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TechTalk 
– 
Building 
Software 
that 
Matters
Bewertung

Aussen shiny, innen grimey

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich IT in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ohne Erfahrung hat man einen guten Platz, aber sobald man aus dem Junior-Level raus ist, sollte man das Weite suchen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Erfahrene Mitarbeiter werden nicht geschätzt, wenn sie ihre Arbeit gut machen.
Sie sollten ihre Mitarbeiter besser verkaufen und nicht dumpen

Verbesserungsvorschläge

Langjährige Mitarbeiter sollen nicht nur mit einer Glaskaraffe oder einem Schlüsselanhänger belohnt werden, sondern mit einem offenen Ohr, Wertschätzung und dem passenden Gehalt.

Arbeitsatmosphäre

Kommt darauf an, in welches Projekt man gesteckt wird

Vorgesetztenverhalten

Wenn du nichts willst, ist alles gut, aber wehe dir, du willst etwas...

Kommunikation

Es wird viel geredet, aber wenig gesagt

Gleichberechtigung

Für Männer ja., bei Frauen kommt es auf die Beliebtheit an

Interessante Aufgaben

It depends!


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

3Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ruth BosekRecruiting & Employer Branding | Corporate Communication

Hallo und vielen Dank für dein Feedback! Es tut uns leid zu hören, dass deine Erfahrungen bei uns gemischt waren. Wir würden gerne mehr über deine konkreten Erfahrungen erfahren, um gezielt an Verbesserungen arbeiten zu können. Falls du Lust auf ein Gespräch hast, melde dich gerne bei uns.

Liebe Grüße,
Ruth für das TechTalk Team

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.