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20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 90%
Score-Details

20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ohne Elektroausbildung oder Studium - sehr schwer Fuß zu fassen

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Thaur gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Benefits

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht modern, Beamtenverein

Verbesserungsvorschläge

Führungspositionen austauschen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mehrfachbewertung

Super

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Thaur gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Work-Life-Balance

Super

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Top Arbeit- und Auftraggeber

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Thaur gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kürzere Kommunikationswege / direktere Kommunikation intern sowie extern

Teilweise zu Verstrukturiert - interne Prozesse einfach halten!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Job

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Thaur gearbeitet.

Work-Life-Balance

Gleitzeitmodell mit Kernarbeitszeit. Kurzfristiger Zeitausgleich wenn privat etwas dazwischenkommt kein Problem

Karriere/Weiterbildung

Volle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Das Gesamtpaket ist sehr gut

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Thaur gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, sehr Familienfreundlich, guter Zusammenhalt, tolles Arbeitsumfeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Undurchsichtige Kommunikation bei Änderung von Anstellungsstufen. („Umstufungen“)

Verbesserungsvorschläge

Frauenanteil erhöhen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Betriebstechniker

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen in Thaur gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr spannende und technisch anspruchsvolle Aufgaben!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise sehr konservative Einstellung der Führungskräfte und steile Hierarchien!

Verbesserungsvorschläge

Es müssen mehr Sozialräume in der Zentrale errichtet werden und Sozialleistungen für junge Mitarbeiter sind zu schaffen!

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes Betriebsklima, Sozialräume fehlen

Image

Leider ist das Image sehr politisch gesteuert, und die Qualität des Tiroler Stromnetz rückt aufgrund dessen immer mehr in den Hintergrund!

Work-Life-Balance

Gleitzeit möglich

Karriere/Weiterbildung

Sehe gute Chance zur Weiterentwicklung, aber man muss selbst etwas dafür tun!

Gehalt/Benefits

Die Sozialleistungen könnten verglichen mit anderen Unternehmen besser sein.

Kollegenzusammenhalt

Querulanten gibt es überall

Vorgesetztenverhalten

Nobody is Perfect!

Kommunikation

Transparente Kommunikation

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältig, selbständiges arbeiten wird gefördert, soweit ein Engagement dafür da ist.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Guter Gehalt, lange Bewerbungsprozesse.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Thaur gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die langen Bewerbungsprozesse.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Angenehme Arbeitsatmosphäre

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Thaur gearbeitet.

Umgang mit älteren Kollegen

Leider zu gut


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Bewertung

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Thaur gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsbekleidung und Sicherheit am Arbeitsplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das es keine jährliche, am Gewinn orientierte Prämie gibt.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kundenorientierung und schnellere Bearbeitung von Anfragen ( Baustrom, Pv Anlagen usw. )


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sicherer Job, mit Aufstiegsmöglichkeiten

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Thaur gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Freiheiten wie Gleitzeit und die Möglichkeit Zeitausgleich aufzubauen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der politische Einfluss auf Gewinne und Ausgaben. Hohe Ausgaben für Projekte wegen mangelhafter Planung.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gleichberechtigung zwischen Alt und Jung. Tiwagwohnungen auch für junge Monteure schaffen nicht nur für alte.

Arbeitsatmosphäre

Kollegiales Verhältniss in gesamter Firma

Image

Viele Vorurteile von früher werden oft als faule Tiwagler bezeichnet.

Work-Life-Balance

Homeoffice möglichkeiten, BSG, Kameradschaftskasse

Karriere/Weiterbildung

Ünterstützt bei jeder Art von Weiterbildung, auch finanziell

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittliche Bezahlung, viele Sozialleistungen


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird TINETZ-Tiroler Netze durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 92% der Bewertenden würden TINETZ-Tiroler Netze als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Arbeitsbedingungen und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich TINETZ-Tiroler Netze als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.