtige Dinge werden hier weitergegeben und besprochen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, man wird auch außerhalb seiner Abteilung eingesetzt
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Zu viel Arbeit für 1 person
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Standort ist in meiner Nähe.
Mein Job läßt sich mit Kindern und den Job meines Mannes vereinbaren.
Mein Zahltag ist gut .
Zur Zeit bin ich nur 50% glücklich leider .
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Sparen bei Mitarbeitern.
Leider muss man alles an Mitarbeitern nehmen was kommt
Auch wenn sie nicht bis 3 zählen können.
Verbesserungsvorschläge
Lieber weniger bauen mehr in den diversen Abteilungen ausgeben.
Wer einen Ferrari will muss dafür auch Geld ausgeben. Wenn man für einen polo zahlt werden manche auch nicht mehr geben .Ich arbeite viel und sehr genau jedoch auch ich habe meine Grenzen.
Arbeitsatmosphäre
Leider geben die Führungskräfte den ganzen Druck nach unten weiter
Image
Is nicht gerade hoch
Work-Life-Balance
Bei mir leider nicht gegeben da arbeit für 3 wäre
Karriere/Weiterbildung
In meiner Arbeit ist nichts zum weiterbilden vorhanden leider wird nichts geboten
Gehalt/Sozialleistungen
Da darf ich nicht schimpfen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Meiner Meinung nach könnte man mehr für die Mitarbeiter tun
Umgang mit älteren Kollegen
Zu teuer zu alt wird einfach versetzt bis sie selber gehen
Vorgesetztenverhalten
Ich weiss man wird manipuliert trotzdem lieb ich meine arbeit
Arbeitsbedingungen
Hab alles was ich brauch
Kommunikation
Leider wird erst kurz vor knapp termine weiter gegeben
Gleichberechtigung
Andere Abteilungen gegen auf die Minute nachhause . Wir nicht
Interessante Aufgaben
Naja ich liebe meinen Job interessant is was anderes
Kollegenzusammenhalt
Pink washing
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sinnerfüllende Tätigkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgangsform und Kultur
Sexismus und Mobbing.
Verbesserungsvorschläge
Werte Leben oder nicht darüber reden.
Gleichberechtigung und mehr Mitspracherecht.
Klarere Kommunikation und mehr Verlässlichkeit in Aussagen.
Einzelne FK profitieren vom System und nutzen dieses aus.
Arbeitsatmosphäre
Konkurrierend
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Guter Ruf durch regionale Verbundenheit.
Wer mal dort gearbeitet hat weiß wieviel nur „bla bla“ ist.
Aber die Außenwirkung ist sehr gut.
Work-Life-Balance
Im Markt sind 6 Tage die Regel im Büro 4 Tage Woche undenkbar. Homeoffice wird nicht gern gesehen.
Karriere/Weiterbildung
Keine aktive Förderung.
Pflicht Themen werden gemacht - kaum individuell.
Gehalt/Sozialleistungen
FK gut bezahlt.
Markt-MA auf sehr niedrigem Niveau.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es passiert einiges aber noch lieber wird darüber gesprochen.
Die Realität an den Standorten sieht ganz anders aus.
Umgang mit älteren Kollegen
Als dreht sich um Leistung.
Vorgesetztenverhalten
Keine aktive Förderung. Führung durch Angst.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsgerät im Büro in Ordnung.
In den Märkten teilweise fragwürdig (weil gespart werden muss)
Kommunikation
Erst auf Nachdruck wurden regelmäßige MA Informationen durchgeführt. Und dann wieder reduziert, weil das Feedback unangenehm war.
Gleichberechtigung
Sexismus fällt unter Humor.
Interessante Aufgaben
Aufgabe Sinnstiftend und spannend
Kollegenzusammenhalt
Nicht Endfehlenswert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kundenkontakt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung der Leistung des Personals .Immer mehr mehr mehr
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation untereinander .Mehr Wertschätzung dem Personal gegenüber.Mehr Respekt dem Personal gegenüber.
Work-Life-Balance
Machbar
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten bestehen
Gehalt/Sozialleistungen
Zu wenig für das Arbeitspensum
Kollegenzusammenhalt
Gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut ,untereinander
Arbeitsbedingungen
Immer mehr und mehr ,immer weniger personal
Kommunikation
Schlechte Kommunikation
Interessante Aufgaben
Kaum ,relativ jeden Tag das selbe
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Kann mich nur wundern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es super wie auch kleine Unternehmer aus dem Ländle ihre Sachen bei sutterlüty anbieten können.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Schein als Sein
Verbesserungsvorschläge
Als Mitarbeiter fühlt man sich nicht besonders wert geschätzt. Man soll einfach nur arbeiten und am besten nichts hinterfragen oder bemängeln. Ich finde es diskriminierend dass man nicht Mal eine Jeans oder bunte Socken tragen darf. Ein bisschen Toleranz und Wertschätzung wäre sicher kein Fehler.
Arbeitsatmosphäre
Immer mega Stress, zu wenig Mitarbeiter, bei allen Bevormundung.
Image
Ist nicht so wie es scheint.
Work-Life-Balance
Schwierig, man wird auch in der Freizeit mit Watts App Neuigkeiten und Wochen Schwerpunkte genervt.
Karriere/Weiterbildung
Hat mich nicht so interessiert
Gehalt/Sozialleistungen
Kollektiv
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird unheimlich viel weggeworfen was nicht an Tischlein Deck dich geht. Vor allem Frischfleisch und Obst Gemüse. Die Theken müssen ja schließlich vol sein, egal ob es verkauft wird oder nicht.
Kollegenzusammenhalt
Das hat eigentlich gut gepasst, trotz der enormen Anforderungen die an jeden gestellt wurden haben sich alle ganz gut verstanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Unterschied zu " jüngeren"
Vorgesetztenverhalten
Mein direkter Vorgesetzter war auch ok, er hat sich sehr bemüht allen gerecht zu werden. In der höheren Etage war's ganz anders. Kam Mal höheren Besuch würde man nicht Mal gegrüßt. Von wegen große Familie. Als kleiner Mitarbeiter bist du nicht viel wert.
Arbeitsbedingungen
Ich finde es ungeheuerlich dass dir in der heutigen Zeit vorgeschrieben wird was du zu tragen hast. T Shirt und Jacke bekommst du. Darüber hinaus wird dir aber vorgeschrieben dass du komplett schwarz gekleidet sein musst. Schuhe, Hose, Socken müssen schwarz sein, musst du aber selber kaufen. Nicht Mal ein Halstuch darf getragen werden. Unglaublich sowas.
Kommunikation
Es wurde viel kommuniziert, oder besser gesagt alles vorgeschrieben.
Gleichberechtigung
Hab manchmal auch mitbekommen wie ausländische Kollegen nicht so gut behandelt wurden. Anders bei körper oder geistigen Einschränkungen. Die wurden wirklich vorbildlich behandelt.
Interessante Aufgaben
Regale einräumen, bestellen, Inventur, usw. Lebensmittelhandel halt.
Katastrophe
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt reicht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hat seine Lieblinge
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten mal Schulung machen im Umgang mit Personal
Arbeitsatmosphäre
Grüppchen-Bildung
Work-Life-Balance
Druck pur
Kollegenzusammenhalt
Mal gut mal garnicht
Umgang mit älteren Kollegen
Oasst
Vorgesetztenverhalten
Hat ihre Lieblinge
Arbeitsbedingungen
Nicht gut
Kommunikation
Über Kopf hinweg entschieden
Gleichberechtigung
No way
Interessante Aufgaben
!!!!
Meine Erfahrungen waren ganz okay.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie ist super nett und freundlich. Immer hilfsbereit wenn mal was nicht so funktioniert. Hilft immer bei allem mit was noch erledigt werden muss.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sie ist ein bisschen zu “schnell”. Regt sich immer über die Putzkräfte auf und erledigt es dann selber.
Verbesserungsvorschläge
Mir fällt gerade nichts ein… es läuft ziemlich gut.
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter sind alle sehr freundlich
Work-Life-Balance
Wenn man Urlaub möchte ist das meistens kein Problem, außer im Sommer wenn schon viele andere im Urlaub sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Gehalt ist für einen Supermarkt ziemlich gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
“Ländleprodukte”
Kollegenzusammenhalt
Funktioniert super!
Umgang mit älteren Kollegen
Alle Kollergen behandeln sich gleich ob alt oder jung ist egal.
Arbeitsbedingungen
Keine oder zu wenig Klimaanlage.
Kommunikation
Alle helfen gerne wenn mal was nicht so funktioniert
Interessante Aufgaben
Eigentlich immer das selbe.
Image
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
B´sundrig ??? Für den Kunden JA für den Arbeitnehmer NEIN !!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Zusammenarbeit mit regionalen Erzeugern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Bezahlung erfolgt nicht nach Qualifikation und Leistung
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Ehrlichkeit / Offenheit / Respekt / Wertschätzung anderen gegenüber
- Mehr Schulungen für Mitarbeiter und Führungskräfte im Umgang miteinander
Arbeitsatmosphäre
Abhängig von Vertriebs- und Marktleitung
Image
- Augrund von Budgetvorgaben zu wenig Mitarbeiter
- Unzufriedenheit einiger Mitarbeiter ist spürbar
Work-Life-Balance
Bei Teilzeitbeschäftigung umsetzbar, bei Vollzeitbeschäftigung nicht
Karriere/Weiterbildung
+ Schulungen werden ausreichend angeboten
- Umsetzung einiger Veranstaltungen nicht nachvollziehbar
Gehalt/Sozialleistungen
+ Pünktliche Gehaltszahlung
- Schlechtes Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
+ Große Palette an regionalen Produkten
- Schlechte Mülltrennung einiger Märkte
Kollegenzusammenhalt
+ Teamarbeit bei einem Teil der Mitarbeiter vorhanden
- Gegenseitiges ausspielen bei anderen Teil der Mitarbeiter sehr ausgeprägt
Umgang mit älteren Kollegen
Leistung muss erbracht werden
Vorgesetztenverhalten
Neutralität bei den Führungskräften teilweise nicht vorhanden
Arbeitsbedingungen
Mehrarbeit ist selbstverständlich
Kommunikation
Findet nicht oder ungenügend statt
Gleichberechtigung
Langjährige Mitarbeiter werden bevorzugt
Interessante Aufgaben
Ware verräumen und Regele schlichten
In dieser Filiale geht es drunter und drüber.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er den Lohn pünktlich zahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Glaubt sie sei allwissend und dadurch immer im Recht. Leider sorry nein ist sie nicht. Glaubt mit allen Umstrukturierungen recht zu haben Sorry nein funktioniert leider nicht im realen Leben.
Verbesserungsvorschläge
Mehr untereinander reden.
Mehr zuhören den Verkäufern wen sie Verbesserungen vor schlagen und diese auch mal anwenden.
Auf die Mitarbeiter mehr zu gehen und nicht immer verlangen das man selbst zu geht auf den Arbeitgeber den schließlich ist dieser auch verpflichtet mal auf einen zu zu gehen um zu fragen wie es läuft. Auch mal Lob aussprechen nicht immer nur kretik.
Arbeitsatmosphäre
Fehler werden anderen zugeschrieben.
Work-Life-Balance
Man sagt zwar das dies der Fall ist aber dies nicht der Fall.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance wen man auch bittet um eine Weiterbildung man wird ignoriert man wird schön brav niedrig gehalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird immer pünktlich bezahlt dies ist ein Lob wert und es wird auch gut bezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird zwar immer geprädigt man giebt es dem sozialen Bereich aber nop das ist nicht so die mülltrennung lässt auch sehr zu wünschen übrig.
Kollegenzusammenhalt
Bei bestimmten Kollegen geht das gut aber nicht mit allen
Umgang mit älteren Kollegen
Die werden sehr unfreundlich behandelt wen man ihnen nicht ins Gesicht passt.
Vorgesetztenverhalten
Es giebt immer nur negative kredik und wen man mal krank wird, wird man angeschautzt und gefragt was man sich eigentlich einbilden krank zu werden. Keine Struktur am arbeits Ablauf. Sagt zwar wen man Probleme hat das man jeder Zeit zu ihr kommen kann aber wen man sie mal dringend braucht heisst es nur jetz hab ich keine zeit od sie ist garnicht da U wen man dann zur Stellvertretung geht wird sich erst recht aufgeregt warum man nicht gleich zu ihr gekommen ist. Blöde frage wenst keine zeit hast!
Arbeitsbedingungen
Leider ist die vormittagsschicht für alles zuständig. Wird sich ja schon aufgeregt wen man die Geräte noch nicht um 12:00uhr schon geputzt hat sorry aber wir haben bis 19:00uhr geöffnet.
Kommunikation
In meiner Abteilung keine Chance jeder macht was er will U glaubt er ist der beste.
Image
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.