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Bewertungsdurchschnitte

  • 51 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (18)
    35.294117647059%
    Gut (10)
    19.607843137255%
    Befriedigend (16)
    31.372549019608%
    Genügend (7)
    13.725490196078%
    3,24
  • 7 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    42.857142857143%
    Gut (1)
    14.285714285714%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (3)
    42.857142857143%
    2,92
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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Arbeitgeber stellen sich vor

Wiener Rotes Kreuz Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,24 Mitarbeiter
2,92 Bewerber
0,00 Lehrlinge
  • 07.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

aufgrund der Vielzahl von Kündigungen ist die Stimmung im Keller

Vorgesetztenverhalten

Oft sehr hierarchisch man fühlt sich oft nicht wertgeschätzt! Positiv zu erwähnen ist die Veränderung der Dienstführung, das ist eine Verbesserung um 200%

Kollegenzusammenhalt

Eines der Dinge das TOP funktioniert

Kommunikation

Kein direktes Feedback, Lob erhält man kaum, Kritik oder Beschwerden werden immer weiter gegeben

Karriere / Weiterbildung

Kaum Möglichkeiten

Gehalt / Sozialleistungen

Die Bezahlung für die Verantwortung die man trägt ist leider traurig

Image

Das Image hat sehr gelitten

Verbesserungsvorschläge

  • Auch die Herren der Leitstelle sollten das MITEINANDER pflegen und leben, mit Mitarbeitern Kontakt aufnehmen ob ggf noch ein Transport möglich ist auch wenn es dann in Überstunden endet! Wenn der Mitarbeiter nein sagt muss das auch akzeptiert werden!

Pro

Mit der Erneuerung der Dienstführung hat man gesehen, dass Veränderungen oft nötig ist und diese Veränderung beim Großteil der Mitarbeiter sehr gut ankommt! Man fühlt sich wertgeschätzt und verstanden, Urlaubsanträge werden schnell bearbeitet, Dienstwünsche meist beachtet, die Kommunikation mit den MA wurde erheblich verbessert!

Contra

Kaum Aufstiegsmöglichkeiten, schlechte Bezahlung ! Die Fusion mit dem Grünen Kreuz hat der Stimmung in der Firma nicht gut getan!

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Wiener Rotes Kreuz
  • Stadt
    1030 Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 06.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Work-Life-Balance

Arbeiten bis zum Burnout. Leben lässt einen diese Firma nicht. Alles lügen auch in der Zeitung wo es anders dargestellt wird

Verbesserungsvorschläge

  • Leute fair bezahlen. Nicht nur sparen

Pro

Nur mehr ein paar Kollegen

Contra

Geschäftsführung. Einige Vorgesetzte

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Wiener Rotes Kreuz
  • Stadt
    1030 Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 05.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

KollegInnen äußerst hilfsbereit und freundlich

Vorgesetztenverhalten

Teilweise hohe Qualität, teilweise sehr verbesserungswürdig. Alte festgefahrene Strukturen überdenken und innovative neue Wege einschlagen.

Kollegenzusammenhalt

sehr guter Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Sinnvolle Organisation und interessante Aufgaben.

Kommunikation

feedback Kultur verbessern - offene und ehrliche Kommunikation fördern

Work-Life-Balance

Aus meiner Sicht trägt man eine hohe Eigenverantwortung. Bei andauernder hoher Belastung mit Vorgesetzten Veränderung erarbeiten und herbeiführen.

Verbesserungsvorschläge

  • Führung mit Verantwortung und MitarbeiterInnen fordern, fördern und feedback geben, starre Strukturen aufbrechen und positive Veränderungen vorantreiben

Pro

sinnvolle Tätigkeit

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Wiener Rotes Kreuz- Rettungs-, Krankentransport-, Pflege- und Betreuungsgesellschaft mbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

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Bewertungsdurchschnitte

  • 51 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (18)
    35.294117647059%
    Gut (10)
    19.607843137255%
    Befriedigend (16)
    31.372549019608%
    Genügend (7)
    13.725490196078%
    3,24
  • 7 Bewerber sagen

    Sehr gut (3)
    42.857142857143%
    Gut (1)
    14.285714285714%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (3)
    42.857142857143%
    2,92
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Wiener Rotes Kreuz
3,21
58 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Gesundheitswesen / Soziales / Pflege)
3,26
80.709 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.678.000 Bewertungen