18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Viel Arbeit aber das Team ist ein super Ausgleich :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
super tolles Team und man kommt (je nachdem) gerne in die Arbeit
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nach außen hervorragend präsentiert, aber intern kaum eingehalten.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man wird oft von bestimmten Personen (im Team bekannt) verspottet und herabwürdigt. Dieses Verhalten wird leider toleriert.
Work-Life-Balance
am besten mehr arbeiten weniger schreiben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
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Arbeitgeber-Kommentar
Aldina SalihodzicPeople & Culture
Lieber Ex-Kollege 🙂,
wirklich Schade, dass Du diesen Eindruck von uns bekommen hast, und die vielen schönen Aspekte unserer Zusammenarbeit dadurch in den Hintergrund gefallen sind. Wir haben mit unserem Verhalten natürlich dazu beigetragen - aber hier arbeiten auch nur Menschen.
Den Vorwurf, dass von Dir beschriebene Verhalten einfach geduldet und zugelassen wird, weisen wir jedoch zurück: es gibt einfach viel zu viele andere Rückmeldungen aus dem Team, die genau das Gegenteil behaupten.
Wir wünschen Dir wirklich alles erdenklich Gute und viel Erfolg auf deinem weiteren Berufsweg. Wir hoffen, dass Du jetzt bei einem Arbeitgeber bist, der auf Deine individuellen Wünsche besser eingehen kann.
Liebe Grüße,
Aldina
Da bist du keine Nummer!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das alles mit dem Team besprochen wird
Arbeitsatmosphäre
Echter Zusammenhalt, spitzen Teamarbeit, keiner ist mit seiner Arbeit alleine!
Work-Life-Balance
Flexibles arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Laufend Weiterbildungsmöglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Ein Team das für alles steht
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe mit den Mitarbeitern
Arbeitsbedingungen
Super Büro, beste Aussicht auf Wien
Kommunikation
Es wird und kann über alles gesprochen werden
Gleichberechtigung
Einer für alle und alle für einen
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Gebiete
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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vielleicht nicht das Beste... aber sehr, sehr, sehr nah (wie ihr Slogan :D )
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Team23 ist ein Paradebeispiel dafür, wie man New Work im Jahr 2024 in Unternehmen umsetzen kann. Abgesehen von bestimmten Besprechungen können Mitarbeiter ihre Arbeitszeitverteilung frei gestalten, wie sie möchten. Homeoffice ist eine Selbstverständlichkeit und variiert je nach Arbeitsverpflichtung jedes Mitarbeiters. Nach einer gewissen Zeit hat jeder Mitarbeiter das Recht, eine seiner Leistung entsprechende Gehaltserhöhung zu verlangen. Ich hatte noch nie in meinem Leben bessere Kollegen! Oh, und es gibt keine Mitarbeiterhierarchie!
Arbeitsatmosphäre
Erstklassig
Work-Life-Balance
Super-Flexi Zeitbetiligung
Karriere/Weiterbildung
The sky is the limit, wie mann sagt
Gehalt/Benefits
Gehaltserhöhungen werden gewährt, wenn du der Meinung bist, dass du mehr verdienen sollte (aber natürlich musst du einen angemessenen Mehrwert für das Unternehmen schaffen).
Kollegenzusammenhalt
Beste Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Niemand ist so alt bei Team23
Kommunikation
Manchmal Chaotisch, aber es ist ein kreativer Chaos :)
Gleichberechtigung
So viele Frauen :)
Interessante Aufgaben
Ich bin ermutigt, alle meine verrücktesten kreativen Ideen auszuprobieren
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Abendteuer
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Personalverrechnung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Wien absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass keine Hierarchie gibt und jede Mitarbeiter für seine eigene Position verantwortlich ist.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Einfach cool
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Personalverrechnung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Wien absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Freude und spaß sind immer dabei
Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten
Karrierechancen
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Aussen Hui ...innen F..
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Pause.. die braucht man wirklich..
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel Zeitdruck. Arbeitszeitaufzeichnung muss sehr detalliert geführt werden.
Verbesserungsvorschläge
HR kümmert sich darum.
Arbeitsatmosphäre
Absolute Stille am Arbeitsplatz muss sein.
Image
Sehr viele Kundenbeschwerden wegen Wucherpreisen.
Work-Life-Balance
Leute macht Überstunden ich zahle alles.. Worte vom Chef.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird viel darüber geredet hält aber keiner ein.
Kollegenzusammenhalt
War auch schon mal besser.. jetzt sind wieder Grüppchen.
Vorgesetztenverhalten
Hatte ich nicht so viel zu tun.
Arbeitsbedingungen
Hier wird viel Wert gelegt damit man länger Arbeiten kann
Kommunikation
Nur weil manche Leute einen Titel haben muss man sich hinten anstellen.
Interessante Aufgaben
Tagesgeschäft halt.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
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Arbeitgeber-Kommentar
Aldina SalihodzicPeople & Culture
Liebes Ex-Teammitglied,
vielen Dank, dass Du Dir Zeit für eine Bewertung genommen hast. Mich wundert diese dennoch. Es ist bei uns z. Bp. bekannt, dass wir ein Problem mit Stille am Arbeitsplatz haben, aber im Sinne von: es ist idR. zu laut, weil unsere Teammitglieder sehr viel miteinander quatschen und wir uns mehr Ruhe am Arbeitsplatz eigentlich wünschen. Weiters, die MEISTEN Teammitglieder bei uns haben de Facto keinen Titel. Wäre also das "hinten anstellen ohne Titel" der Fall, würde unsere Organisation schlicht und gar nicht funktionieren, usw.
Ich danke Dir trotzdem für die Bewertung und hoffe, dass du mittlerweile einen Arbeitgeber gefunden hast, der Deinem Weltbild besser entspricht und besser auf Deine spezifischen Bedürfnisse eingehen kann.
Alles Gute,
Aldina
Chefs menschlich in Ordnung. Drücken aber gern bei „unmenschlichen“ KollegInnen ein Auge zu.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schade wenn 1 Person das ganze Team herunterzieht. Es ist im gesamten Team bekannt das es diesen einen Störfaktor gibt und trotzdem wird dieses Verhalten toleriert.
Gehalt/Benefits
Gehaltstransparenz hat auch viele Nachteile
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Aldina SalihodzicPeople & Culture
Hallo ,
danke für deine ehrliche Meinung. Wir haben deine Rückmeldung ernst genommen und mit unserem Team gleich gesprochen sowie eine interne anonyme Umfrage zur von dir genannten Problematik durchgeführt.
Wir sind zum Schluss gekommen, dass Deine Bewertung der aktuellen Situation im Team23 definitiv nicht entspricht, da wir keine Teammitglieder haben, die als "unmenschlich" bezeichnet werden. Was die Gehaltstransparenz angeht, wir haben gerade mit dem ganzen Team, einstimmig, unser transparentes Gehaltsmodell eingeführt. Schaue gerne unter
https://www.linkedin.com/posts/aldina-salihodzic_uns-ist-etwas-gro%C3%9Fartiges-passiert-am-activity-7160518064353030145-z18h?utm_source=share&utm_medium=member_android
Wir wünschen die alles Gute,
Die Geschäftsleitung
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre, tolles Team, wertschätzender Umgang und eine gute Kommunikation auf Augenhöhe.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Alles gut
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Team23 Steuerberatung durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (4 Punkte). 80% der Bewertenden würden Team23 Steuerberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Team23 Steuerberatung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.