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Bewertungen

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Transparente Kommunikation und hohes Engagement eine gute Lösung für alle Mitarbeiter zu finden und die Firma sicher weiterführen zu können.

Arbeitsatmosphäre

Man kommt gerne ins Büro. Es gibt zu Mittag verschiedene Essensgemeinschaften, jedoch wird von jedem akzeptiert, wenn man nicht mitmacht. Diskussionen in Arbeitsmeetings werden mit viel Einsatz und stets kollegial abgehalten; es wird viel gelacht und trotzdem versucht möglichst rücksichtsvoll zu sein, auch in den Großraumbereichen.
Alle sind bei ihren jeweiligen Themen sehr engagiert und gehen oft "die extra Meile", was auch bei den Kunden sehr gut ankommt und geschätzt wird.

Work-Life-Balance

Durch die flexiblen Möglichkeiten der Zeitgestaltung ist es jedem möglich andere wichtige Themen im Alltag unterzubringen, sei es Weiterbildung, Familie oder Sport.

Karriere/Weiterbildung

Da die Firma nicht so groß ist gibt es ab einem gewissen Punkt keine Aufstiegschancen mehr. Jedoch gibt es die Möglichkeit sich zu beteiligen und bei Themen einzubringen. In Kürze wird ein Weiterbildungsprogramm ausgerollt, das transparent die Möglichkeiten anführt, die jeder Mitarbeiter hat.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist sehr hoch und die meisten sind auch lange bei der Firma. Jeder ist hilfsbereit und offen bei der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird hier nicht zwischen jung und alt unterschieden, es zählt die Persönlichkeit.

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten sind sehr schön, es gibt ausreichend viele Besprechungsräume und Rückzugsmöglichkeiten, obwohl die meisten Arbeitsplätze im Großraum sind. Es gibt ausgestattete Arbeitsplätze in jedem Besprechungsraum, sodass man leicht zum Arbeiten in einen Besprechungsraum gehen kann.

Kommunikation

Man bemüht sich die Kommunikation stetig zu verbessern und transparent zu informieren, auch über Hintergründe, Entscheidungsgrundlagen, etc.

Gleichberechtigung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Offenheit, wenn ich ein Problem habe kann ich es jederzeit ansprechen und es man bekommt auch genauso offen sein Feedback.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Thema Weiterbildung kommt zu kurz.

Verbesserungsvorschläge

Gibt es immer, sollte jedoch nicht teil einer Beurteilung sein, sondern intern geklärt werden. Dies ist definitiv die falsche Plattform hierfür.

Image

Habe das Unternehmen schon mehrfach weiterempfohlen und würde es auch wieder tun.

Work-Life-Balance

Extrem familienfreundlich, auf Bedürfnisse wird soweit es irgendwie geht Rücksicht genommen. Arbeitszeiten sind sehr flexibel.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird zwar gefördert, jedoch nicht genug und es fehlen klare Pläne und Strukturen in dem Bereich für die Mitarbeiter.

Gehalt/Benefits

Es variiert stark, von dem was ich bisher gehört habe. Das einzige was störend ist, dass Gehaltserhöhungen meist vom Mitarbeiter ausgehen müssen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mülltrennung vorhanden, ansonsten nicht wirklich ein Thema in der Firma.

Kollegenzusammenhalt

Hatte bis auf ganz wenige Ausnahmen bisher immer Kollegen auf die ich mich verlassen konnte. Was ich besonders schätze ist die Offenheit mit der man im Team Punkte ansprechen kann, egal ob positiv oder negativ.

Umgang mit älteren Kollegen

Schwer zu beurteilen gibt zu wenige. Mir ist allerdings nichts negatives aufgefallen.

Arbeitsbedingungen

Die Hardware passt, könnte besser sein. Der Lärmpegel könnte ein wenig geringer sein.

Kommunikation

Verbessert sich zusehends, hat jedoch immer noch Lücken.

Gleichberechtigung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Bezahlung
Hohe Eigenverantwortung
Flexible Arbeitszeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Transparenz bei Entscheidungen, Gehaltsstufen
Mangelnde Führungskompetenzen
Fehlendes Arbeitsklima zwischen Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Faires Gehalts- und Karrieresystem
Interne Kommunikation verbessern
"Ich muss ständig arbeiten sonst bin ich nicht gut genug" Gedanken verabschieden - auch Pausen sind wichtig für die Kreativität
Nicht Arbeitszeit sondern Leistung muss zählen

Arbeitsatmosphäre

Mal so mal so... In der Gesamtheit oft ein Gegeneinander als ein Miteinander.
Viele Meetings bei denen es letztlich nicht zu einer gemeinschaftlichen Lösung sondern zu einer Entscheidung einzelner Personen kommt die aufgezwungen wird

Image

Viel gelernt, aber nicht alles im positiven

Work-Life-Balance

Urlaub jederzeit möglich. Hohe Rücksichtnahme auf eigene Wünsche und Dauer des Urlaubs

4/5 Sterne da nicht Leistung sondern Arbeitszeit zählt und die letzten um 23:00 aus dem Büro gehen

Karriere/Weiterbildung

Es werden zwar Seminare angeboten - meist aber nur fürs Unternehmen kostenlose (WKO,..). Spezielle Seminare erfordern Verhandlungsgeschick und müssen mit eigenen erarbeiteten Prämienpunkten bezahlt werden

Gehalt/Benefits

Hohe Bezahlung
Viele Prämien und Boni möglich - wenn man verhandeln kann und weiß was möglich ist (leider überhaupt keine Transparenz, im Gegenteil)

Wöchentlich Obst, Kaffee, Tee

Keine Zuschüsse etc. zum Mittagessen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unternehmen agiert soweit ich es einschätzen kann nachhaltig

Kollegenzusammenhalt

Junges- , hilfsbereites Team;

Leider wenig Rücksicht aufeinander (bsp.: Mittagessen - lieber alleine vor dem PC als mit anderen; Zu laute Kommunikation im Großraumbüro)

Umgang mit älteren Kollegen

Gabs nur wenige... Daher Bewertung im Mittelfeld

Vorgesetztenverhalten

Keine klare Führungslinie, Entscheidungen werden oft vertagt. Klarere Ziele wären wünschenswert

Arbeitsbedingungen

Modernes Büro (zumindest das der Projektleiter), Küche leider in sehr schlechten Zustand - gegessen wird im stehen.

4/5 Sternen wegen zu hoher Lärmbelastung durch Großraumbüro und keine Rücksichtnahme der Kollegen

Tischfußballtisch mitten zwischen Büros - 3-4x am Tag für 10 min. keine Konzentration möglich

Kommunikation

Türe vom Boss meist geschlossen. Unter den Kollegen hatte ich das Gefühl, dass miteinander reden verpönt ist da man glauben könnte man hat zu wenig zu tun. Gruppenbildung innerhalb des Unternehmens

Immer wieder coole Challenges die vom Unternehmen veranstaltet werden (Nach dem Büro)

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Stressig aber einigermaßen abwechslungsreich. Es wird leider versucht zu sehr strikt nach Prozessen zu arbeiten und daher verkompliziert wo es nicht nötig ist