Super Team, chaotische Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Man könnte sich mit den Fähigkeiten und Wissen der MitarbeiterInnen auseinandersetzen und die Personen an sich wertschätzen. Wichtig wäre auch eine bessere Kommunikation bezüglich der Firmenstrategie.
Arbeitsbedingungen
An guten Arbeitsmitteln wird oft gespart.
Kommunikation
Die Kommunikation im Team ist super. Die Kommunikation des Arbeitsauftrages ist oft chaotisch/schwer verständlich.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist gut. Kommt nicht immer pünktlich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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