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3 von 13 Bewertungen von Bewerbern (gefiltert)

Mit Kommentar
kununu Score: 3,6
Score-Details

3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sehr transparenter und wertschätzender Bewerbungsprozess, aber leider etwas zu lang

4,8
Bewerber/inHat sich 2019 als Projektmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Aufgrund der hohen Bewerber_innenzahl wurde das erste Bewerbungsgespräch per Telefon durchgeführt. Das Gespräch wurde vom Geschäftsführer durchgeführt. Er war dabei zum einen sehr wertschätzend, zum anderen hat er sehr transparent dargestellt nach welchen Kriterien er die Entscheidung treffen wird. Das habe ich als sehr positiv erlebt.
Der Termin für das zweite Bewerbungsgespräch wurde mir schnell mitgeteilt. Leider wurde dieser Termin dann nochmal um ca. zwei Wochen verschoben.
Der Bewerbungsprozess war insgesamt etwas lang, was sich bei einer sehr hohen Bewerber_innenzahl wahscheinlich nicht vermeiden lässt. Während des Prozesses wurde ich jedoch immer rechtzeitig über die nächsten Schritte informiert.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr vieconsult Team

Vielen Dank für Ihr wertvolles Feedback zu unserem Bewerbungsprozess!
Es tut uns sehr leid, dass Sie den Bewerbungsprozess als zu lang empfunden haben und wir Ihren Telefontermin nach hinten verschieben mussten.

Wie Sie richtig annehmen, haben wir eine große Anzahl an Bewerbungen erhalten (über 125).
Es ist uns wichtig, eingehende Bewerbungen genau zu sichten, fair zu beurteilen und auch transparent zu kommunizieren - sowohl im Fall einer Absage als auch im Fall einer Einladung. Bedingt durch unsere Bemühungen und durch die Durchführung der Telefonate durch unsere Geschäftsführung hat der gesamte Prozess einige Wochen in Anspruch genommen.

Wir bitten Sie diesbezüglich um Verständnis und werden uns gleichzeitig weiterhin bemühen, den Bewerbungsprozess bestmöglich zu beschleunigen.
Wir würden uns freuen, wenn Sie sich dennoch auch in Zukunft auf relevante Stellen bei uns bewerben!

Die Beste Absage die ich bis Jetzt bekomme habe

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 als ProjektmanagerInn beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sie brauchen keine Verbesserungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr vieconsult Team

Danke für Ihr Feedback. Wir haben unseren Bewerbungsprozess neu gestaltet und freuen uns sehr, dass diese Änderungen auf positive Reaktionen stoßen!

kann das positive Bild der anderen Bewertungen nicht bestätigen

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 als Projektmitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Leider wurde mir nicht die wertschätzende Behandlung zu teil, deren sich der andere Bewerber (angeblich) erfreuen durfte. Als ich mich schriftlich auf eine Stelle beworben habe und auch nach mehreren Wochen keine Rückmeldung kam fragte ich nochmal telefonisch nach. Die Mitarbeiterin konnte (oder wollte?) mir keine Auskunft darüber geben und vertröstete mich damit es ihrer Kollegin zu sagen, welche sich bald bei mir schriftlich oder telef. melden sollte. Weder das eine oder noch das andere geschah. Sehr "fairer" und "respektvoller" Umgang mit Leuten die immerhin auch einiges Zeit für die Bewerbung investiert haben (und da die Bewerbung auf Englisch gefordert war, habe ich mir dafür mehr Zeit als üblicherweise genommen, jeden Satz auf die Stellenausschreibung zugeschnitten und natürlich keine copy & paste Floskeln eingefügt) Das Unternehmen ist sich hingegen scheinbar selbst für ein paar Sätze einer Absage zu Schade.

Vielleicht ändert sich die Wertschätzung ja wenn man der oder die Auserwählte ist...insofern man mal annimmt dass all diese vorhergehenden Bewertungen der Superlative (fast nur Höchstbewertungen) tatsächlich echt und keine Fakes sind.

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihr vieconsult Team

Danke für Ihr Feedback – so hart es uns auch trifft, so unmissverständlich zeigt es uns auch auf, wie wir in Ihrem Fall - trotz aller Bemühungen - im Bewerbungsprozess nicht schnell genug, nicht transparent genug oder auch nicht persönlich genug reagiert haben. In unserem kleinen Team wurden scheinbar in der Sommer-Urlaubszeit Prozesse nicht sauber übergeben, was zu Verzögerungen bei der Reaktion auf Sie als BewerberIn geführt hat. Dies tut uns leid! Wir werden daraus lernen und in einem unserer nächsten Teammeetings intern an Verbesserungen arbeiten. Unterstellen Sie uns aufgrund Ihrer negativen Erfahrung aber bitte keine Fake-Bewertungen oder Ähnliches. Denn vieconsult lebt intern in hohem Maße seinen Anspruch, in den eigenen vier Wänden damit zu beginnen, die Welt zu einem besseren Arbeitsplatz zu machen. Auch Bewerbungen bei uns – egal ob Absage oder Zusage –zu einem ebenso positiven Erlebnis zu machen, ist die Aufgabe, die wir uns nun mitnehmen. Daher nochmals Danke!

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