Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Überwiegend positive Ausstrahlung der Mitarbeiter. Das Team ist relativ jung.
Aufteilung auf mehrere Standorte, das sorgt mitunter für erhöhten Online-Kommunikationsaufwand sowie eine größere Häufung von Dienstreisen. Eventuelle Platzprobleme in den Büros werden durch HomeOffice gelindert.
Personal aufstocken oder Gehälter erhöhen bzw. die Sozialleistungen verbessern. Hohe Leistung unter Zeitdruck erbringen, sollte auch entsprechend belohnt werden.
Die Arbeitsatmosphäre ist dahingehend etwas gestört, dass die Leute auf zwei Standorte verteilt sitzen. Wenn die Kollegenschaft dann noch viel im HomeOffice ist entsteht Teamspirit nicht so gut.
Darüber kann man reden, sobald ich wen treffe, der die Firma auch kennt.
Die Auslastung ist hoch, was einerseits für die Umtriebigkeit des Vertriebs spricht, andererseits auch unterstreicht, dass der Personalapparat aufgestockt gehört.
Aufgrund der relativ kleinen Grösse der Firma sind Aufstiegschancen natürlich Mangelware. Die Weiterbildung funktioniert durch "Learning by Doing".
Gehalt und Sozialleistungen sind als durchschnittlich einzustufen.
Die Firma ragt hier weder positiv noch negativ heraus.
Gegeben, soweit möglich.
Ältere gibts hier nicht, daher eine neutrale Bewertung
Auch hier treten Kommunikationsprobleme auf, da man zu sehr voneinander abgeschnitten ist. Auch im Grossraumbüro in der Zentrale ist die Kommunikation nicht optimal.
Durchaus schöne Büros, die gut ausgestattet sind. Aufgrund von vielen Online-Meetings ist der Lärmpegel jedoch relativ hoch.
Wie bereits oben beschrieben, ist die Firma aufgeteilt auf zwei Standorte (in Ö), dazu weitere im Ausland. Das macht die Kommunikation nicht einfacher.
Hier wäre nichts Negatives zu bemerken.
Luft nach Oben..
Produkt ist einigermassen interessant.
Hoher Kommunikationsaufwand, da viele Standorte. Relativ hoher Aufwand für Dienstreisen.
Mehr Sozialleistungen, sich bezüglich Online-Kommunikation organisatorisch besser aufstellen. Weniger Arbeitsplätze pro Büroraum würden helfen.
Viele Mitarbeiter mit nach Aussen hin positivem Mindset
Schwer zu bewerten, da die Firma unbekannt ist.
Aufstiegsmöglichkeiten sind kaum gegeben, die Firma ist dafür zu klein.
Gehalt ist durchschnittlich, Sozialleistungen ebenso
Schwer zu bewerten, da Ältere kaum vorhanden sind
Verteilt auf mehrere Standorte ist eine gewissen Mobilität gefragt. Zusätzlicher Zeitaufwand durch Dienstreisen. Sehr viel Online-Kommunikation notwendig, was für entsprechende Lautstärke im Büro sorgt.
Aufgrund mehrerer Standorte verbesserungswürdig
Nichts Negatives anzumerken
Es wird einem gut zugehört wenn ein Problem auftaucht.
der Einzige Nachteil ist die Lage, aber die Verkehrsanbindung ist dennoch super
Manchmal gibt es etwas viele Support-Fälle, die dann die Weiterentwicklung hindern
gut klimatisiert und
Man kann bei Bedarf (e.g. Familie) sogar die Stunden reduzieren. Es ist hald wichtig zu fragen.
"alte Hasen" werden sehr geschätzt vor allem durch ihr Wissen und Hilfsbereitschaft
AG fragt sogar mal nach wie es einem grad so geht
sehr abwechslungsreich