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Bewertung

Top Unternehmen mit hoher Mitarbeiteridentifikation

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Vamed KMB Krankenhausmanagement und Betriebsführungsges.mbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das gemeinsame Ziel, dass man nicht aus den Augen verlieren darf - Zufrieden Mitarbeiter/Innen, zufriedene Kunden und zufriedene Patienten .
Alles funktioniert reibungslos, Themen werden diskutiert, Lösungen gefunden und umgesetzt!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn man stehen bleibt und sich nicht weiterentwickeln würde, den es gibt immer etwas zu verbessern

Verbesserungsvorschläge

Den eigenständigen Weg der VKMB weiterzugehen, den der Erfolg spricht für sich, und vor allem auch dem Eigentümer erklären, dass unser Weg, der Eigenständigkeit, der richtige ist. Wie gesagt dieser Weg hat sich jahrzehntelang bewährt!

Arbeitsatmosphäre

Sucht Seinesgleichen! Kollegialität ist kein Fremdwort - der Mitarbeiter/Mitarbeiterin steht im Mittelpunkt, viele langjährige Mitarbeiter die wissen warum VKMB in vielen Bereichen Vorbild ist.

Kommunikation

Auf allen Ebenen wird Kommunikation groß geschrieben - viele Veranstaltungen wo auch ungezwungene Kommunikation möglich ist.

Kollegenzusammenhalt

Auch das wird großgeschrieben - viele Kollegen und Kolleginnen die Jahrzehnte schon im Unternehmen sind, das schweißt zusammen und führt auch zu vielen Freundschaften bis in den Privatbereich hinein.

Work-Life-Balance

Hier ist zwischen Geschäftsführung und Betriebsrat ein Regelwerk geschaffen, welche für alle ein ausgewogene Work Life Balance ermöglicht - für vieles gibt es auch darüber hinaus Verständnis - nicht umsonst würden nicht nur zahlreiche Preise gewonnen sondern ist auch in der Realität sichtbar, geschätzt und wird auch gelebt.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte erfüllen bestmöglich ihre Aufgaben mit viel Fingerspitzengefühl und funktioniert es einmal nicht gibt es übergeordnete Möglichkeit die eine einvernehmliche Klärung für alle ermöglicht

Interessante Aufgaben

Wir haben die Verantwortung für eines der größten Krankenhäuser Europas, wobei unsere Aufgabe der reibungslose Betrieb ist, und dies funktioniert schon seit fast 40 Jahren zur vollsten Zufriedenheit, was auch extern bestätigt wird. Das Knowhow unseren Mitarbeiter ist etwas besonderes und das macht für mich es aus in der VKMB.

Gleichberechtigung

Auch in diesem Bereich versucht VKMB zu den besten zu gehören und das schafft sie auch!! Perfekt gibt's nur im Film, aber VKMB setzt sich offen mit dem Thema auseinander!!

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt viele Angebote für Jung und Alt! Auch werden gerne ältere Arbeitnehmer/Innen aufgenommen, da Erfahrung von unschätzbaren Wert ist!

Arbeitsbedingungen

Unter Berücksichtigung das man im AKH arbeitet und es daher wenige natürliche Beleuchtung gibt, sind die Arbeitsbedingungen mehr als zufriedenstellend!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Sozialbewusstsein ist, neben dem Spass an der Arbeit, ein weiteres Kriterium in der VKMB zu arbeiten. Umweltbewusstsein wird ebenso hoch gehalten, eben unter Berücksichtigung das man in einem Krankenhaus arbeitet und es unzählige Auflagen gibt, die lückenlos umzusetzen sind.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt - ja es könnte mehr sein, aber VKMB zahlt pünktlich und gerecht! Was fehlt ist eine spürbare Mitarbeiterbeteilung am Erfolg der VKMB für ALLE! Die Sozialleistungen sind eine Errungenschaft der Arbeitnehmervertreter mit der wir als Mitarbeiter mit Recht zufrieden sein können und vor allem aus der Beginnzeit stammen, aber das es diese Errungenschaften auch in Zukunft gibt bzw. ausgebaut werden ist Aufgabe unserer Betriebsräte die mit unseren vollen Vertrauen ausgestattet sind, und und bis jetzt auch nicht enttäuscht haben - daher nicht nachlassen!!!!

Karriere/Weiterbildung

Bildung ist ebenso ein wichtiges Instrument, Karrieremöglichkeiten ergeben sich immer wieder! Eventuell sollten eigenen Mitarbeiter noch mehr gefördert werden.


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Arbeitgeber-Kommentar

SandraRecruiting

Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,

Herzlichen Dank für Ihre umfassende und positive Bewertung! Es freut uns außerordentlich, dass Sie unsere Unternehmenskultur und Arbeitsbedingungen so positiv erleben.

Ihr Lob für die klaren Ziele, die auf zufriedenen Mitarbeitende, Kunden/innen und Patienten/innen basieren, bestärkt uns in unserem Bestreben, diese Grundprinzipien weiterhin zu verfolgen. Wir schätzen die offene Kommunikation, die in unserem Unternehmen großgeschrieben wird, sowie die kollegiale Atmosphäre und den starken Zusammenhalt innerhalb des Teams.

Unsere Eigenständigkeit und der erfolgreiche Weg, den wir über Jahrzehnte gegangen sind, sind uns wichtig. Wir werden sicherstellen, dass dieser Weg fortgesetzt und gestärkt wird.

Es ist erfreulich zu hören, dass die Work-Life-Balance, das Vorgesetztenverhalten, die interessanten Aufgaben und der Umgang mit älteren Kollegen positiv wahrgenommen werden. Wir sind stets darum bemüht, ein ausgeglichenes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen.

Deine Hinweise zu Gehalt und Mitarbeiterbeteiligung nehmen wir auf und werden sie intern sorgfältig prüfen. Auch die Förderung unserer eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Bezug auf Weiterbildung ist uns wichtig, und wir werden Möglichkeiten zur noch gezielteren Unterstützung evaluieren.

Wir danken Ihnen für Ihre ehrliche und konstruktive Rückmeldung. Wir sind stolz darauf, dass Sie Teil unseres Teams sind und freuen uns auf eine weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit.

Beste Grüße
Ihr VAMED-Team

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