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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei WIENER LOKALBAHNEN die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 28 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WIENER LOKALBAHNEN
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
WIENER LOKALBAHNEN
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

19 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    63%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    58%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    47%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    47%

  • Ziele mit Mitarbeitenden festlegen

    FührungModern

    42%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Schichtdienst halt, als Springer ( der man länger bleibt) keine Planbarkeit, somit keine Freizeit

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ist gut und lässt den herausfordernden Arbeitstag leichter bewältigen

4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ist fair und loyal

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Könnte besser sein, zu viele Köche am Werk, speziell in den diversen Abteilungen

2,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Als Fahrer wenig, man kann sich als Fahrlehrer, Remise oder Zentralstellwerk bewerben

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

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