30 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
30 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
24 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
außen human, innen verständnislos
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei teledialog gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
austausch wird im homeoffice überwacht und moderiert
Vorgesetztenverhalten
boxdenken und arrogant
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gut: 4,2 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TeleDIALOG Fundraising GmbH Österreich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität und Anerkennung der Leistung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Flexibilität wg Parkplatz für langjährige Mitarbeiter ohne gehobene Position
Verbesserungsvorschläge
Parkplätze für langjährige Mitarbeiter ohne Positionsabhängigkeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich habe einige Jahre dort gearbeitet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei TeleDIALOG Fundraising GmbH Österreich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das eingehen beim Einschulen.
Kollegenzusammenhalt
Richtig toll / Familiär
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin nicht mehr soooo Jung und hatte dementsprechend nicht so viel Erfahrung mit dem Computer. Man ging super auf mich und beine Bedürftnisse ein
Vorgesetztenverhalten
Waren immer sehr freundlich
Interessante Aufgaben
Verschiedene Vereine, für das Erlernen der jeweiligen Vereine wird sich viel Zeit genommen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Nicht zum empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei TeleDIALOG Fundraising GmbH Österreich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die freie Zeit Einteilung
Verbesserungsvorschläge
Nicht gleich kündigen wenn man mal krank ist oder die quote nicht erfüllt
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen unter sich unterstützen einem schon wenn man mal einen nicht so erfreulichen Anruf hatte
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitsklima war TOP, super Arbeitskollegen und tolle Leitung während der Schicht! Arbeit selbst leider nicht das wahre
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei TeleDIALOG Fundraising GmbH Österreich gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Parkplätze für Mitarbeit schaffen, des das war ein Riesen Problem! Auf Wünsche und Anregungen eingehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin Neu in dieser Firma aber will einem Arbeitgeber mal gratulieren.....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TeleDIALOG Fundraising GmbH Österreich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
ich bin neu in der Firma und fühle mich schon nach 2 Wochen Pudel Wohl :-) Ich habe schon verschieden Jobs durch muss aber sagen das ich noch nie so ein gutes Gefühl bei einer Arbeit gehabt habe.
Kollegenzusammenhalt
Es sind fast alle Mitarbeiter im Home Office aber ein paar alte Hasen bzw. wir neuen sind im Büro und genießen die volle Aufmerksamkeit wir hatten sogar schon eine tolle Videokonferenz in der Arbeitszeit damit wir alle anderen Mitarbeiter auch sehen - sooooo sympathisch das man sich sowas einfallen lässt somit fühlt man sich wirklich wohl im Team
Umgang mit älteren Kollegen
voll super!
Vorgesetztenverhalten
Natürlich sind Vorgesetzte - Vorgesetzte ;-) aber total Freundlich und verständnisvoll! Klar schauen sie auf den Erfolg, lassen dich aber nie hängen wenn es mal nicht so läuft.
Arbeitsbedingungen
Tolles Büro - inkl. Corona Plexiglas Wände die super sind man sieht sich aber ist geschützt.
Kommunikation
Kommunikation wird hier GROSSgeschrieben. Von den "älteren" Mitarbeitern habe ich schon gesagt bekommen das man wirklich über alles sprechen kann auch wenn es sehr private Dinge sein sollten somit kann man sich noch besser auf die Arbeit konzentrieren finde ich.
Interessante Aufgaben
Anspruchsvolle Telefonie aber man tut was Gutes. wie jeder Job kam es mir am Anfang etwas schwer vor aber ich komm von Tag zu Tag besser zurecht und es macht mir immer mehr Spaß.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Super Tätigkeit für Jung und Alt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TeleDIALOG Fundraising GmbH Österreich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitsklima und die Tätigkeiten! Der Umgang untereinander.
Arbeitsatmosphäre
Es wird sich für die Schulung Zeit gelassen und die Mitarbeiter sind sehr Geduldig! Es wird keiner ins kalte Wasser geworfen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten Zusammen, als ich bei TeleDIALOG angefangen habe, habe ich mich nie wie eine neue Mitarbeiterin gefühlt und wurde sofort angenommen als wäre ich schon immer dabei!
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen werden genauso gut behandelt wie die Jungen. :) Hat man keine Computerkenntnisse ist das nicht schlimm, das wird alles beigebracht.
Vorgesetztenverhalten
Geduldig und Einfühlsam. Wenn man merkt, dass ein Mitarbeiter mehr Lernzeit benötigt wird darauf Rücksicht genommen. Auch wird sich die Mühe gemacht, dass man zu Weihnachten, Valentinstag, Ostern und Geburtstag Aufmerksamkeiten bekommt. :)
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind super! Klimaanlage und gratis Eis im Sommer! Tee und Wasser gibt es auch zur freien Entnahme! Helle Räume und einen Bakon gibt es auch.
Kommunikation
Man geht auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter ein. Kinder werden Berücksichtigt! Man kann mit den Vorgesetzten über alles reden.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird hier groß geschrieben!
Interessante Aufgaben
Man hat verschiedene Vereine und auch Aufgaben, die Gespräche sind Interessant und die Spender sind super Nett! Kaum zu glauben dass man so Spaß haben kann am Arbeiten :)
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Hervorragende Ausrüstung für Homeoffice, beste Betreuung online, super Arbeitsbedingungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei TeleDIALOG Fundraising GmbH Österreich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein eingespieltes Team
Image
Richtig gut
Work-Life-Balance
Paßt, faire Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Großteils vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Könnte nicht besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
Fair, jeder bekommt eine Chance und auf jede Schwäche wird eingegangen. SOGAR BEI KÖRPERLICHEN Beeinträchtigungen
Vorgesetztenverhalten
Sehr menschlich und anerkennend. Kleine Aufmerksamkeiten zum Einstieg ins Homeoffice, zum Valentinstag, Ostern, Weihnachten und Geburtstag
Arbeitsbedingungen
Passt alles super, auch im Büro heimelige Atmosphäre, inklusive grosser, liebevoll ausgestatteter Terrasse
Kommunikation
Auf alle Fragen immer eine Antwort, respektvollen Umgang miteinander
Gleichberechtigung
Passt perfekt
Interessante Aufgaben
Es wird nie langweilig, verschiedene Projekte, Schulungen...
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Sinnvoller Job und nette Leute
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei TeleDIALOG Fundraising GmbH Österreich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Themen - es macht Freude, Hilfsorganisationen zu unterstützen
das Team - familiär und auf Augenhöhe
keine Kurzarbeit während Corona sondern komplette Ausrüstung fürs Homeoffice von der Firma bekommen - noch immer ein sicherer, zuverlässiger Job
Verbesserungsvorschläge
wenn Home-Office noch lange bleibt, wäre eine online "Party" mit allen Kollegen schon toll
Arbeitsatmosphäre
in der Firma immer gut, familiär. auch im Home Office ist man jeden Tag mit Teamleitern in Kontakt
Work-Life-Balance
super, Dienstzeiten kann man anpassen, das macht viel aus
Karriere/Weiterbildung
wird vieles geschult
Gehalt/Sozialleistungen
faire Bezahlung mit Festanstellung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Teil des Jobs und wird gelebt
Kollegenzusammenhalt
wenn du mal Kopfweh hast bringen dir 3 Leute Aspirin. jetzt nach 1 Jahr Corona und Home-Office fehlen mir die Kollegen wirklich
Vorgesetztenverhalten
sitzen alle im selben Boot
Arbeitsbedingungen
schönes Haus, gute EDV, die uns auch im Home-Office immer hilft
Kommunikation
geradeheraus
Interessante Aufgaben
man kann stundenlang über Hilfsprojekte für Menschen, Tiere und Umwelt mit ganz verschiedenen Leuten telefonieren, die auch selber einiges erzählen. wir nie langweilig
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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interessante Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei TeleDIALOG Fundraising GmbH Österreich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
insgesamt ein nettes Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Beim Coachen fühlen sich gewisse Teamleiter, als wären sie Gott. Können austeilen, aber leider nichts einstecken.
Verbesserungsvorschläge
mehr Verständnis, evt. auch die Möglichkeit Mails schicken zu können, weniger Geld in Werbekosten dafür mehr in die Gehälter stecken
Arbeitsatmosphäre
waren alle wirklich toll, zum Lachen gabs immer etwas
Image
kenne absolut niemanden, der sich positiv zu dieser Firma äußert. Sollten sich mal zusammensetzten und sich fragen, woran das wohl liegt.
Vorgesetztenverhalten
bei Coachings wurde man sehr unter Druck gesetzt und den einen oder anderen blöden Spruch musste man auch einstecken. Rechtfertigen brachte sich nichts, die Gespräche verlaufen nämlich immer so wie sie sich das vorstellen.
Interessante Aufgaben
Wenn man mal einen Tag hatte, an dem man nichts hinbekommen hat und gefragt hat ob man etwas anderes versuchen könnte, dann wurde dies abgelehnt und man wurde nur noch gecoacht um den 'Fehler' an dem es liegt zu finden.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 33 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird TeleDIALOG Fundraising Österreich durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 83% der Bewertenden würden TeleDIALOG Fundraising Österreich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 33 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 33 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich TeleDIALOG Fundraising Österreich als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.