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Wiener 
Kindergarten 
- 
MA 
10
Bewertung

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Für Menschen die selbstständig denkend sind, nicht zu empfehlen!

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kinder sind zwar manchmal sehr schwierig, aber wenn man gut ist, und Kinder liebt, dann geht das alles! Das war es dann auch schon!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aufgrund des Ausbildungsgefälles, gibt es starkes Mobbing. Pädagogen sind oft Assistentinnen ausgesetzt, die aufgrund ihres langen Aufenthaltes in einem Haus, sich in einer Gruppe
zusammenrotten, sodaß Pädagogen der Willkür einer "Hausleitung"
ausgesetzt sind.
Hausleitungen sind sehr schlecht ausgebildet. Es fehlt
massiv an Empathie, Motivation, ausreichende Weiterbildung ist oft nicht vorhanden und es fehlt an echten Führungsqualitäten! Sehr starke hierarchische Struktur! Der, der lange dort ist, kommt in eine bessere Stellung, hat aber nichts mit KÖNNEN zu tun!
Als neue Pädagogin wirst du von allen Seiten beobachtet, teilweise ben gemobbt und kannst dich dann nicht mehr auf die wesentlichen Aufgaben, nämlich die der "Kinderbetreuung" konzentrieren!

Hausleitungen sind sehr falsch und Obrigkeitshörig! Es gibt keine Teamstruktur! Pädagogen die innovativ und engagiert sind, haben ein schweres Leben in dieser Institution. Kritik ist in keinster Weise erlaubt, Wenn man etwas erneuern möchte, dann wird alles im Keim erstickt! Man hat das Gefühl im 17. Jhd. gelandet zu sein. Sämtliche Sozialstandards des 21-Jhds. gelten hier nicht. Auch Supervision wird hier nicht gern gesehen und wird einem sehr erschwert zu machen! Alles in allem, ist dieser Verein vor 100 Jahren stehen geblieben! Das Problem ist systembedingt. Oberste Führungsriege lässt Mitarbeiter total im Stich. Es gibt Regionalleitungen, die sich um ihre Mitarbeiter kümmern sollten, und für die ist der "MItarbeiter" absolut nicht wertvoll. Es mangelt an Personal, vor allem hoch qualifiziertem! Die die qualifiziert sind, werden entweder rausgeekelt, oder so "drangsaliert", dass sie krankheitsbedingt freiwillig das Handtuch werfen!!!!

Verbesserungsvorschläge

Gesamte Führungsriege auswechseln!
Es gibt gutes Personal in der untersten "Hierarchie"! Aber dieses Personal wird von den oberen Etagen absolut nicht unterstützt, geschweige denn wirklich geschätzt!Solange die Politik hier mitmischt, wird dieser Verein, weiter machen wie bisher!


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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