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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Terminkurier Xpress - LogistiX die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Terminkurier Xpress - LogistiX

Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance

JobFür mich

Umgang miteinander

Resultate erzielenZusammenarbeiten

Führung

Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen

Strategische Richtung

Stabilität sichernVeränderungen antreiben

Terminkurier Xpress - LogistiX

Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

Spaß und Freude haben oder Auf zufriedene Mitarbeiter achten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0

Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

funktioniert

Januar 2024Bewertung lesen

5,0

ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Lob findet immer wieder seinen Platz und es besteht ein sehr großes Vertrauen in der Firma.

Oktober 2022Bewertung lesen

5,0

KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es findet wöchentlich ein Jour Fixe statt bei welchem über Erfolge aber ebenso über das gesprochen wird, was besser laufen kann und dies wird dann im ganzen Unternehmen gleich kommuniziert und umgesetzt.

Oktober 2022Bewertung lesen

5,0

KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder unterstützt jeden und es wird immer offen und ehrlich miteinander umgegangen.

Oktober 2022Bewertung lesen

5,0

Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder kann seinen Urlaub gerecht konsumieren und seine privaten Termine immer einhalten.

Oktober 2022Bewertung lesen

5,0

VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Vorgesetzten sind sehr offen für neue Ideen und

Oktober 2022Bewertung lesen

Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

4,9

Basierend auf 13 Bewertungen

Zufriedenheit im Vergleich zum Branchendurchschnitt

Transport/Verkehr/Logistik

+36%

Wie bewerten wir Unternehmenskultur?

Wir bei kununu sind der Meinung, dass Kultur die Persönlichkeit des Unternehmens ausmacht. Die Bewertung der Unternehmenskultur erfolgt zu 100% durch unsere User, die max. 40 von 160 kulturellen Merkmalen auswählen, um die Unternehmenskultur bestmöglich zu beschreiben – natürlich anonym.

Sie sind Arbeitgeber? Jeder Wert zählt!

Machen Sie das Unsichtbare sichtbar und motivieren Sie Ihre Mitarbeiter, Ihre Kultur aktiv zu beeinflussen. Mit dem kununu Kulturkompass werden Sie Ihre Unternehmenskultur nicht nur besser verstehen, sondern auch für andere besser erkennbar machen.

Kultur sichtbar machen

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

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