64 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
64 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Wolfgang Denzel Auto AG Vorstellungsgespräche
Wolfgang Denzel Auto
AG
kununu Score: 3,9
Alles Super schnell gelaufen, das Recruiting Team hat für eine rasche und reibungslose Kösung für den Betrieb und fMA ge
Bewerber/inHat sich 2022 bei Wolfgang Denzel Auto AG in Wien beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Wie würde ich mit Problemen umgehen
- Was waren meine Errungenschaften
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Kommunikation mehr als mangelhaft..
Bewerber/inHat sich 2021 bei Wolfgang Denzel Auto AG in Graz als Automobilverkäufer Hyundai/Toyota beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich wünsche mir nach insgesamt drei Gesprächen eine klare Zu-/Absage und nicht plumpe Ausreden bzw. garkeine Rückmeldung...
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
rascher Bewerbungsprozess, nette Atmosphäre beim Gespräch - habe prompt eine Zusage bekommen
Bewerber/inHat sich 2021 bei Wolfgang Denzel Auto AG in Wien als Praktikant Personalmanagement beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mir hat die Empfangsbestätigung auf meine Bewerbung gefehlt, daher wusste ich am Anfang nicht, ob meine Bewerbung angekommen ist
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Sehr nette und angenehme Atmosphäre sowie ein freundliches Gespräch
Bewerber/inHat sich 2021 bei Wolfgang Denzel Auto AG in Wien als Product Genius beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen
- Ausbildung, Zukunftspläne, Berufserfahrungen
- Wie ich auf gewisse Situationen im Verkauf reagieren würde
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Sehr sympathisch und offen
Bewerber/inHat sich 2021 bei Wolfgang Denzel Auto AG in Wien als Service Assistent beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bei mir hat alles soweit gepasst.
Bewerbungsfragen
Raus aus dem aktiven Verkauf, ..
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Wertschätzend, Professionell und Modern
Bewerber/inHat sich 2021 bei Wolfgang Denzel Auto AG in Wien als Recruiting & Personalentwicklung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Das erste Gespräch hätte etwas länger als eine halbe Stunde dauern können - leider war nicht genug Zeit und ich hab schneller woanders einen Vertrag erhalten, was mir sehr leid tut weil ich denke, dass die Denzel Gruppe ein sehr tolles Unternehmen ist.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
sehr herzlicher Umgang im Gespräch und rasche Entscheidung!
Bewerber/inHat sich 2020 bei Wolfgang Denzel Auto AG in Wien als Verkäuferin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
berufliche Stationen, Wechselgründe, Verantwortungsbereiche
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Wertschätzend und sehr menschlich, mit Abstand mein angenehmstes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2020 bei Wolfgang Denzel Auto AG in Wien als Assistenz in der Personalverrechnung beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Nichts
Bewerbungsfragen
- Mein beruflicher Werdegang und Ausbildungshintergrund, persönliche Vorlieben & Zukunftspläne, meine Kenntnisse und wo ich mich weiterentwickeln möchte
- Meine Schul- und Berufswahl, die Gründe des Wechsels in meiner Ausbildung
- Was ich mir vom Arbeitgeber erwarte, meine Pläne für die Zukunft und wie ich meine Stärken und Schwächen selbst einschätze
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
kompetentes und sehr freundliches Gespräch
Bewerber/inHat sich 2020 bei Wolfgang Denzel Auto AG in Wien als Verkaufskoordinator beworben.
Bewerbungsfragen
- Hobbies, Ziele un Eigenschaften
- Grund der Jobsuche
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Standard Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Wolfgang Denzel Auto AG in Wien als Personalverrechner beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
..........Aufgrund der Vielzahl an Bewerbungen ist uns die Entscheidung nicht leicht
gefallen. Leider müssen wir Ihnen mitteilen, dass wir Sie für diese
Position nicht in die engere Wahl ziehen können, da das Profil anderer
BewerberInnen noch präziser den Anforderungen entspricht.......
Noch präziser? Entsprechende Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in der Personalverrechnung und mit angeforderten Verrechnungsprogramm mehrere Jahre vertraut