2 von 40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Umgang mit älteren Kollegen
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 von 40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 0%
Langfristige Perspektive verloren:
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei UPS in Wien gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
back to the 90th - UPS muss sich schnellstens auf seine alten tugenden besinnen und kann so leicht wieder zu einem angesehen und starken marktplayer und employer werden
Arbeitsatmosphäre
zwischen den MA sehr gut - in die Führungsebene eher schlecht. Es gibt keine Entscheider mehr - alles duckt sich weg und hofft das er/sie nicht gekündigt wird.
Image
beser als die realität
Work-Life-Balance
schlecht
Karriere/Weiterbildung
keine beförderungen und keine fordbildungen - kostet alles nur geld und wird gespart.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
viel mehr schein als sein. UPS hängt dr Konkurrenz um Jahre hinterher.
Kollegenzusammenhalt
excellent
Umgang mit älteren Kollegen
ältere werden gerade systematische alle aussortiert um kosten zu sparen. alles über 55 und über 30 Jahren zugehörigkeit darf gehen ...
Vorgesetztenverhalten
sehr unterscheidlich und davon abhängig ob soldat oder offizier
Kommunikation
Kaum Information und wenn dann nur Durchhalteparolen ohne Inhalt.
Interessante Aufgaben
in vielen bereichen immer noch ein sehr interessanter arbeitgeber....
Gehalt/Benefits
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Also wirklich..
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ups österreich in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mies
Image
Mies
Work-Life-Balance
Weder schlecht noch gut
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden
Gehalt/Benefits
Gehalt ok, pünktlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wo?
Kollegenzusammenhalt
Keine
Umgang mit älteren Kollegen
Überraschend gut - vermutlich weil Sie sonst niemanden finden
Vorgesetztenverhalten
Möchte-Gern Vorgesetzte
Arbeitsbedingungen
Schlecht
Kommunikation
Gibt es diese?
Gleichberechtigung
Denke i.O
Interessante Aufgaben
08-15 Arbeit - grips braucht man nicht
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