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Thomas 
Kraml 
GmbH
Bewertungen

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11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 82%
Score-Details

11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Tolle Möglichkeit für Turniertänzer.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

I love being Part of the Showcrew!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auf Grund der große des Teams sieht man manche Arbeitskollegen nicht sehr oft. Regelmäßiger Teammeetings oder Teamevents wären wünschenswert.

Verbesserungsvorschläge

Ich finde Fortbildungen und die Gruppentrainings könnten öfters stattfinden.

Arbeitsatmosphäre

Das coolste Team ever!!!

Vorgesetztenverhalten

Ich finde die Ziele sind klar formuliert. Bei Problemen kann man immer kommen und es wird gemeinsam nach einer Lösung gesucht. Manchmal dauert es recht lange bis man tatsächlich einen Termin bekommt.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Überpräzison um alles unter Kontrolle zu halten

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Produkt Tanzschule hat er verstanden und wird perfekt ausgeführt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlender Respekt vor Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

Mehr Dankbarkeit für seine Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

So lange der Chef nicht da ist ist es perfekt

Image

Von außen sehr gut von innen oft sehr gehasst

Karriere/Weiterbildung

Es wird die Weiterbildung fast aufgezwungen, aber nicht gerne angenommen

Gehalt/Benefits

Er kann nicht weniger zahlen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nur wenn es sein muss

Kommunikation

Wenn es schlimmer wäre hätte er sein Unternehmen nicht mehr


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Love my Job!

4,3
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein Teil eines großer Familie zu sein, die ihre gemeinsame Leidenschaft leben kann!

Verbesserungsvorschläge

Auf Grund der Größe des Teams kennt man zum Teil nicht einmal alle Mitarbeiter. Es wäre schön wenn Teammeetings und die sogenannten Teamevents öfter stattfinden könnten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Tanzlehrer*in in der größten Tanzschule Wiens

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeit ist abwechslungsreich, spannend und lustig. Ich gehe oft mit mehr Energie und fröhlicher aus der Arbeit hinaus als ich sie starte.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation im Team ist schon lange ein großes Thema bei uns und wird langsam besser aber da gibt es noch viel Entwicklungspotential.
Gehalt ist zwar in der Branche relativ hoch aber insgesamt trotzdem gering. Der Gehalt für Privatstunden müsste anders geregelt werden, hier verdienen die Tanzlehrer*innen deutlich zu wenig für ihren Aufwand. Auch das Zuteilungssystem ist dem Arbeitsaufwand nicht gerecht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Danke für die Chance...

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man hat das Gefühl, dass die Chefs selber 100% für die Tanzschule geben!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ab und zu schlecht erreichbar...

Verbesserungsvorschläge

Ich würde mich freuen, wenn die regelmäßigen Schulungen noch intensiviert würden!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Unglaublich tolle Möglichkeiten, aber leider sind die Prioritäten falsch gesetzt.

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Team ist erste Klasse, Führungsebene leider nicht

Kommunikation

Zwar seit 2018 besser geworden aber noch viel Luft nach oben


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ganz gut :)

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schöner Job, wenig zu bieten

2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Toller Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Sehr korrekte Leitung für hohen Level in Ausbildung und Gewährleistung hoher Betriebsqualität .Grossartiges Team

4,7
Empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Thomas Kraml durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Tourismus (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Thomas Kraml als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Thomas Kraml als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.