Ein Unternehmen mit seröse Probleme....
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Tätigkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fasst alles!
Verbesserungsvorschläge
Einfach alles. Die gesamte Unternehmenskultur gehört überdacht.
Arbeitsatmosphäre
Unternehmen ist in ein 2-Klassen System aufgeteilt. Kein Junger bleibt länger als 2-3 Jahre. Alte Mitarbeiter und das Management sind am Unternehmen beteiligt. Sie sparen so viel wie möglich und behandeln dabei die anderen/neuen Mitarbeiter wie der letzte Dreck. Das ist auch beim Betriebsrat so. Man muss mindestens 5 oder 6 Jahre lang im Unternehmen sein, damit man etwas bezahlt bekommt. Somit bekommen nur einige wenige Beteiligten all das, was von vielen "unwürdigen" Mitarbeiterinnen unter ihnen eingezahlt wird. In jedem anderen unternehmen, von dem ich etwas diesbezüglich gehört habe, ist man nach der Probezeit (3M-6M) automatisch dabei...
Image
Nach außen Hui, nach innen Pfui!
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist angenehm.
Karriere/Weiterbildung
Karriere kannst du vergessen. Sie sind zu geizig um kompetentes Personal einzustellen und nehmen nur neue, dumme und unerfahrene Leute. (Dementsprechend sieht auch das Jahresergebnis des Unternehmens in den letzten Jahren immer aus). Diese werden durch Versprechen angelockt und dann haltet man sich nicht daran. Für eine Weiterbildung musst man unterschreiben, dass man zumindest 3 weitere Jahre im Unternehmen bleibt. Sobald du das unterschrieben hast, haben sie dich in der Hand und verwenden das als Druckmittel. Gehaltserhöhungen usw. kann man in dieser Zeit sowieso vergessen. (Eigene Erfahrung) Ich würde das nicht wieder machen!
Gehalt/Benefits
Der Lohn ist unter jeder Sau! Es wird gespart so viel es geht, denn je mehr gespart wird, desto mehr verdienen am Ende des Jahres die paar Beteiligten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist ein Fremdwort hier
Kollegenzusammenhalt
Je nachdem bei welcher der beiden Klassen du dabei bist, ist man ganz nett zueinander. Die anderen werden verachtet.
Vorgesetztenverhalten
Versprechen viel, halten dann aber kaum etwas ein. Alles was man sich wünscht wird durch neue Versprechen so lange wie möglich hinausgezögert... solange bis man es nicht mehr aushaltet und kündigt.
Arbeitsbedingungen
Mitarbeiter werden gravierend unterbezahlt. Aber das ist sowieso besser so für diejenigen, die am Unternehmen beteiligt sind.
"Work at Home" kann man vergessen. Das gibt es nicht und wird es auch nie geben... egal für welche Tätigkeit. Sogar Trader!
Kommunikation
Viel wird versprochen und kaum etwas wird eingehalten
Gleichberechtigung
Abfällige Kommentare gegen Frauen und jüngere Mitarbeiter sind an der Tagesordnung
Interessante Aufgaben
Das ist der einzige Grund, wieso überhaupt noch jemand da arbeitet!