24 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
24 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 4,2
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Viel zu lange Wartezeit
Bewerber/inHat sich bei Wiener Rotes Kreuz als Rettungssanitäter beworben.
Verbesserungsvorschläge
3 Monate die Bewerber zappeln zu lassen geht einfach garnicht.
Viel mehr Kommunikation und Transparenz, wieso man so eine immense Zeit abwarten muss?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Auf zu neuen ufern
Bewerber/inHat sich 2023 bei Wiener Rotes Kreuz als Fahrer für medizinische Produkte beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
evtl.2 Probetag
Bewerbungsfragen
Vorheriger Werdegang, Lebenslauf
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 bei Wiener Rotes Kreuz- Rettungs-, Krankentransport-, Pflege- und Betreuungsgesellschaft mbH als Full Stack Developer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Gründe für Wechsel, Fragen zu freiwilliger Tätigkeit
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Die Bewertung für mein Bewerbungsgespräch ist sehr zufriedenstellend. Es war sehr ausführlich und sehr gut beschrieben.
Bewerber/inHat sich 2022 bei Wiener Rotes Kreuz- Rettungs-, Krankentransport-, Pflege- und Betreuungsgesellschaft mbH als Mitarbeiter Einsatzplanung beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Bisherige Tätigkeiten, Hobbys, Stärken
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Sehr angenehmer, schneller Prozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei Wiener Rotes Kreuz als KoordinatorIn FW beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Eigenschaften,...
- Gründe für Wechsel, Lebenslauf, Weiterbildungen,...
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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voll lieb, familiär, motiviert und irre viel Wissen
Bewerber/inHat sich 2020 bei Wiener Rotes Kreuz als FSJ beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
mehr Plätze wären super - einen der wenigen Plätze zum Wunschzeitpunkt zu ergattern ist schwer, ich musste mich leider umorientieren - alternativ wurde mir ein Gespräch im Tochterunternehmen angeboten.
Bewerbungsfragen
- Warum FSJ, was sind die Ziele und was erwartest du von dem Jahr?
- Gab es schon Berührungspunkte mit dem Roten Kreuz (Erste Hilfe)
- Kennst du jemanden der FSJ gemacht hat
- kannst du dich auf unterschiedliche situationen einstelln
- sehr eindringlich wurde der Eignungstest (medizinisch) besprochen - da hebt man 30 kg an (sehr nett erklärt und hat die Angst davor genommen)
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Freundlich, genau, gut organisiert
Bewerber/inHat sich 2021 bei Wiener Rotes Kreuz als Mitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
berufliche Erfahrung, Ausbildung
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Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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So sieht Begeisterung aus
Bewerber/inHat sich 2020 bei Wiener Rotes Kreuz als employee beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Waren authentisch und sehr angenehm
Bewerbungsfragen
- Was würden Kollegen über Sie sagen?
- Was liegt Ihnen nicht?
- Für diese Stelle war die Erfahrung mit Ehrenamtlichen wichtig, darauf wurde stark eingegangen.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Kann ich nicht empfehlen!
Bewerber/inHat sich 2019 bei Wiener Rotes Kreuz beworben.
Verbesserungsvorschläge
Rückmeldungen wären nett, habe mehrmals angerufen, einmal wurde mir gesagt, dass die Bewerbungen verloren gegangen seien, nochmal die gleiche Bewerbung abgeschickt, wieder mal angerufen, wieder vertröstet, bis heute keine Rückmeldung, schafe, der Job hätte mir ernsthaft gut gefallen!
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Nach 2 Interviews,über 3 Wochen nicht gemeldet. Auf eigene Nachfrage erfahren dass die Stelle besetzt wurde
Bewerber/inHat sich 2018 bei Wiener Rotes Kreuz als Einsatzplanerin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Kurze Rückmeldung an Bewerber, egal ob Ab- oder Zusage. Einfach nicht melden und den Bewerber so lange warten lassen ist respektlos.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.