Das VERKEHRSBUERO ist Österreichs führender Tourismuskonzern mit den operativen Geschäftsbereichen VERKEHRSBUERO TRAVEL und VERKEHRSBUERO HOSPITALITY sowie dem Bereich der HOLDING, die als interner Partner für Steuerung und Services mit Expert:innen-Teams zur Verfügung steht. Die Mitarbeiter:innen sorgen dafür, dass Reisen im In- und Ausland für die Kund:innen zu einem besonderen Erlebnis werden. Nicht umsonst heißt die Konzernzentrale in Wien „Home of Travel“: hier spiegelt und vereint sich das vielfältige Angebot der verschiedenen Marken mit all ihren touristischen Serviceleistungen.
VERKEHRSBUERO TRAVEL
Das VERKEHRSBUERO ist mit dem Geschäftsbereich VERKEHRSBUERO TRAVEL Marktführer im Bereich Leisure Touristik (Freizeitreisen) mit Ruefa Reisestores (Ruefa, Eurotours und Intertravel) in ganz Österreich. Die Angebote reichen von klassischen Badereisen bis hin zu hochwertigen Fern-, Studien- und Schiffsreisen. Die Mitarbeiter:innen des Bereichs VERKEHRSBUERO TRAVEL zeigen ihre Kompetenzen und langjährige Erfahrung auch in der Organisation von Gruppen- und Incentive-Reisen, Events und Kongressen (Austropa Interconvention). Die Kolleg:innen der DDSG Blue Danube sorgen mit ihren Schiffen für besondere Momente auf Fahrten durch die Wachau und entlang des Wiener Donaukanals.
VERKEHRSBUERO HOSPITALITY
Im Bereich VERKEHRSBUERO HOSPITALITY ist das gesamte Hotelportfolio der Gruppe mit über 20 modernen Stadthotels in Österreich und Slowenien breit aufgestellt. Die Schloss Schönbrunn Grand Suite, das Palace Hostel Wien sowie die MICAMPA Campingplätze WIEN WIENERWALD und WIEN DONAU komplettieren das Portfolio. Die perfekten Räumlichkeiten für Events in Wien bieten das Palais Ferstel, Palais Daun-Kinsky und die Wiener Börsensäle sowie das Café Central in der Wiener Innenstadt.
Wir verkaufen das wohl schönste Produkt: Urlaub
Vom Städtetrip bis hin zur Traumreise - beim VERKEHRSBUERO geht es nicht nur darum, Reisen zu ermöglichen - es geht darum, eine Passion zu leben. Wir sind nicht nur ein Unternehmen, das Reisen organisiert; wir sind Reisende selbst. Unsere Mitarbeiter:innen sind echte Enthusiasten, die die Welt bereisen, sie erkunden und ihre Schönheit erleben wollen & dabei zusätzlich von tollen Reiserabatten profitieren.
Als Tourismuskonzern bietet das VERKEHRSBUERO eine Vielzahl von Möglichkeiten für Mitarbeitende mit verschiedenen Fähigkeiten und Interessen. Dabei kann in verschiedenste Berufsfelder getaucht werden und deine individuelle berufliche Weiterentwicklung intern gefördert werden.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 783 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Kantine
Betriebsarzt
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Coaching
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszulage
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Hund erlaubt* Dies ist nur ein Auszug aus unserer Benefit-Vielfalt. Die standortbezogenen Benefits findest du in den Stellenanzeigen.
Das VERKEHRSBUERO ist Österreichs größter Tourismuskonzern und ein entsprechend sehr stabiler und sicherer Konzern. Dies wird nicht allein durch die Stabilität der Tourismusbranche begründet, sondern auch durch die Passion aller Menschen zum Thema Reisen. Wir verkaufen also ein Produkt, das in absehbarer Zeit niemals an Wert verliert. Das VERKEHRSBUERO steht für Diversität, dies bedeutet gleiche Möglichkeiten und keine Differenzierung bei unterschiedlicher Religionen, Herkunft, Hautfarbe etc. sowie dieselben Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten für alle. Durch die vielfältigen Berufsbilder innerhalb des Konzerns, kann das VERKEHRSBUERO auch interne Karrieremöglichkeiten anbieten.
Durch die 3 Geschäftsbereiche TRAVEL, HOSPITALITY und HOLDING hat das VERKEHRSBUERO verschiedenste Jobs und Rollen in folgenden Bereichen anzubieten:
Mit deiner Begeisterung für den Tourismus, kannst du sowohl als Quereinsteiger:in als auch als Fachexpert:in deine Reise bei uns durchstarten. Auch für Lehrlinge und Praktikant:innen werden ausgezeichnete Ausbildungen in verschiedenen Geschäftsfeldern angeboten.
Weiters werden folgenden Ausbildungen im VERKEHRSBUERO beschäftigt:
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei VERKEHRSBUERO.
Meine Zeit bei diesem Arbeitgeber war rundum positiv. Der Hoteldirektor ist großartig. Man merkt, dass ihm seine Mitarbeiter wichtig sind, und das schafft eine Atmosphäre, in der man sich wirklich wohlfühlt. Die Abteilungsleiter - egal in welcher Abteilung, sind kompetent, hilfsbereit und fair.
Das Team ist wie eine große Familie: hilfsbereit, respektvoll und mit viel Zusammenhalt. Man unterstützt sich gegenseitig, lacht gemeinsam und arbeitet mit Freude. Auch die Büros sind groß und sehr schön gestaltet – man kommt wirklich gerne ...
Verlässlicher Arbeitgeber mit guten Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Es wird wertschätzend miteinander umgegangen und auf Mitarbeitende eingegangen. Das Unternehmen hat sich in den letzten Jahren weiterentwickelt und verfügt über eine klare Vision. Der Zusammenhalt unter den Kolleg:innen ist gut, Chancengleichheit wird gelebt und viele Führungskräfte engagieren sich mit großem Einsatz. Die hohe Anzahl langjähriger Mitarbeitender spricht ebenfalls für das Unternehmen.
-Kollegiales und hilfsbereites Team
-Gutes Betriebsklima, in dem man sich wohlfühlt
-Faire Behandlung durch Vorgesetzte
-Offene Kommunikation im Team
-Möglichkeit, Wünsche im Dienstplan einzubringen
-Moderne Ausstattung
-Saubere und angenehme Arbeitsumgebung
- dass wir uns den Kaffee aus dem Café Central holen dürfen
- Veggie Day in der Mitarbeiter:innen-Kantine
- Aufmerksamkeiten zum Geburtstag
*kostenloses Mitarbeiteressen (Frühstück, Mittag & Abendessen)
*Benefits
*respektvoller Umgang & die Extrameile wird wertgeschätzt
Es wird in Dinge investiert, die von oben entschieden werden, aber es werden sich keine Gedanken gemacht, ob das in 2-3 Jahren Sinn macht, bzw. werden nicht alle Abteilungen in Entscheidungen miteinbezogen, um das strategisch gut aufzubauen. "Es braucht einfach was neues, dann machen wir halt, wird schon gut gehen."
Das viele Aufgaben im PM ‚abgeladen‘ werden die nicht wirklich zu unserer Abteilung gehören, wir haben soviel zu tun das wir die eigentlichen arbeiten (wie zb. um Produkte kümmern, Preischecks machen, Verbesserungen eines Produkts etc) eines PM‘s zurückstellen müssen
Eine Person, die schon 5 Jahre dort arbeitet und offensichtlich keine Lust an der Arbeit hat, da sie kurz vor der Pension steht. Sie jammert ganze Zeit herum und bringt selber nichts auf die Reihe. Man wird unnötig von ihr angeschrien...
Mein Arbeitgeber ist loyal, hat brillante Ideen, hört immer zu und versucht, ein angenehmes Arbeitsklima zu schaffen.
Dass Abteilungen nicht zusammen arbeiten und benefits beworben werden die es nicht so gibt wie erwartet
Manche Prozesse sollten schneller werden, persönliche Befindlichkeiten reduziert werden, Fokus auf wichtige Themen. Unternehmen ist gut für Job-Einstieg, aber oftmals können Mitarbeiter nicht gehalten werden > attraktivere Angebote oder Goodies abseits von Gehalt.
Konsequente Entscheidungsfindung und eine bewusst positivere Kommunikationskultur. Erfolge sichtbar zu machen und gemeinsam zu feiern, könnte Motivation und Identifikation weiter erhöhen.
Man sollte den Führungskräften im Front Office Bereich vielleicht Besseres Deutsch beibringen die Sprache haben Sie nicht ganz beherrscht
Werte nicht nur vorsagen, sondern auch Umsetzen. Mehr Wert auf die Meinung bzw Expertise der "Kleinen" zu legen.
Sarebbe bello se ci fosse un'opportunità di crescita all'interno dell'azienda, other than that, all is fine.
Der am besten bewertete Faktor von VERKEHRSBUERO ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf 88 Bewertungen).
guter Mix über alle Bereiche von jungen bis älteren Kolleg:innen - gerade die Erfahrung von älteren wird aus meiner Sicht geschätzt, auch wenn sich natürlich auch viel in Richtung Technologie tut und sich jeder von uns anpassen muss.
Es gibt viele langjährige Mitarbeiter:innen, was für das Unternehmen spricht.
Rücksichtnahme, keine Benachteiligungen
Sehr gut, jeder wird respektiert
Auf jeden Fall in Ordnung.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VERKEHRSBUERO ist Gehalt/Benefits mit 3,1 Punkten (basierend auf 140 Bewertungen).
Ich handelte eine Bestimmte Summe aus als Gehalt und als es dann zur Unterzeichnung des Arbeitsvertrages kam stand eine viel niedrigere summe drauf und mir wurde erklärt es sei ein „kommunikatives Problem gewesen“
Keine Gehaltserhöhungen auch nachdem man im Mitarbeitergespräch die besten Bewertungen erhalten hat
Wird mit Sachen geworben die nur schlecht umgesetzt werden
Zuwenig für arbeit
Niedrige Löhne
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 112 Bewertungen).
Großes Schulungsangebot und viele Karrieremöglichkeiten auch in den anderen Betrieben vom Verkehrsbüro oder die Zentrale.
Wird immer wieder angeboten, aber oft nicht relevant für den eigenen Werdegang.
Weiterbildungen werden laufend angeboten. Aufstiegsmöglichkeiten gegeben.
Interesse bei Eigeninitiative unterstützt, Karrieremöglichkeit gegeben.
Man hat viel was man nach der Ausbildung machen kann
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.
