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W. 
Hamburger 
GmbH
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20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 85%
Score-Details

20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Ausgeglichen

3,3
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei W. Hamburger GmbH in Pitten gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, flexibilität zwecks Urlaub , 1x im Monat 6 Tage frei und Abwechslung in der Arbeit .

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird zu viel weggesehen anstatt Lösungen zu finden .

Verbesserungsvorschläge

Sie sollten mehr auf die Vorschläge der Mitarbeiter hören , die Arbeiten ja immer hin 24/7 mit den Maschinen .

Arbeitsatmosphäre

So ist es ganz OK nur was so hinterrücks passiert oder geredet wird will keiner wissen.

Work-Life-Balance

In der Produktion hat man ein Schichtrad von 6/3/6/3/6/6. Also 6 Tage Arbeit und 3 Tage frei 6Arbeit 3Frei 6Arbeit 6Frei. Also jeden Monat einen kleinen "Urlaub".

Karriere/Weiterbildung

Also es gibt sehr viele Posten die man machen kann, hat man genug gibt's mehr Geld . Und nach oben stehen alle türen offen denk ich .

Gehalt/Benefits

Ist schon sehr gut bezahlt für nen stinknormalen Arbeiter. Ist aber halt auch 5Schicht System also Durch Fahrbetrieb. + Nachtschwerarbeiter.

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder wird anders behandelt , das merkt man.

Vorgesetztenverhalten

Gewisse werkführer sind top , nur alle Instanzen darüber sind naja so lala .

Arbeitsbedingungen

Mal chillig Mal absolut nicht

Kommunikation

Könnte besser sein.

Gleichberechtigung

War schon Mal viel schlimmer. Hat sich gebessert zu mindest auf meiner Schicht.

Interessante Aufgaben

Ja gibt schon einiges an Aufgaben sie interessant sein könnten.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Leiwand

4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei W. Hamburger GmbH in Pitten gearbeitet.

Work-Life-Balance

Schichtdienst


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Hamburger Containerboard Pitten

3,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Hamburger Containerboard GmbH in Pitten gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Manche Kollegen sind korrekt andere wiederum nicht. Es wird viel hinterrücks geplaudert.

Work-Life-Balance

5 Schicht-Modell jedem das seine. Ich finds gut.

Kollegenzusammenhalt

Könnte besser sein aber ist in fast jeder Firma so.

Umgang mit älteren Kollegen

Ganz gut denk ich.

Vorgesetztenverhalten

Naja so lala. Es wird sehr viel weggesehen.

Arbeitsbedingungen

Kommt stark drauf an in welchem Bereich man arbeitet.

Kommunikation

Ist ganz inordnung soweit.

Gleichberechtigung

Ja denke schon. Ist mir noch nichts negatives aufgefallen.

Interessante Aufgaben

Hier und da mal ja ansonsten immer das gleiche.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Mehrfachbewertung

Alter Industriebetrieb

3,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei W. Hamburger GmbH in Pitten gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Leitung, sicherer Arbeitsplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Priorität nicht in Produktion sondern rundherum


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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...

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Hamburger Containerboard GmbH in Pitten gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice möglich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird immer gesagt dass man tolle Gewinne macht aber diejenigen die dafür verantwortlich sind kriegen keine Wertschätzung

Verbesserungsvorschläge

Prämiensystem für alle, nicht nur für Führungskräfte


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Traditionsbetrieb mit unzähligen Benefits für alle Mitarbeiter

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei W. Hamburger GmbH in Pitten gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungen in der Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gutes Arbeitsklima, gute Bedingungen, echte bezahlung,....

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei W. Hamburger GmbH in Pitten gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

eigentlich alles, könnten alle etwas freundlicher sein,...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

es könnte mehr gemeinsames gestaltet werden.-

Verbesserungsvorschläge

Sich mehr auf Mitarbeiter - Verbesserungen einlassen.-


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gute Chancen in expansivem Konzern

3,0
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2014 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei W. Hamburger GmbH in Pitten gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Solider Arbeitgeber mit Entwicklungsmöglichkeiten im Konzern

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Überbordende Projektzahl - dadurch können viele Dinge nicht durchdacht und ordentlich gemacht werden.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Bevorzugung von im engen Umkreis sozialisierten Mitarbeitern. Höherer Anspruch an die Qualität des eigenen Tuns. Ausbildung und breite Information der Mitarbeiter forcieren. Breiten internationalen Horizont fördern.

Image

Im europäischen Branchenumfeld guter Ruf. Lokal / regional unbekannt oder angefeindet wegen vermeintlicher Umweltsünden

Work-Life-Balance

Für Mitarbeiter in Ordnung - Überstunden sind nicht die Norm. Im erweiterten Führungsbereich naturgemäss ganz anders.

Karriere/Weiterbildung

Karrieremöglichkeiten auch ohne höhere Ausbildung gegeben - daher wird auch kein höherer Wert auf Weiterbildung gelegt. Atmosphäre "hemdsärmelig".

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Als Recycling-Papierfabrik umweltbewusst per Definition. CSR ist ein Fremdwort.

Kollegenzusammenhalt

Geringe Fluktuation, daher kennen sich alle sehr gut. Öfters wird aber mit dem Finger auf andere gezeigt.

Umgang mit älteren Kollegen

Kommt drauf an, ob man lokal gut vernetzt ist. "Zugereiste" haben es schwerer.

Vorgesetztenverhalten

Zielsystem professionell, Entscheidungen manchmal gehudelt (oder zu spät)

Arbeitsbedingungen

Angenehme, klimatisierte Büros. Arbeitsmittel OK. Durch Dynamik des Unternehmens überdurchschnitticher Stressfaktor.

Kommunikation

Im Führungsbereich viel Kommunikation, zu den Mitarbeitern selten.

Gleichberechtigung

Obwohl es eine "alte", eher konservative Industrie ist, haben Frauen auch in der Führungsmannschaft gute Chancen.

Interessante Aufgaben

Durch laufende Veränderungen im Konzern immer herausfordernd - Einfluss des Mitarbeiters gering, da eher nicht kooperative Führungsmodelle vorherrschen


Arbeitsatmosphäre

Gehalt/Benefits

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Sommerpraktikum

4,2
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Hamburger Containerboard GmbH in Pitten gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Nicht zu empfehlen

1,7
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Hamburger Containerboard GmbH in Pitten gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird W. Hamburger durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3 Punkte). 83% der Bewertenden würden W. Hamburger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich W. Hamburger als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.