Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Tiefbau 
Burger 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Firma respektiert ihre Vereinbarungen nicht

1,1
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Krems an der Donau gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Die Einhaltung getroffener Vereinbarungen sollte konsequent sichergestellt werden.
Die Integration neuer Mitarbeiter könnte durch strukturierte Einarbeitungsprozesse verbessert werden.
Klare Strukturen und definierte Ansprechpartner würden die interne Kommunikation deutlich erleichtern

Arbeitsatmosphäre

Schlechte Firma,die Arbeitsatmosphäre war insgesamt eher angespannt.

Gehalt/Benefits

KV

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegenzusammenarbeit war ausbaufähig, insbesondere in Bezug auf Kommunikation und Abstimmung

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen war teilweise respektlos

Kommunikation

Es fehlte häufig an klarer Kommunikation und strukturierter Abstimmung


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Team BurgerUnternehmensleitung

Hallo und vielen Dank für dein Feedback,

wir bedauern, dass du deine Zeit bei uns als angespannt und in mehreren Bereichen verbesserungswürdig erlebt hast.

Die angesprochenen Themen – wie Verlässlichkeit in Absprachen, strukturierte Einarbeitung, klare Zuständigkeiten, Kommunikation sowie der respektvolle Umgang im Team – sind für uns sehr wichtig. Daher haben wir bereits im vergangenen Jahr gezielt Maßnahmen gestartet: unter anderem ein strukturierteres Onboarding, eindeutig definierte Ansprechpartner und Initiativen
zur Verbesserung der internen Abstimmung und Zusammenarbeit.

Ein respektvoller und offener Umgang ist für uns dabei eine grundlegende Erwartung im täglichen Miteinander, die wir aktiv einfordern und fördern.

Wir arbeiten kontinuierlich daran, sowohl unsere Strukturen als auch unsere Unternehmenskultur weiterzuentwickeln, um ein wertschätzendes und transparentes Arbeitsumfeld zu fördern.

Danke für deine Rückmeldung – sie hilft uns, besser zu werden.
Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.

Liebe Grüße
Team Burger

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.