Katastrophe - nicht empfehlenswert
Verbesserungsvorschläge
In das Unternehmen werden Führungskräfte
(Gebietsleitungen) eingestellt die keine Ahnung von unserem Kassensystem oder dem Geschäft im allgemeinen haben. Braucht man Hilfe bei etwas ist man auf sich alleine gestellt. Hinter dem Rücken wird meistens geredet, während dessen wird einem nicht ins Gesicht gesagt wenn etwas nicht passt. Das Wohlergehen der Mitarbeiter wird hier klein geschrieben, gibt es Streitigkeiten im Team ist das einzige was zählt der Umsatz.
Bei Krankmeldungen von Mitarbeitern zählen Gebietsleitungen und höhere Führungskräfte regelmäßig darauf dass andere Mitarbeiter einspringen, auch an freien Tagen. Aushilfen aus anderen Filialen werden selten bis gar nicht geschickt. Im Sommer und der Weihnachtszeit kann man sich sicher sein, dass man als Teilzeit und auch Vollzeitkraft viele Überstunden sammelt. Zu Jahresende wird oft darauf geschaut dass Überstunden rechtzeitig zur Auszahlung abgebaut werden.