Zeit für Stabilität durch positive Veränderungen
Verbesserungsvorschläge
Wieder besser kommunizieren & die Kollegen/Mitarbeiter in Entscheidungen einbeziehen. Entscheidungen transparent machen und nicht im stillen Kämmerlein oder allein treffen. Gleichberechtigung & leistungsbezogene Beförderungen wieder mehr in den Vordergrund rücken. Entweder macht es den falschen Eindruck, oder es hat sich etwas geändert…
Arbeitsatmosphäre
Man hat das Gefühl, dass der Zusammenhalt verloren geht. Vertrauen zwischen Führungskräften und Mitarbeitern/Kollegeb geht durch fehlende/falsche Kommunikation
Work-Life-Balance
Als pauschalierte Überstunden noch nicht um jeden Preis eingefordert wurden, war es deutlich besser.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt zum Glück noch Gruppen/Abteilungen/Projektteams, die zusammenhalten und wo man sich aufeinander verlassen kann
Kommunikation
Wir waren in den letzten Jahren deutlich besser geworden, aktuell geht es mit großen Schritten zurück