Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Zeman 
Bauelemente 
Produktionsgesellschaft 
m.b.H.
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 77%
Score-Details

13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Es hat sich leider sehr viel ins Megative gewandelt.

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion in Scheifling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Der Zusammenhalt under den Arbeitern ist das einzige, was heraussticht. Führungskräfte reden immer von oben herab.

Image

Das Image leidet in letzter Zeit.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind Top, auch mit der möglichkeit der 4 Tage Woche

Gehalt/Benefits

Wenn ein Posten gesucht ist, wird viel mehr Bezahlt. Ist man schon länger in der Firma, und hat die gleiche Ausbildung und Erfahrung wie jemand, der neu beginnt, bekommt man nicht mal ansatzweise so viel.

Kollegenzusammenhalt

Wie schon erwähnt ist der Kollegenzusammenhalt ein großer Pluspunkt. Gebe es diesen nicht, hätten sicher schon ein paar gekündigt.

Vorgesetztenverhalten

!!!Falsche Personen in den falschen Positionen!!!

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den Abteilungen ist sehr ausbaufähig.

Interessante Aufgaben

Am Anfang interessant, aber es wird mit der Zeit sehr eintönig.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

TOP Firma - kann man absolut nur weiterempfehlen!

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion in Scheifling gearbeitet.

Work-Life-Balance

Super Arbeitszeiten mo- fr 06.00-14.15. Gleitzeitmöglichkeit auch in der Produktion. Sogar 4 Tage Woche Möglichkeit

Gehalt/Benefits

Löhne und Gehälter kommen mehr als pünktlich aufs Konto. Bereits vor dem ersten jeden Monats

Kollegenzusammenhalt

Super Zusammenhalt. Jeder hilft einem weiter...

Umgang mit älteren Kollegen

Für ältere Kollegen gibt es die Altersteilzeitmöglichkeit. Eingestellt werden auch ältere Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Super modern eingerichtete Arbeitsplätze mit hoher Sicherheitsverantwortung. Stahlbau wird gerade komplett saniert und viel investiert

Kommunikation

Ist durchaus noch Luft nach oben...

Gleichberechtigung

Frauen haben die komplett gleichen Chancen wie Männer. Einige Frauen sind auch Führungskräfte.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

dem Abgrund nahe

2,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Scheifling gearbeitet.

Vorgesetztenverhalten

in der Maschinenbau-Abteilung eine absolute Fehlbesetzung

Gleichberechtigung

wird klein geschrieben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht alles was glänzt ist Gold.

3,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Scheifling gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt selbstverständlich auch positive Aspekte im Unternehmen. Dennoch überwiegen teilweise die negativen Punkte, was die Gesamtsituation für viele Mitarbeitende schwierig und mitunter psychisch belastend macht. Eine offenere Kommunikation, mehr Wertschätzung und ein respektvollerer Umgang könnten hier deutlich zur Verbesserung beitragen.

Arbeitsatmosphäre

Das Klima unter den Kolleginnen und Kollegen ist gut und freundschaftlich. Es handelt sich um ein junges, motiviertes Team, mit dem die Zusammenarbeit wirklich Spaß macht.
Leider wird diese positive Atmosphäre durch das Verhalten mancher Vorgesetzten deutlich beeinträchtigt. Einige Führungskräfte treten gegenüber Mitarbeitenden respektlos auf und tragen damit zu einem schlechteren Arbeitsklima bei. Zudem entsteht häufig der Eindruck, dass für bestimmte Personen andere Maßstäbe gelten.

Image

Das Image des Unternehmens hat in den letzten Jahren etwas gelitten. Unter den Mitarbeitenden hört man nur selten positive Stimmen. Ein wesentlicher Grund scheint zu sein, dass sich der frühere Familienbetrieb zu einem größeren Konzern entwickelt hat, in dem nun viele Personen mitreden und Entscheidungen treffen. Dadurch wirkt vieles weniger persönlich als früher.

Gehalt/Benefits

Über das Gehalt kann man sich nicht beschweren. Ich denke das alle ein gutes Gehalt bekommen.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist einer der wenigen Gründe, warum viele Mitarbeitende weiterhin im Unternehmen bleiben. Sollte dieser einmal nachlassen, hätte das Unternehmen vermutlich große Schwierigkeiten, Personal zu halten.

Vorgesetztenverhalten

Einige Punkte wurden bereits erwähnt. In manchen Bereichen scheint es personelle Fehlbesetzungen zu geben, und es entsteht stellenweise der Eindruck von Bevorzugung bestimmter Personen. Mitarbeitende, die bei Vorgesetzten beliebt sind, haben häufig bessere Entwicklungschancen. Das menschliche Miteinander lässt teilweise zu wünschen übrig.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind sauber und ordentlich. Je nach Abteilung erhalten Mitarbeitende Diensthandys, Laptops oder eine Firmenkreditkarte. In höheren Positionen stehen auch Firmenfahrzeuge zur Verfügung. Arbeitskleidung wird gestellt und vom Unternehmen bezahlt.

Kommunikation

Neuigkeiten und Änderungen werden in erster Linie unter den Vorgesetzten besprochen. Das restliche Team wird häufig erst spät darüber informiert.

Gleichberechtigung

Die Gleichberechtiung im Unternehmen ist ausbaufähig. Es entsteht teilweise der Eindruck, dass persönliche Sympathien oder Beziehungen eine größere Rolle spielen als Leistung. Mitarbeitende werden nicht immer nach denselben Maßstäben beurteilt.

Interessante Aufgaben

Grundsätzlich macht die Arbeit Spaß, auch wenn sie mit der Zeit etwas eintönig werden kann. Das liegt jedoch nicht speziell an diesem Unternehmen, sondern an der Tätigkeit selbst.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Toller Arbeitgeber, empfehlenswert

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Scheifling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

4 Tage Woche möglich durch Gleitzeitmodell
Mitarbeiterrabatte
Aus/ Weiterbildungen
Jahresprämie
dynamisches, junges Team

Verbesserungsvorschläge

Mein einziger Vorschlag wäre an Kommunikation/ Informationsfluss zu arbeiten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Innovativ, fair und familiär

4,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Scheifling gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man ernstgenommen wird, Verantwortung mit Vertrauensvorschuss erhält und die gute Zusammenarbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kaum etwas. Hin und wieder könnte der eine oder andere Vorgesetzte ein wenig leichter zu überzeugen sein.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin eigentlich rundum zufrieden. An der Kommunikation könnte noch gefeilt werden. Die Dokumentation bei den Projekten könnte man noch ausbauen.

Arbeitsatmosphäre

Spitzen Zusammenarbeit. Unterstützung in jeder Hinsicht. Gemeinsame Essen und Veranstaltungen. Keine Neidkultur

Image

Das Unternehmen hat einen durchwegs guten Ruf

Work-Life-Balance

Freie Arbeitsgestaltung, keine Überstunden, gute Entlohnung. Natürlich gibt es Stoßzeiten wo Projekte abgeschlossen werden müssen aber alles mit Plan

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen und Kurse werden nach Bedarf abgestimmt und die Kosten von der FA. Übernommen. Das Vorankommen von Mitarbeitern ist erwünscht und wird unterstützt

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung liegt über dem Durchschnitt. Es gibt viele Vergünstigungen über eine Checkkarte die bei vielen Unternehmengültig ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir haben eigene MA, die für die Reduktion von Emmisionen unserer Anlagen zuständig sind. Auch im Bezug auf Wiederverwertung, Mülltrennung usw. wird genau geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Perfekt. Jeder hilft jeden.

Umgang mit älteren Kollegen

Sind auch nach Austritt aus der Firma stets willkommen und zu allen Firmenfeiern geladen. Ältere Mitarbeiter werden bei uns geschätzt und ihre Meinung ist gefragt. Es wird auch darauf geachtet die physische Belastung zu reduzieren.

Vorgesetztenverhalten

Immer erreichbar, Unterhaltungen auf Augenhöhe, jede Meinung zählt, jeder kann sich einbringen.

Arbeitsbedingungen

Es ist alles vorhanden oder wird ,soweit Sinnvoll argumentiert, angeschafft.

Kommunikation

Es gibt keine Geheimnisse. Manchmal wird auf gewisse Dinge bei der Weitergabe vergessen, aber nicht aus Absicht.

Gleichberechtigung

Hoher Frauenanteil mit hoher Qualifikation. Sexismus oder Chauvinismus wird nicht toleriert.

Interessante Aufgaben

Ich arbeite in der Entwicklung und habe ausschließlich interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Tolles Ferialpraktikum im Herzen der Steiermark.

4,7
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in Scheifling gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ich finde es immer befremdlich, wenn die Kollegen/Mitarbeiter am Arbeitsplatz vor dem PC essen. Hier wäre es schön, wenn es gefördert wird, dass man gemeinsam isst.

Gleichberechtigung

Maschinenbauunternehmen haben leider öfters einen relativ geringen Anteil an Frauen. Das finde ich schade deswegen die Bewertung nicht weil es Probleme bei der Gleichberechtigung gab.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Alles super. Top Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Scheifling gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Bewertung

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Scheifling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr tolle Firma

4,5
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2025 im Bereich Produktion in Scheifling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Zeman Bauelemente Produktionsgesellschaft durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 67% der Bewertenden würden Zeman Bauelemente Produktionsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Zeman Bauelemente Produktionsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.