Die TIROLER V.a.G. - Familie
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass Quereinsteiger Platz finden
dass wir wertschätzend behandelt werden
dass wir eigenverantwortlich arbeiten können
dass uns nicht auf die Finger geschaut wird, sondern wir Vertrauen von unseren Vorgesetzten entgegengebracht bekommen
dass wir mit unseren Vorgesetzten auf Augenhöhe sind
dass wir einen familiären Umgang untereinander pflegen
dass wir geschätzt, gefördert, gefordert und unterstütz werden
Arbeitsatmosphäre
sehr gutes Betriebsklima, wertschätzender Umgang von Seiten des Vorgesetzten und von Seiten der Kollegen, es gab noch keinen einzigen Tag seit ich hier arbeite (über zwei Jahre) an dem ich morgens nicht gerne gekommen wäre
Kommunikation
durch Intranet immer am neuesten Stand - obwohl uns einige Kilometer trennen, wissen wir auch im Kundenbüro was in der Zentrale passiert, und umgekehrt; ich persönlich fühle mich immer gut informiert bezüglich Neuerungen, Änderungen, etc. auch Arbeitsbereiche und Arbeitsfeld sowie Aufgaben werden stets gut und eindeutig kommuniziert
Kollegenzusammenhalt
ich schätze meine Kolleg*innen sehr und unternehme auch gerne in meiner Freizeit etwas mit ihnen, man führt nicht nur ein Arbeitsverhältnis sondern schätzt sich auch privat, als Mensch und mit vielen von ihnen pflege ich auch eine Freundschaft
Umgang mit älteren Kollegen
bin zwar eher jung was das Einstellungsalter betrifft, aber an meinen älteren Kollegen sehe ich, dass diese sehr geschätzt werden, sie werden als "Wissende" wertgeschätzt und man kann sie jederzeit um Rat bitten, umgekehrt werden sie vom Betrieb auch als solche Ratgeber in allen Belangen geschätzt; auch werden ältere Semester frisch eingestellt - bei uns sind auch Quereinsteiger willkommen
Arbeitsbedingungen
Technik, Ausstattung, Ausrüstung, etc. ist sehr sehr gut; wenn wir Dinge benötigen können wir diese selbständig (ohne vom Vorgesetzten um Segen bitten zu müssen) ordern und diese Dinge werden auch innerhalb kürzester Zeit geliefert und wenn nötig aufgestellt, montiert, etc. auch haben wir einen eigenen Mitarbeiter der für die Arbeitsplatzevaluierung zuständig ist und jederzeit zur Verfügung steht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein werden groß geschrieben
Gehalt/Sozialleistungen
fairer Gehalt, sehr tolle Sozialleistungen (Betrieb übernimmt 2/3 der privaten Krankenversicherung), es gibt Gesundheitsangebote (Yoga, Lauftreffs, etc.)
Karriere/Weiterbildung
es werden Karriereschritte in Aussicht gestellt, wenn man möchte, kann man jederzeit Weiterbildungen, Fortbildungen etc. beantragen und besuchen