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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
wie man eine Firma nicht führen sollte wird einem hier ganz genau gezeigt !
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
naja wenn man dringend einen Job braucht bekommt man schnell eine Arbeit...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Arbeitszeiten
- Abmachungen werden nicht eingehalten
- Menschenverachtend (musste mit Fieber arbeiten, Kollege musste dringend ins Krankenhaus & wurde als Muttersöhnchen beschimpft bzw. mit Kündigung gedroht falls er den Arbeitsplatz verlasse - Kündigung war keine Drohung)
- Überstunden & Sonderzahlungen werden unterschlagen
- Beschimpfungen
Verbesserungsvorschläge
Respekt zu lernen (wenn auch nur ein kleines bisschen)
Dankbarkeit zu lernen (z.B. wenn man spontan einen Dienst übernimmt)
Seinen Ton zu überlegen wie man mit Mitarbeitern spricht
Image
sogar auf dem AMS wird über diese Firma gelacht.
Work-Life-Balance
absolut nicht vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
nicht gegeben
Gehalt/Sozialleistungen
Mies ! Überstunden werden unterschlagen, Auszahlung des Gehaltes unpünktlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
"Qualitätsproblemen oder den Umgang mit Kunden sind nicht erlaubt"
ermöglicht es mir nicht dazu etwas zu sagen.
Kollegenzusammenhalt
Diebstähle .. absolut asoziales Verhalten
Umgang mit älteren Kollegen
schlechter Umgang und Schikanen durch Vorgesetzten
Vorgesetztenverhalten
absolute Frechheit !
z.B. wird ein Krankenstand nicht akzeptiert (auch bei Arbeitern die noch nie Krank waren)
Interessante Aufgaben
NEIN
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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