Ihr Unternehmen?

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WESEO 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Unmenschliches Verhalten der Geschäftsführung

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich IT bei WESEO Onlineagentur in Graz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gar nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fast alles, vor allem der unmenschliche Umgang mit den Mitarbeitern.

Verbesserungsvorschläge

Auflösung der Firma wäre die einzige sinnvolle Lösung.

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte sind kaum vorhanden, es wird nur kritisiert.

Image

Mehr Schein als Sein nach außen hin - gibt deutlich bessere Agenturen.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist vorhanden und es wird Rücksicht genommen auf kurzfristiges freinehmen - Urlaub sollte möglichst früh angekündigt werden.

Karriere/Weiterbildung

Karrierechancen kaum vorhanden - Weiterbildung wird sehr strikt behandelt - im Team bekommen oft nur sehr wenige Weiterbildung da das Geld hierfür nicht vorhanden zu sein scheint.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist unterer Durchschnitt - teils keine Kollektivverträge vorhanden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Winter wird mit Heizung gespart im Sommer mit der Klimaanlage.

Kollegenzusammenhalt

Das einzige was in der Firma gut läuft ist der Zusammenhalt unter Kollegen und Teams.

Umgang mit älteren Kollegen

Junges Team also kann dazu keine Auskunft gegeben werden.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter können so gut wie keine Ideen und Vorschläge einbringen - das was die Geschäftsführung macht ist gut und starr nicht veränderbar

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen gut- Arbeitsgeräte könnten leistungsfähiger sein

Kommunikation

Kommunikation ist nicht vorhanden - Abteilungen sind meist nicht auf dem gleichen Stand und werden nicht über aktuelle Änderungen informiert.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist vorhanden

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind eher monoton und nicht sehr vielseitig - man wird für eine Stelle angestellt und kann sich such nur in der Bubble bewegen, kann also nicht in anderen Teams helfen.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.