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Umdasch 
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Vorstellungsgespräche

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7 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 1,4
Score-Details

7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Bewerbungsprozess der Gegenwart

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei Umdasch Group AG in Amstetten beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

konkret werden mit tatsächlichen Informationen zum Bewerbungsprozess und diese nicht sehr global halten. Die Bewertungen sind hier lange her, also wird es Zeit eine aktuelle Information zu geben. Hier bleibt das Unternehmen sehr wage und kann oder will keine konkreten Angaben machen im Jahr 2026


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Global Human ResourcesGlobal Human Resources

Liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für Ihre Rückmeldung zu Ihrem Bewerbungserlebnis.

Wir bedauern, dass Sie unseren Bewerbungsprozess in dieser Form wahrgenommen haben. Transparenz und klare Kommunikation sind uns im Austausch mit Bewerber:innen sehr wichtig.

Ihr Feedback nehmen wir zum Anlass, unsere Prozesse weiter zu reflektieren und zu verbessern.

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung.

Human Resources-Team

Detailiertes Interview

3,3
Bewerber/inHat sich 2018 bei Umdasch Group AG in Amstetten beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

mehr auf die aktuelle Berufserfahrung eingehen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionelles Bewerbungsgespräch, Unprofessionelle Abwicklung

4,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Umdasch Group AG in Amstetten als IT-2nd-Level Support beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ein Teil des Gesprächs wurde in Englisch abgehalten (Beschreibung der eigenen Persönlichkeit)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Befriedigend: 2.4 von 5 Sternen

2,4
Bewerber/inHat sich 2012 bei Umdasch Group AG in Amstetten beworben.

Verbesserungsvorschläge

Zwischen Bewerbung und Einladung zum Vorstellungsgespräche vergingen zwei Monate. Seit dem Gespräch vor einem Monat nichts mehr gehört.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Genügend: 1.1 von 5 Sternen

1,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2012 bei Umdasch Group AG in Amstetten als Finanzbereich beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Dauer des Bewerbungsverfahrens: monatelang...

1,5
Bewerber/inHat sich 2012 bei Umdasch Group AG in Amstetten beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr gut: 4.7 von 5 Sternen

4,7
Bewerber/inHat sich 2010 bei Umdasch Group AG in Amstetten beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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