Die letzten 2 Jahre, ein Sinnbild von Fehlentscheidungen
Verbesserungsvorschläge
Privates und berufliches strickt trennen.
Arbeitsatmosphäre
Die unzähligen Kurswechsel spiegeln sich in der Atmosphäre wieder
Image
Man war mal stolz hier zu arbeiten, Tappe hatte einen sehr guten Ruf! Jetzt hat sich das Bild gewandelt
Work-Life-Balance
Wenn man nicht gerade in einer Beziehung mit dem Inhaber ist, gibt es das nicht!
Karriere/Weiterbildung
Es gegen so viele das man sozusagen automatisch mehr Verantwortung bekommt.
Gehalt/Benefits
Seit die Lebensgefährtin vom Inhaber Personal & Marketing macht, ist sozial ein Fremdwort.
Kollegenzusammenhalt
Wir helfen uns, der eine mehr der andere weniger, aber im großen Ganzen passt das!
Umgang mit älteren Kollegen
Ich würde sagen jeder der kann geht so schnell als möglich in die Pension, die Leute bleiben wegen der Abfertigung alt denke ich.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, nicht vorhanden ist
- Kommunikation
- Lob
- Ausblick / Strategie
- Verständnis für das Tagesgeschäft
Arbeitsbedingungen
Es wird gespart wo es nur geht, die, die sparen haben aber keine Ahnung von der Arbeit. Gefährlich Kombination
Kommunikation
Nur negatives und dann auch noch unglaublich unprofessionell
Gleichberechtigung
Haha - der war gut!
Interessante Aufgaben
Die Beschwerden der Kunden vermiesen die Laune