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TeleDIALOG 
Fundraising 
GmbH 
Österreich
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12 von 37 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umgang mit älteren Kollegen
kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ich arbeite gerne hier :-)

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TeleDIALOG Fundraising GmbH Österreich in Salzburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

hatte noch nie so ein tolles Kollegenteam wie hier, sogar nach der Arbeit unternehmen wir was zusammen

Image

auch wenn man oft hört "ach nur Telefonistin" - ich mag meine Arbeit, denn ich tu ja auch was Gutes damit!

Work-Life-Balance

Küche, Sonnenterasse und kleine Benefits und Samstag, Sonntag + Feiertag frei!

Karriere/Weiterbildung

Ich mache einen Telefon-Job, der aber Spaß macht. Andere Tätigkeiten habe ich hier nicht, habe ich mir aber auch so ausgesucht

Kollegenzusammenhalt

wir sind ein Team, das spürt man

Umgang mit älteren Kollegen

Alter zählt nicht, hier fühlen sich alle jung :-)

Vorgesetztenverhalten

sind immer für die Mitarbeiter da und haben ein offenes Ohr für uns

Kommunikation

funktioniert perfekt

Gleichberechtigung

wir sind ein Team - jeder zählt gleich

Interessante Aufgaben

viele Organisationen mit mehr abwechslungsreichen Themen als ich anfangs gedacht habe


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

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Interessante Arbeit für faires Gehalt

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TeleDIALOG Fundraising GmbH Österreich in Salzburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Firma ist sehr bemüht für ein gutes Betriebsklima. Auf Grund der Fluktuation in dieser Brache ist dies allerdings nicht leicht.

Image

Das Unternehmen ist seit 20 Jahren Marktführer in dieser Branche und ich bin stolz darauf dort zu arbeiten.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind okay. Gewisse Tage Betriebsurlaub sind vorgegeben, Urlaub bis 2 Wochen am Stück sind kein Problem. Vereinbarte Arbeitszeiten sollen eingehalten werden.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten nur bei einer 30 - 40 Wochenstunden-Beschäftigung möglich. Betrifft somit die meisten Mitarbeiter nicht. Ansonsten faire Aufstiegsmöglichkeiten. Höhere Positionen werden auch vorzugsweise intern nachbesetzt.

Gehalt/Benefits

Man telefoniert hier für einen guten Zweck. Ein großzügiges Honorar darf man hier nicht erwarten - eine faire und zuverlässige Bezahlung schon.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja, darum geht's ja hier :-)

Kollegenzusammenhalt

Überraschend guter Zusammenhalt in Anbetracht der teilweise großen Altersunterschiede unter den Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter 45+ sind hier sehr gerne gesehen weil sie mehr Lebenserfahrung ins Gespräch mitbringen

Vorgesetztenverhalten

Bieten Freiraum zur eigenen Entfaltung, wirken mehr unterstützend als befehlend

Arbeitsbedingungen

Nette Atmosphäre in einer Altbauvilla mit moderner technischen Ausstattung. Lärmpegel im großen Telefonieraum teilweise zu hoch, Ausweichmöglichkeiten sind aber vorhanden.

Kommunikation

Alle 3 Monate gibt es ein Mitarbeitergespräch und zwischendurch auch immer wieder Rückmeldungen. Informationen für die Arbeit werden reichlich bereitgestellt. Die Teamleitung wirkt allerdings teilweise zeitlich recht angespannt.

Gleichberechtigung

keine Beanstandungen

Interessante Aufgaben

Einfluß auf die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes ist nur eingeschränkt möglich. Wünsche und Vorlieben werden aber berücksichtigt.

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