Vorgesetztenverhalten

Sehr individuelle Angelegenheit, es geht ja immer um menschen. Aber auch hier spüren wir Bewegung, es wird verstärkt an der Verstärkung der Führungsqualitäten gearbeitet.

Arbeitsbedingungen

Neues Bürogebäude (4 Jahre alt), neueste Technik, Service funktioniert. U-Bahn quasi im Haus.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nur drei Sterne, weil ich Vorbildfunktion vermisse bei Dienstfahrzeugen. Elektromobilität sollte zu 100% umgesetzt sein.

Pro

dass man sich Zukunftsthemen annimmt. Großes Umweltdenken.

Kommentar

Firmen, die auf Bewerbungen nicht antworten, sind bei mir sowieso unten durch. Sagt einiges aus.

Kommentar

*sehr angenehme & entspannte Gesprächsatmosphäre (störungsfrei)
*echtes Interesse an den Antworten
*wertschätzender Umgangston vom ersten Anruf (Einladung zum Gespräch) bis zum Ende des Bewerbungsprozesses
+sehr positiv:
*der persönliche Anruf, dass zwar jemand anderer das Rennen um die Stelle gemacht hat (meiner Erfahrung nach kommt diese Information ansonsten per Mail)
*ein Feedback auf das Bewerbungsgespräch
*das Angebot die BW konzernweit in Evidenz zu halten - falls das von meiner Seite gewünscht wird

Kommentar

Hab mich über das Onlineportal bewerben wollen und ist nicht gegangen. MAn sendet eine Bewerbung per E-Mail und erhält keine Antowrt innerhalb von 2 Wochen. Man urgiert nach 3 Wochen und bekommt die Antowrt mündlich dass man abgelehnt ist. Auf Nachfrage hisichtliche des Grundes bekommt man die Antwort wir haben ja einen jungen Mitarbeiter gesucht da wir ja 2000 Brutto in das Inserat geschreiben haben und nicht einen erfahrenen. Tolle Aussage. Typisch Staatsbetrieb mit Beamten.

Verbesserungsvorschläge

• Firma wäre top. Aber menschlich gäbe es einge Verbesserung

Pro

Kantine, flex. Arbeitszeit sowas..

Contra

Achtung, ist man ehrlich wird man rausgeekelt ! Sieht man vom Aussehn nicht wie ein Engelchen aus, können sie dich nicht leiden. Da sie sich nur Oberflächlich ein Bild von dir machen.

Ich bin ein Mensch der die Arbeit gut und gewissenhaft sowie genau erledigt. Ich bin zu jedem freundlich, zeige Respekt und grüße auch jeden( so wie es uns in unserer Lehrzeit eingetrichtert wurde) Nur weil ich ein Lehrling war, lasse ich mir trotzdem nicht alles gefallen! ch bin ehrlich und sage das was ich denke in einem, anständigen Maß, allerdings kommen damit geweisse Abteilungen nicht zurecht. (Komischerweiße waren sonst die restlichen Abteilungen alle zufrieden mit mir :-) ) Heißt soviel wie , wenn du ein ehrlicher Mensch bist, der sich nicht alles gefallen lässt und du ihnen vom Aussehen nicht passt bzw. zu arrogant wirst, wirst du aus der Firma geekelt und das als Lehrling! Somit wurden hinter meinen Rücken Luegen verbreitet. Das ging soweit das ich die/der einzige war von den Lehrlingen der dadurch nicht übernommen wurde! Da mir sogar die PERSONALABTEILUNG einen schlechten Ruf im Unternhemen gemacht hat, wollte mich keine Abteilung mehr haben. Ich hatte eine eigene Wohnung und war am verzweifeln, es war tatsächlich jeder gegen mich, niemand wollte mich Übernehmen. Luegen wurden sogar von Mitarbeitern erzählt die mit mir noch nie ein Wort gewechselt haben!

Kurz gesagt : Liebe zukünfitige Lehrlinge, lasst euch alles gefallen , immer schön brav JA sagen, brav veraschen lassen, dann kann euch nichts passieren :-)
Das einzige gute aus diesem Unternhemen ist mein Lehrabschluss.

Die Ausbilder

Sind immer für Auskunft verfügbar, kümmern sich bei Differenzen in Abteilungen, organisieren Sporttage extra für Lehrlinge

Aufgaben/Tätigkeiten

Von Abteilung zu Abteilung verschieden.

Respekt

Hauptsächlich wird man als Lehrling genauso respektvoll wie eine "vollwertige Arbeitskraft" behandelt.

Karrierechancen

Möglichkeit der Berufsmatura natürlich gegeben, Firma bauz vor allem auf junges Personal und bietet Fortbildungen.

Pro

Man lernt hauptsächlich alles über die Arbeit im Büro aber es gibt auch Abteilungen wo man über die Industrie und die Fernwärme lernt. So hat man Büroarbeiten und etwas technisches unter einem Hut. Die Lehrlinge bei Fernwärme Wien werden sehr gefordert, ob verschiedenste Seminare, Weiterbildungsmöglichkeiten und sonstige firmeninterne Angelegenheiten.