3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotenzial
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiv hervorheben möchte ich die interessanten Projekte, die gute Bezahlung, das moderne Büro sowie den sehr guten Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verbesserungspotenzial sehe ich insbesondere auf Ebene der kaufmännischen Geschäftsführung. Die Kommunikation mit den Mitarbeitern sowie der Umgang mit Homeoffice, Arbeitszeitgestaltung und Flexibilität entsprachen aus meiner Sicht nicht den Erwartungen an eine moderne Führungskultur.
Insgesamt hatte ich den Eindruck, dass die Mitarbeiter im Arbeitsalltag eng kontrolliert wurden. Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter hätte ich mir gewünscht.
Die Homeoffice-Regelung war mit zwei Tagen pro Monat sehr eingeschränkt. Darüber hinaus war Homeoffice vor oder nach Urlauben aus meiner Erfahrung nicht gerne gesehen, was ich als wenig flexibel empfunden habe.
Weiterbildung wurde als wichtiger Bestandteil der Mitarbeiterentwicklung dargestellt. In der Praxis habe ich dies jedoch anders erlebt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kommunikation und Wertschätzung für MA hat Verbesserungspotential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das tolle Arbeitsklima zwischen den Kollegen. Die Büroausstattung ist schön.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass in Krisenzeiten am MA gespart wird. Die Vorstände aber weiterhin in voller Höhe verdienen, obwohl ihre grundlegende Aufgabe, nämlich für Arbeit zu sorgen, nicht erfüllt wird.
Verbesserungsvorschläge
Eine wertschätzendere Kommunikation mit den MA seitens Vorstand wäre wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Direkter Vorgesetzter ++
GF +|-
Vorstand -
Kommunikation
Zwischen Vorstand/GF und Mitarbeiter nur sehr oberflächlich
Gleichberechtigung
Es wird nur so getan als ob es gleiche Bedingungen gäbe.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schlechte Führungskraft in kaufm. Bereich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Wien gearbeitet.
Work-Life-Balance
Nur 2 Tage im Monat (!!!) Home Office erlaubt, jede 2 Freitag frei, dafür muss man die anderen Tagen länger arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird UBM Development Österreich durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 33% der Bewertenden würden UBM Development Österreich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich UBM Development Österreich als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.